非常時期,事業編制已退休人員的退休金有影響嗎?

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絲毫沒有影響,我是事業單位退過兩次休的,一次是滿30年工齡辦理了提前退休但按上班時工資發放至法定年齡再辦退休手續,第二次是正式退休,屬於沒任務職務但有職稱的退休人員。儘管非常時期,一月份工資15號按時到了銀行卡上,隨之,又到了兩個月的離退休人員生活補貼2400元,我老婆也是事業,她屬民族自治州,除退休工資外,每月另有1700元離退休人員生活補貼。我2月份的,還提前一天14號就收到工行短信通知到賬了。



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非常時期,事業編制已退休人員的退休金有影響嗎?現在雖然是疫情期間,但是對於已經退休人員的養老金是沒有任何影響的,這其中也包括機關事業單位的退休人員。

在2020年1月30日,國家人社部人社廳明電(2020)7號文件的第一條,就是確保各項社會保險待遇按時足額髮放。通知要求“各級人力資源社會保障行政部門及所屬社保經辦機構要進一步提高政治站位,加強與財政、金融機構等部門和單位協商,探索通過網上受理、初審待遇申領,按月預發養老保險待遇,確保參保人權益。對於領取待遇人員未按期辦理資格認證的,不暫停待遇的發放。”儘管現在屬於疫情防控的關鍵時期,也就是你所說的非常時期,雖然各級各部門的主要精力都用於加強防控的措施上,但是在加強防控措施力度的同時,確保退休人員的養老金,包括機關事業單位已退休人員的養老金的按時足額髮放,仍然是社保部門、人力資源部門最重要的工作,只要做好了退休人員養老金按時足額髮放,也是對於疫情防控工作的最大支持。

作為機關事業單位退休人員,也就是你所說的事業編已退休人員,在當前這種大是大非面前,其對當前形勢的判斷,比一般人員應該有更清醒的認識,有比普通的退休人員有更準確的分析判斷能力,其政策理論水平更高,理解能力更強。既然人力資源與社會保障部門已經制定了預案,這在政策上是有保障的。況且當前的疫情除了湖北以外,其他省市自治區的形勢正在逐漸好轉,確診病例顯著下降,治癒人數顯著上升,這些都是形勢正在向好的方向轉化。一手抓防控,一手抓經濟已經成為除湖北以外其他地區開展的兩項重點工作。我們作為退休人員,在這種艱難的時刻,更應該從大局出發,與全國人民一道同心同德,共度時艱,用實際行動來支援疫情防控工作,個人那點養老金或是退休金,一般都是會按時發放到位的,即使有的地方延遲一兩天,我想這也不是什麼大事,需要的是理解和支持,再支持!

綜上所述,儘管目前處於非常時期,正值疫情防控的關鍵期,這給我們的正常生活帶來了一定的影響。但是國家人社部門早在1月30日就已經作出了安排和部署,確保退休人員養老金的按時足額髮放,也是重要的防控舉措之一,不管你是事業編的退休人員,還是企業退休職工,我想這個問題都是不用太過於關心的。理解、寬容就是對防控工作的支持。


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有編制已退休的人員的退休待遇肯定是不會受到影響的,不過倒是有可能今年不會在原有的基礎上增加退休工資。

不過也不一定,2003年非典時期國務院尚且發文宣佈了增加機關事業單位工作人員工資標準,增加離退休人員離退休費。

文件內容節選如下:

根據國務院關於增加機關事業單位離退休人員離退休費的決定,制定本實施方案。

一、增加離退休費的辦法

機關事業單位2003年6月30日前已辦理離退休手續和已到達離退休年齡的人員(按國家有關規定經組織批准留任的除外),從2003年7月1日起增加離退休費。具體辦法是:

離休人員按照同職務同條件在職人員的增資額增加離休費。每人每月增加數額不足50元的,按50元增加。

退休人員按下列標準增加退休費:行政管理人員,省(部)級及以上職務165元、廳(局)級120元、處級80元、科級50元、科員及辦事員35元;專業技術人員,教授及相當職務115元、副教授及相當職務75元、講師及相當職務50元、助教(含相當職務)及以下職務35元;工人,高級技師和技師50元、高級工以下(含高級工)及普通工35元。

依照國家規定退職的人員,按每人每月30元增加退職生活費。

所以樓主大可不必擔心退休待遇下調問題!



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從目前情況看,新冠病毒疫情還沒有影響到退休人員的養老金,無論是事業單位還是企業,都應該正常發放。

1、現在的疫情雖然持續時間比較長了,對國民經濟,影響也比較大,但是還傳導不到退休人員養老金層面,尤其是目前這種狀況下,相關部門的工作中心都在防疫抗疫上,沒有精力正考慮這種問題,所以退休金會正常發放。


2、等到疫情結束之後,國家會評估疫情對國民經濟產生的影響,如果影響在可控範圍之內,一般情況下會壓縮其他開支,通常不會降低退休人員待遇,所以不用擔心退休金減少問題。

3、特殊情況下,如果疫情對經濟造成的影響非常大,在職員工出現普遍降薪的情況,社會平均工資因此降低,這有可能會影響到退休人員的養老金,但是真正表現出來需要等到明年,因為退休金計算用的是上年度的社會平均工資。

