股權是企業吸引人才加入的重要手段；股權分配問題對於創業企業來說更是不得不面臨的問題。
業內有種說法，投資=投人=投股權架構。
通過數據分析，2009年至2018年12月，全國發生的股東出資糾紛、股權確認糾紛和股東資格確認糾紛高達30688件，並且呈現出逐年增加的趨勢。
可見，股權分配問題在最開始如果沒有處理好，很可能為今後的創業失敗埋下隱患。那麼成功的互聯網大佬企業阿里、小米、搜狗的股權架構又是怎樣的呢，小股君帶你一起探索。
阿里股權架構
阿里巴巴的合夥人制度一直以來被稱為股權結構設計的典範，縱觀阿里巴巴19年的歷史，從沒因股權設計失誤導致創始人之間分道揚鑣。
通過“合夥人制度”保障了合夥人對公司經營權的控制，在所有權的控制上馬雲又是如何設計？
通過建立有限合夥持股平臺掌握控制權
馬雲用1.22%的股權來控制螞蟻金服是股權設計上的典範案例，通過少量股權來控制龐大企業是創始人最理想的設計。馬雲是如何做到小股權控大股的？
根據企查查數據顯示，螞蟻金服最大的兩位股東分別是：杭州君瀚（有限合夥）、杭州君澳（有限合夥），分別佔比42.28%和34.15%。
杭州君瀚（有限合夥）的最大股東是杭州君潔（有限合夥）佔比97.19%，GP是杭州雲鉑有限公司。杭州君潔（有限合夥）的GP是杭州雲鉑有限公司。而杭州雲鉑由馬雲100%控股。
杭州君澳（有限合夥)的最大股東是杭州君濟（有限合夥），佔比90.83%，GP是杭州雲鉑。杭州君濟（有限合夥）的GP是杭州雲鉑。
通過這種設計，馬雲通過杭州雲鉑既能充當杭州君瀚和杭州君澳的LP［有限合夥人（LP）=99%資金+有限責任+合夥協議利潤分配。］，獲得鉅額分紅權，又能充當GP［普通合夥人（GP）=1%的資金+無限連帶責任］，獲得控制權。作為GP要承擔無限連帶責任，而杭州雲鉑作為有限公司，若出現債務過重，直接宣佈破產，只需要承擔註冊資本1010萬的損失，從而避免高額的債務，達到規避風險的目的。
小米股權架構
我們來講講小米獨特的股權設計。
小米董事會主席兼首席執行官雷軍持有31.41%；
小米總裁林斌持有13.32%；
黎萬強持3.23%；
黃江吉持3.23%；
洪鋒持3.22%；
劉德持1.54%；
周光平持1.43%；
王川持1.11%；
晨興集團持股17.19%；
順為資本聯合創始人兼首席執行官許達來持2.93%；
其他投資者持有21.34%
小米的股權設計結構，是AB股制度——即把股票分為A類股和B類股。投票權A股為一股一票，在市面上可以正常流通；B股則為一股10票的超級投票股，不能隨意轉讓，轉讓的話要放棄投票特權、先轉化為普通投票權股票，它通常為管理團隊所持有。AB股在分紅上的權利是一致的，唯一的不同就是投票權的區別——即為“同股不同權”。
通過這樣的雙層股權設計，雷軍雖然只持有31.41%的股份，但是卻擁有55.7%的投票權——按照公司法和組織章程規定，公司普通事項決定有半數股東同意可通過，重要事項需要有3/4表決權的股東同意才能通過——雷軍一人即可決定普通事項，他和小米總裁林斌共同擁有85.7%的投票權，可決定重大事項。
通過小米的雙層股權設計，雷軍掌握了小米的控制權。
值得一提的是，2018年4月30日，同股不同權制度正式在香港生效，並即刻接受上市申請。這是繼1989年後，港交所重新啟動“同股不同權”機制，小米也成為了這一制度重啟後的首批獲益企業。在此之前，整個亞洲只有韓國對此是持支持可開放態度的。所以不得不說，小米赴港上市成功，也的確有天時地利的因素。
搜狗股權架構
據搜狗最新遞交的美國SEC文件顯示，截至2019年3月15日，搜狐CEO張朝陽持股為6.2%，擁有0.8%的投票權；搜狗CEO王小川持股為5.3%，擁有0.7%的投票權。
截至2019年3月15日，搜狐持有搜狗33%股權，及43.9%的投票權，為第二大股東；騰訊持股為38.2%，為第一大股東，擁有52.2%的投票權。
截至2017年12月31日，張朝陽持股為8.1%，擁有1.1%的投票權；王小川持股為5.3%，擁有0.7%的投票權；騰訊持股為38.2%，為第一大股東，擁有52.2%的投票權；搜狐持股為33%，擁有43.9%的投票權。
對比2018年和2017年，騰訊、搜狐及王小川的股份並未發生變化，但張朝陽減持了近2個百分點的搜狗股權。
據財報顯示， 2018年搜狗營收首次突破10億美元，達11.2億美元，同比增長24%；美國通用會計準則下，歸屬於搜狗的淨利9880萬美元。截至2019年3月31日，搜狗一季度實現營收2.53億美元，同比增長2%；歸屬搜狗的淨虧損為390萬美元，去年同期的淨利潤為1530萬美元。
大部分的企業家都不確定股權分配的具體時機，以及操作方法。公司如何進行合夥人股權分配?如何進行股權激勵?如何進行股權眾籌，如何進行股權投資?這些都是創始人需要解決的問題。
看過本文後，希望每個企業家都能夠重視股權分配工作，專業的事情需要專業的人來做。
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