搭建疫情防控信息平臺，實現不見面復工備案；會同各產業局、街道（鎮）建立137個企業微信群，發佈各類防疫信息3282條，覆蓋電子信息、生物醫藥、網絡安全、人工智能和5G、數字文創、工業、建築業等27個產業領域共11302家企業；按照企業審批責任到人原則，現場督導企業的疫情防控工作，收集企業實際困難與訴求，積極協調解決；針對企業普遍反映的防疫物資緊缺的情況，對接聯繫可靠渠道，擬協助企業購買逾10萬隻境外口罩，為企業復工復產保駕護航。
戰“疫”面前，成都高新區新經濟活力區綜合黨委組織動員轄區內各產業社區綜合黨委和黨員主動履行社會責任，充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，以實際行動讓黨旗在防控疫情鬥爭第一線高高飄揚。記者瞭解到，截至目前，新經濟活力區內已復工企業累計近9000家，涉及員工超15萬人，累計復工企業數位居全市產業功能區前三。
用代碼收集比對企業復工人員信息臺賬
復工員工掃碼快速查驗
為解決高峰期逐一進行登記和體溫測量等候時間較長的問題，天府軟件園綜合黨委正式啟用了“5G熱成像人體測溫系統”，進入測溫系統覆蓋範圍後，不需要直接接觸就可以完成體溫測量，如果體溫過高則自動報警，可使測溫過程安全高效。
為緩解和防止早高峰出現復工企業員工入樓排隊聚集的情況，園區綜合黨委發動園區黨支部先鋒黨員帶領技術服務團隊通宵奮戰開發小程序，著手組織開發一款手機應用程序，用代碼替代人工來收集比對企業復工人員信息臺賬，依託軟件園智慧園區平臺，快速開發了一款手機應用程序，實現了針對復工員工的掃碼快速查驗功能。目前，“天府軟件園企業員工復工備案情況查詢系統”已在復工人員較聚集的重點樓宇實施，取得良好效果，大大提升了員工入樓管理的工作效率，有效降低了員工排隊聚集交叉感染的風險。
跨國集結防疫物資
暢通企業復工溝通辦理渠道
為了給企業有序復工提供健康防護保障，天府新谷園區綜合黨委第一時間緊急啟動疫情防控物資的籌集工作，及時集結物資、通過“新谷國際”的國際化渠道，多方協同助力，從日本、美國成功購置到包括口罩、消毒液、手套等在內的數萬件疫情防控必要物資，並向園區缺乏疫情防控物資的10餘家復工復產企業捐贈了一次性口罩、消毒液等物資。
為暢通企業溝通渠道，做好企業復工工作，新谷400熱線和新谷中心成立的復工申報服務諮詢及出入證業務受理等若干個窗口的工作人員也一直在線聆聽企業訴求，始終緊張有序地解答、處理前來諮詢企業的疑問，解決企業實際問題，為企業辦理各項復工手續和資料，為園區創客們提供更便捷的服務，為企業有序復工復產工作按下“保障鍵”。
非常時期調節園區“小氣候”
適應發展“大環境”
為減輕企業負擔，交子金融科技園區綜合黨委參照省市有關政策落實減免房租等相關優惠，以幫助企業走出經營困境。
為了幫助企業籌備企業復工復產所必須的防疫物資，交子金融科技園區綜合黨委積極對接防疫物資資源和購買渠道，並通過前期對接，採購到了一次性醫用口罩1000只，一次性醫用手套200只，以及一些75%酒精、酒精抗菌液。堅持服務“不打烊”，為有效應對創客的“充電”需求，對接系列公益直播課，將創客充電課程從線下搬到線上，在非常時期調節園區“小氣候”，適應發展“大環境”。
“上”建機制、“內”控源頭、“外”防輸入
線上招聘不打烊
中國成都人力資源服務產業園（高新區）綜合黨委嚴控一線，通過“四個三”工作措施（即三個建：建小組、建制度、建臺賬、三個嚴：嚴格人員管理、嚴格出入管理、嚴格疫情防控、三個貼：貼倡議書、貼宣傳資料、貼一封信、三個推：推遲企業復工時間、推行居家辦公、推廣防疫知識），“上”建機制、打響園區疫情防控阻擊戰，“內”控源頭，守牢園區疫情防控主陣地，“外”防輸入，把好園區疫情防控安全門，保證疫情防控工作全面落實。
與此同時，記者瞭解到，為保障招聘工作的順利進行，同時考慮到企業與求職者的安全，園區綜合黨委組織實習僧、獵聘、中智、一覽等園區企業推出“空中雙選會”等一系列線上招聘服務，切實幫助解決企業招聘問題，同時聯合成都蓉漂人才發展學院等推出“疫情下的HR招聘指南”等免費在線課程。
本報記者 侯初初
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