一些女生上班时间久了是不是会觉得没劲了,想辞职?为什么?

嘻嘻哈哈笑对人生123


生活中不止女生上班时间久了会想辞职,很多普通上班族不管男女,在一家公司工作久了都会有想辞职的想法,或是想要换个工作环境,换个工作岗位。只是女生会有这想法会比较居多而已。

女生上班时间久了想辞职其实也不难理解。大概都有以下几个原因:

对现工作的厌倦

  • 在一家公司上班时间久了,总会因为工作中的种种事情烦恼,与客户间的问题,与同事间的相处问题等等,从而产生厌倦,所以有时候很想逃离这个熟悉的职场。

  • 每天都做着重复的事情,普通职场的上班族,生活都千篇一律,不会有太大的改变,这种一层不变,有时候会让人觉得索然无味,对未来的世界没有盼头,所以会想离职。
  • 普通上班族的薪资都比较稳定,没什么挑战,升职加薪的可能性也不高,对于这类的喷发女生,也是经常性会想离职。

对未知的期待向往

除了对现状的不满以外,大部分的女生都有对未来未知世界的期待和向往。

  • 对下一份工作我们总会十分憧憬和美好的想象。觉得下一份工作总会比现在的工作好,工作环境会比较高大上、同事们都是好相处的帅哥美女、领导也比较和善好说话、福利待遇也比之前的好、工资也比原来的工作高等等。

  • 除了新工作的美好期待,还有就是想辞职后去做自己想做的事。大部分的人都会想着什么时候辞职了,有时间了,就想去哪里旅游,自驾游、出国游,去西藏、去丽江、去四川等等。

对未知的期待太美好、太向往,就更会觉得现状很没劲,产生了厌倦。想辞职的想法就会越强烈。

没经济压力负担

对于女生来说,一般都是一人吃饱全家不饿,没有什么经济压力,所以为人处事也会变得比较感性,也比较遵从自己内心的想法。可能一份工作做腻了,觉得没劲了,就会想要辞职换个环境让自己的工作、生活变有意思。

人类总是喜欢对美好事物的想象憧憬,这无可厚非,但是现实的生活却往往不止诗和远方,还有眼前的苟且。都说得不到的是最美好的,有时候即使你得到了诗和远方,也有可能发现其实那不过也是生活在眼前的苟且。


以上是栋哥的回答,希望对你有所帮助。


栋哥说职场


我就是一个女生,大学毕业第二天就上班了。一干就是7年,毕业前我得导师跟我说,第一份工作一定要认真选择,决定入职,你的第一份工作一定要干满三年。7年内虽然受过委屈,有过坎坷,一直坚持。7年后离职,跳槽,虽然比原来的工作条件好很多,可是觉得特别无聊。后来调整心态,学了书法,没事看看书,调整心态。因为我知道,及时我不想上班,我还是非常需要这份工作,它会影响我的生活品质,所以我要认真工作对待,多余的时间打发自己,找有意义的事做,慢慢调节就会好很多!希望帮助到你



表面MM


这个有几个方面,

第一:人在一个地方时间呆长了,特别是社会底层次的职业。

第二:如果在厂里上班的话,有的人就想跳出这个圈子,不想过上三点一线的生活。

第三:要么受委屈,要么工资低。


摆摊一族


针对题主提的这个问题,是目前职场上普遍存在的一种现象,特别是现在的年轻人,一份工作很难干到一年以上,几年更难了。为什么会出现这种现象呢!

下面,就这种现象我说下自己的一些观点:

第一,90后追求的是社交和尊重的需要

马斯洛需求层次理论:于1943年提出,其基本内容是将人的需求从低到高依次分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。

对于90后来说各方面条件优越70-80后,基本上不会为生理和安全需要发愁,更多的追求社交和尊重需求。

所以,在职场上,90后在入职一家公司后,首先,考虑的是公司的工作氛围,同事的交往乐趣,特别,95后会考虑工作是否太大压力,是否经常加班,有双休等等。

当然,个别会追求的更高,是否有发展空间,晋升机会大不大,能否学到东西。

如果,这些因素达不到预期,就会存在离职的可能。

第二,没有想清楚自己的明确定位

当今社会不断的发展和变革,产生了很多新的行业,新的岗位,新的机会,对于年轻人来说选择的机会也就越来越多了,一当机会多了,人在做选择时就特别容易迷茫,不知道做什么好,又加上普遍人的观点是,刚毕业出来,不需要考虑赚钱的问题,多学东西,所以,大家就会不断的做尝试,毕业出来一年可能换3-4份工作变成了常态。所谓,多做尝试寻找自己适合和喜欢的工作。

