卧龙区龙王沟风景区:贯彻落实“三有一可”工作机制

“在新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势非常严峻的情况下,今天政府统一组织我们去广东务工,充分体现了区委、政府和景区党工委、办事处对我们的重视和关怀,我们一定不会辜负领导们对我们的期望,到务工企业后,一定加倍努力工作,学习钻研技术,合适时机回乡创业,为家乡发展做贡献。”2月13日上午,刘老庄村外出务工人员袁春增在龙王沟景区办事处门口举办的欢送仪式上激动地说。

卧龙区龙王沟风景区:贯彻落实“三有一可”工作机制

龙王沟风景区地处丘陵、土地贫瘠,群众的主要经济来源靠花生种植和外出务工。为切实保障民生,统筹疫情防控和经济发展工作。景区党工委、办事处根据市、区关于《有组织外出前健康状况核查监测、有组织开展劳务输出、有组织开工复工和可追溯信息系统建设的“三有一可”要求》,成立工作专班,迅速开展宣传、排查工作。目前,已登记造册有意向外出务工人员2416人,已有7位务工青年拿着卫生院出具的健康证明参加了卧龙区统一组织的首批赴广东务工队伍。

卧龙区龙王沟风景区:贯彻落实“三有一可”工作机制

2月12日下午,卧龙区委常委、副区长周坚定,区人社局局长田华宇等领导到龙王沟风景区调研“三有一可”落实情况,对区政府统一组织赴广东务工的情况进行专题安排和部署,再三强调落实“三有一可”的重点在于严把外出人员健康关,按照“三无两达标”(外出人员无武汉接触史、无身体发热等症状,家庭成员无疫情;隔离达标、检查结果达标)、“一承诺三签字”(个人承诺,包村领导、村支书、村医三人签字)要求办理外出务工手续。

卧龙区龙王沟风景区:贯彻落实“三有一可”工作机制

景区党工委书记武祥运表示,我们在严格做好疫情防控的同时,有组织地开展劳务输出和企业开工复工,让身体健康的务工人员迅速就业,让本地企业尽早开工,最大限度地减少疫情对经济发展的冲击和影响。


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