烟花ヨ那麽凉
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第一，高薪资的层次基本是靠工作年龄堆上去的。我们眼中的实习生在经验方面肯定是不及一个主管及经理，在项目决策方面，那些经理或者主管的想法更加全面、周到，他们能为企业创造更多的利益。所以，他们的高薪基本是靠工作经验获取。
第二，行业证书是一个门槛，越高级的证书，接触的岗位职责越重要，薪资便会越可观。都说财会行业活到老，便要学到老，这是有道理的。国家的政策一直在变化，我们应对发展趋势不可能一成不变，我们必须不断学习提升自己，考取证书、获得职称是证明我们能力的一个表现。
第三，“私活”成为每一个主行业的副业，有时候副业的收入比主业的收入更高。如果我们在一个行业摸爬滚打多年，行业的门道肯定熟记于心，我们便可以利用它当成谋生的一种工具，找到那些有特殊需求的人，双方各自协商好工作的交接。所以“私活”也是一种经济来源，我们的薪酬高低主要看我们如何去对待而已。
职场制胜之道
我们这里有一句老话：会计越老越赚钱。我不知道到底对不对，因为我还在奔三的路上，应该还不算老😂。从我把自己和同年纪会计的薪酬进行对比来看，会计的高薪主要有以下吧：1.学历（会计专业证书）。虽然会计比较不挑学历，但是对于现在大学生满天下的国情来说，学历是个敲门砖，同等条件下用人单位更青睐于高学历的，特别是一些国企等企业设置了学历门槛。学历（会计专业证书）不够，机会、高薪也就飞了。2.行业。偶遇饭局和同学聊天中发现，身在不同行业的会计，收入差别还蛮大的。我在零售业和餐饮业都有待过，我当时的感觉是工作繁琐、量大，工资少。3.经验。会计的主要职能是核算和监督，在实际工作中，情况复杂多变，需要随机应变，如果你没有丰富的经验是应付不过来的。经验会成为能力，只要你有能力稍加机遇升职加薪指日可待。总而言之，有一个好学历会比较好进入大公司，既然能发展成大公司行业发展潜力肯定可期，行业中的潜力股突发事件也会比较多，如果你正好是个经验丰富的会计，那么高薪非你莫属！
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欢仔的Vlog
这还不容易，做点假帐，吃点回扣叭[捂脸]
7200805263
高新是自己用专业知识实践与辛勤工作，完成各领域部门和企业财会工作，而该得到的岗位报酬。
衡泊
有一则笑话：公司招聘会计，老板亲自面试，题目只有一个，而且简单，1+1等于几？三个应聘的人，甲答等于2，落聘；乙答等于3，落聘；丙答老板说等于几就等于几，老板大喜，录取丙。
有感而发777
国家公务员才会有高工资
济南优客141997701
会计行业证书等级是门槛，工作经验很重要
qzuser
北京的普通会计工资不高，有中级再加上注会也考过四五科也就万八千，去事务所工资更低，只有等熬到能签字的时候才好点，慢慢来吧
四月天180749419
资质证书高得分高；多企业挂资作帐。。。作应对帐目合规税帐。。。
雨林居
我清楚单位会计不高薪，给别人发高薪罢了。很多单位领导不重视财务人员，认为财务属后勤不能给单位直接带来效益，找个代理就行了。实际上公司内部财务管理是很重要的！