所以,频繁换工作不是女生才这样,是普遍年轻人都是都或多或少存在以上二种心态。

个人觉得只有解决自己到底想要什么?找到原动力和方向,自己擅长的,感兴趣的领域,才可能一份工作做得长久,做得有激情,有价值和成就。

以上是我个人的观点,希望能帮到你!





职场达人Jack


一些女生上班时间久了是不是会觉得没劲了,想辞职?为什么?

因为无论是男生还是女生,都有一定程度的价值感通过工作来展现,自我当工作中若是没有规划和目标计划,从而不了自我价值或者是工作的斗志和冲劲消失,那容易在这个工作中找不到自己的位置,从而迷茫、浑浑噩噩,再加上没有好好规划的话,挑不起积极性地工作状态只会让你越来越有职业倦怠,实现不了自我价值就成了你感觉浪费人生及浪费时间的感知,故而自然而然会想辞职。

放弃这份工作是因为不甘于这种这种没创造力的工作状态,同时若不在自我感兴趣的领悟,则更容易做出辞职的决定。


玉兔御姐



柳州虹云


不只有女生吧?男生就上班时间久了越上越过瘾?越上越觉得带劲,都不想离开办公室回家?这是全世界很多人都会遇到的问题吧?大多数人都喜欢新鲜感,永远一沉不变加上枯燥乏味一般人都受不了。是因为上班给你带来的动力不够,假设老板说,只要你踏踏实实上班,每月工资都给你翻一倍,想想自己能坚持多久?或者老板说每在公司多呆一分钟,就联系你的偶像多陪你一分钟(假设老板有这个能力的情况下),你看看自己是不是又多了很多想上班的欲望了呢?


Snoopcatt


我不会

我辞职只会是想换一个更好的工作

女人经济独立是自我独立的基础,而且现在生活压力那么大,让男人一个人扛太难了

如果是有孩子,没办法,可能会辞职,但是会想着开店或者自媒体什么的,尽可能在照顾孩子的同时不要失去收入来源。


LX引力


每一个人都会有这样的想法,当在一个地方呆起了之后感觉一切都烦躁无味都想辞职换份工作,或者说找各种理由不想待了,实际上,在一个公司能待上十年八年的人是有但是并不多,应该公司的三分都沾不到,所以这是人之常情,就是在一个地方做的工作,比较烦恼,之后,想换一个地方找的借口而已。

因为在这个世界上每一个工作每一个事项,他的原则,都痒痒,在这里,同样的工作同样的,层级的情况下,工资待遇是一样的,几乎相差不大,所以我们找借口目的就是说,工资低待遇,烫,实际上,去到下一个地方甚至还不如这其实就是为自己找一个台阶下,没有什么太多的理由,因为工资就是错搓的很少,如果自己的能力跟不上工资远远还不如这里。

因此无论是男生还是女生,他们辞职的目的只有一个就是想换一个工作环境换一个心情,好像有片周围世界这样的话有篇中国的大江南北,目的就是给自己换一个心情换,为的方式,实际上并没有什么,太多的情况,也没有什么太多的理由和借口,跟,没有那么多为什么。

我是小夏,关于工作当中的问题,我们可以相互交流。


酒店客房技能培训


是的,深有同感,做了一年多时间,就想换工作,一方面觉的不如意,另一方面觉的别的行业更好,所以就是稳定不下来。

1、什么工作做的时间长了都会枯燥乏味,即使换了另外一分工作,依然会想换工作,所以思考清楚,你的这份工作到底有没有发展的潜力。

2、如果觉的工作不喜欢,可以发展一下副业,当你的副业稳定下来,也有底气换更好的工作。

3、尽量在三十岁以后稳定下来,生活稳定下来,性子也更稳定,好好过日子。


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