淡淡的忧伤1800970
哈喽，大家好我是深南王对，今天很高兴来回答这个问题，关于工厂做了七八年要搬到外地去但有个部门没搬能陪到钱吗？我的回答是赔不了钱，这个问题现在广东这边普遍都存在，我说说我自已的看法，以下几点说明问题。
1.例如深圳随着人工成本增加，房屋成本增加很多企业都搬离深圳到东莞一些成本比较低的地方，重新租房生产使企业降低成本，有利于公司的发展。
2.我见过和你情况一样的，也是80%部门都搬离深圳包括行政人员办公室人员，只留了一个生产线几十号人，首先公司会找你沟通给你加薪促使你到新厂上班，如果你不愿意去，你只能留在原厂部门上班。
3.因为你给公司签订的劳务合同，公司的地址是原厂地址，公司并没有注销还有部门在原厂生产，所以你赔不了钱，在公司调整岗位是一个很正常的事。
4.这也是很多企业的办法，因为他不想赔钱，原厂的事情很少，每天正常8小时上班，没有加班你只能拿到最低生活保障二千多一点还要扣除保险也没有什么了，促使你自己辞工如果你是老员工有些老板会你一点额外的补贴也不多。
5.直到原厂的这个部门老员工都辞职了，公司就注销原厂地址全部搬到新厂。
以上几点说明问题，希望对你有所帮助，今天的视频就分享到这里，谢谢大家，拜拜。
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深南王对
看你这个部门是干什么用的
第一，比如这个部门是营销部，还在这个区域推广，营销，那就不用搬。
第二，如果这个这个部门没有，那你就考虑消耗的人力，房租，水电，物力！
代驾小宝
如果你已经做了七八年了，工厂搬到外地，你又不愿意去的话，公司又没有合理的安排如调岗，他是要赔钱的。公司一般都不会这么傻的，有一个部门没有搬走。公司一定会安排你到新的部门，如果你不适应可能会离职。除非你等到这个部门也搬走，那按照劳动法他是要每工作满一年赔偿一个月的工资，如果他不赔，可以到劳动监察部门投诉。
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撩精彩
1.没有通知你去新的工场。
2.是否在没有班的部门？
3.合同是否到期？
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缘分天空情感大叔
你好，你这种情况是没有赔偿的。
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福永阿健
工厂不会赔钱的
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