我應該怎樣和別人交流好？問答頭條網

2020-02-06 09:53:01 佚名

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我個人認為：

為了與人交流，很多人像要飯的一樣，低聲下氣的，說真的，我最看不起這種人。每個人都有自己的尊嚴，只有當你尊重我了之後，我才會和氣的和你交談，記住，此時，一定要真誠，因為你已得到對方的尊重。還有別老在別人面前吹噓，很多人都有這個習慣，以為在別人面前炫耀一下，別人就以為自己了不起，其實錯了，時間長了，沒人會相信你，就算是好朋友，也會慢慢覺得你沒意思，虛偽。以上僅是個人觀點，歡迎大家指正。

不凡的歲月

不要低三下四，不要趾高氣昂，不阿諛奉承。

有很多時候我們與人交流溝通的時候帶有不同的情緒，這種情緒可能根據交流的人不同而不同。所以我認為，無論面對什麼樣的人，這個人比你有能力，還是不如你；這個人教師淺薄，或者學識豐富，都用正常的態度交流最好。你用平常心交流，才能獲得正常的感情。如果你帶有不同的情緒，那麼獲得的也是不同的感情。

與別人交流好，還有要注意分寸。就是問答有度，聊天有度，不要妄自菲薄，也不要答非所問，更不要不知深淺。什麼事情要有個正常的範圍，如果超過這個範圍了，會另別人不舒服。

木易樹洞

一、自信的態度。一般經營事業相當成功的人士，他們不隨波逐流或唯唯諾諾，有自己的想法與作風，但卻很少對別人吼叫、謾罵，甚至連爭辯都極為罕見。他們對自己瞭解相當清楚，並且肯定自己，他們的共同點是自信，日子過得很開心，有自信的人常常是最會溝通的人。

二、體諒他人的行為。這其中包含“體諒對方”與“表達自我"兩方面。所謂體諒是指設身處地為別人著想，並且體會對方的感受與需要。在經營“人”的事業過程中，當我們想對他人表示體諒與關心，惟有我們自己設身處地為對方著想。由於我們的瞭解與尊重，對方也相對體諒你的立場與好意，因而做出積極而合適的回應。

三、適當地提示對方。產生矛盾與誤會的原因，如果出自於對方的健忘，我們的提示正可使對方信守承諾；反之若是對方有意食言，提示就代表我們並未忘記事情，並且希望對方信守諾言。

四、有效地直接告訴對方一位知名的談判專家分享他成功的談判經驗時說道：“我在各個國際商談場合中，時常會以‘我覺得'（說出自己的。感受）、‘我希望'（說出自己的要求或期望）為開端，結果常會令人極為滿意。”其實，這種行為就是直言無諱地告訴對方我們的要求與感受，若能有效地直接告訴你所想要表達的對象，將會有效幫助我們建立良好的人際網絡。但要切記“三不談"：時間不恰當不談；氣氛不恰當不談；對象不恰當不談。

五、善用詢問與傾聽。詢問與傾聽的行為，是用來控制自己，讓自己不要為了維護權力而侵犯他人。尤其是在對方行為退縮，默不作聲或欲言又止的時候，可用詢問行為引出對方真正的想法，瞭解對方的立場以及對方的需求、願望、意見與感受，並且運用積極傾聽的方式，來誘導對方發表意見，進而對自己產生好感。一位優秀的溝通好手，絕對善於詢問以及積極傾聽他人的意見與感受。

你是柚子yy

隨著網絡科技的發展，很多人不知不覺中就陷入了虛擬的網絡社會，導致與人正常交流都覺得非常困難，可以說這是一種不好的現象，那麼我們要如何與別人交流呢?

首先，要想讓某人儘快從陌生走向熟悉進而成為朋友，就首先要丟棄“冷落”態度，率先發出對他人的友好信號，因為處於主動地位的人總是比處於被動地位的人容易得到朋友。同時也要克服自身的“膽怯心理，這種心理同樣會讓你“出手”被動。其次，善於交際的人在人際交往中的第一個動作就是表情中的微笑，微笑在人際交往中有親和的作用。最後，有些人往往會因為怕交際失敗而心情緊張，這對成功交際是極其有害的。正確的做法是放鬆心情，樹立起信心，大大方方地去交往，比如試著問對方有什麼興趣愛好、或者誇讚對方著裝得體等，先引出話題，使交談進入到一種比較輕快的氛圍呢。

綜上所述，與人交流一定要爭取主動，自然微笑，樹立信心。