按照“两不愁、三保障”要求，陆良县紧紧围绕6000名贫困人口脱贫、12个贫困村出列、45个安置点1042户3734名建档立卡贫困人口搬迁入住的目标，精准发力，层层压实工作责任，让每个部门有责任，每个干部身上有担子，形成了乡（镇、街道）、各行业部门统筹推进、齐心协力扶贫格局。目前，今年脱贫攻坚任务已过半。
强化三个保障
今年以来，该县加强领导，强化保障，进一步充实县扶贫开发领导小组，继续实行县委书记、县长任“双组长”的扶贫开发领导机制，9个县级领导牵头扶贫，建立“三包一帮”责任体系，组建了68支驻村扶贫工作队，选派216名驻村工作队员下沉基层一线。县扶贫开发领导小组办公室新充实业务骨干15名，各乡（镇、街道）平均增加3名业务人员。争取上级财政专项资金2840万元，县级财政投入专项扶贫资金2000万元，为脱贫攻坚提供支撑。同时，加大小额信贷支持力度，已发放338户贷款1218万元，6月底可完成6000万元的小额信贷发放任务。
强化工作落实
切实加强精准识别动态管理，组建136个动态管理工作队，开展新一轮贫困对象精准识别动态管理核查。共剔除不精准对象57户220人，返贫20户68人，新纳入1270户3517人。完善脱贫攻坚“领导包乡、部门包村、干部帮户”机制，扎实推进“转作风走基层遍访贫困村贫困户”工作，68支驻村扶贫工作队216名工作队员驻村帮扶全覆盖，吃住在村（社区），发挥规划员、协调员、宣传员、服务员、监督员作用，每季度到贫困户家中走访一次。制作《脱贫攻坚扶贫手册》和《帮扶干部明白卡》各12000份，让扶贫干部清楚帮扶政策、程序和内容，知道帮什么、怎么帮。全面启动“互联网+”社会扶贫工作，注册爱心人士3856人，完成贫困户注册3750户。
强化责任压实
建立横向到边、纵向到底的脱贫攻坚目标管理责任制，与扶贫各行业部门、各乡（镇、街道）、村（社区）、挂包干部、驻村工作队员签订责任书，传导压力。由县监察委牵头，围绕“脱贫攻坚作风建设年”活动，加强扶贫领域“四风问题”整治，纠正扶贫规划贪大求全、扶贫行动急功冒进、少数干部作风漂浮等形式主义和官僚主义风气；以问题为导向，对扶贫领域腐败和作风问题进行了2轮巡查、3次督察、4次通报，约谈45人次，党纪政务处分8件8人，问责10人。
目前，陆良县贫困人口脱贫工作正在有序开展，1679户6000名贫困人口城乡居民基本医疗保险参保率实现100%，缴纳养老保险4007人，参保率达99%；1278名适龄青少年、儿童就学得到保障；整合涉农项目资金1400万元对958户贫困户进行产业扶持。12个贫困村出列工作按照“一低、三有、四通、一好、一达标”目标扎实推进，已全部实现通10千伏以上动力电，电视信号全覆盖，网络宽带已覆盖到行政村、学校和卫生室，8个村实现了广播覆盖；11个贫困村实现了饮水安全保障；7个村卫生室达标并配备了乡村医生；12个贫困村贫困家庭适龄儿童义务教育入学率达100%；6个村集体经济收入达3万元以上，达标率50%。易地扶贫搬迁得到县级验收，11个安置点已建成，296户1043名建档立卡贫困人口已搬迁入住。新规划实施的34个安置点涉及746户2691名建档立卡贫困人口，目前房屋主体工程已全部完工，已装修完成650户，入住550户。
王洪广 潘金梦 平自贤
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