現在很多醫護人員都奮戰在抗疫一線,他們冒著生命危險救死扶傷,各行各業的人員也在為國家經濟復甦做貢獻,作為離退休人員來說,現在已經不需要外出工作,好好呆在家裡就是為國家做貢獻,也是為防疫抗疫貢獻力量,不要因為養老金的問題過多操心。


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樓主你好,非常時期事業編制已經退休的人員退休金會不會有影響呢?這個問題可以很明確的告訴大家,退休人員無論是企業單位的退休人員,還是機關事業單位的退休人員,那麼對於自己退休金的待遇,肯定是不會造成任何的影響。我們在這裡說的是工資性的收入主要針對的是一些在職員工的收入,對於我們退休人員的退休金沒有任何的影響。

為什麼在職人員的收入工資待遇會受到影響呢?這是由於在職人員很多地區他不能夠實行正常的生產復工,所以導致自己所在的企業單位的經營利潤會受到下滑的影響,再加上用工成本相對來說比較巨大,所以說它適當的可能會減少一定的工資性的收入。 那麼在這種情況下,我們的工資待遇就會受到一定的影響,但是對於退休人員的退休金不會產生影響。

不論你是機關事業單位退休人員還是企業單位的退休人員,那麼所獲得的退休金是根據你的養老保險的參保年限來決定的,所以說你的這個養老金是你應得的待遇,而不會受到疫情的任何影響,只不過就是在發放養老金的過程中可能會造成拖延發放的情形,但是對於你養老金的總數來講,不會造成任何的影響。


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在非常時期可以明顯地看到知識的力量,科學家、科技人員的作用是巨大的,這就是事業單位人員總體的力量的表現。國家對複雜勞動和簡單勞動給予不同的待遇是合理的。不要提事業單位和企業的待遇了,知識分子是工人階級的一員,是工人階級的先進代表。大家的目標是一致的,待遇有差別,是貢獻大小不一樣的反映,是合理的。


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在抗擊新冠肺炎的特殊時期,國家會努力保障大家各種待遇,同時會對抗擊新款肺炎一線的醫務人員進行特殊待遇照顧。

比如人社部門、財政部門會對一線的醫療衛生機構合增一次性績效工資總量,有關單位可以進行內部分配。當然重點向一線工作人員傾斜。另外,對於在疫情防控一線的醫務人員發放每天300元的疫情防控補助,其他防疫人員每人每天200元。

對於退休人員的待遇,基本上沒有什麼影響。退休人員的待遇,從2014年10月開始有退休金改為養老金了。事業單位退休人員的養老待遇由機關事業養老保險基金負擔。

退休人員的養老金每年會進行調整,不過是由國務院發佈退休人員基本養老金調整通知進行安排的。事業單位退休人員和企業退休人員一起調整。2020年會繼續調整,不過具體幅度要等到國家公佈調整通知才能知道。

有人擔心起養老保險基金的安全問題,這個不用多慮。目前養老保險基金的累計結餘還有5萬億以上,至少能夠支撐17個月以上的正常發放。全國社會保險基金理事會還有2萬億以上的應急儲備資金。國家還劃撥了10%的國有企業股權質社保基金,價值10~18萬億。

另外,《社會保險法》中很明確的規定,當養老保險基金出現支付不足時,有財政給予補貼。所以,國家會切實保障我們退休人員養老金的正常發放的,請大家安心。


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非常時期,首先要遵守疫情防控期間的相關規定,保重身體,別給黨和政府添亂。其次養老金是退休人員的養老錢保命錢,任何時候任何條件下,都會按時足額髮放到你的手中。養老金是屬於社保經辦機構專項管理的基金,主要支付途徑就是養老金的發放,可以說是專款專用。與政府的各項財政支出渠道不同,不存在挪用、擠佔現象。對此,你不必擔心養老金髮放存在緩發和拖延現象。相反,養老金髮放後,要合理安排領取時間,避免密集性集中領取,多為疫情防控著想。


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從目前的情況看,事業單位、公司等的養老金都會正常發放。可能有一些地區的有些養老人員收到養老金款項可能會延遲,這是因為疫情還很多地方還未完全復工,可能會導致有些收到款項延遲,但是養老金肯定會正常發放的,為什麼這麼講呢,養老金的支出是國家的統籌支出,我國的養老金是有專門地方管理的,專款專用。

疫情不可能動搖養老金的支出

2018年我國養老金結餘5.8萬億,2019年數據還未公佈,但是肯定會比2018年數據有所上漲。

2018年養老保險基金支出44,644.9億,從2018年的數據看,就算企業不再繳納養老保險,我國的養老保險結餘也可以足夠支撐一年,所以現在疫情才過了一個月,不可能隻影響養老保險的支出。

現在各地企業都在復工,養老保險的繳納基本上正常,養老保險的繳納加上養老保險的結餘,養老保險足夠支撐一段時間,現在經濟的影響其實沒有大家想象那麼大,養老保險的結餘也足夠支付,所以現在養老保險的繳納發放是正常的,有些地方可能是會收到收款延遲,那也是因為疫情的原因導致有些地方付款流程有斷點。耐心等待一下,養老保險的發放肯定能收到。


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退休金髮放幫你解答一下,希望能幫到你。

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