09.22 同是全職媽媽,為啥她如此受尊重,而你沒有?這4招你做對了嗎?

閨蜜小莉和小敏是全職媽媽,但兩人的狀態截然不同。


小莉家務活全包,每天忙得焦頭爛額。家務外,偶爾還得看婆婆的臉色。家裡的花銷,每個月向先生要,但先生給得不多,多問幾次後,態度也不好,小莉只能省著用。問她為啥這樣?她說自己沒收入沒底氣!

小敏每天照顧孩子外,還有時間經營自己的愛好瑜伽、讀書、畫畫等,經濟上沒有很富有,但也不會拮据,該打扮的、該自我投資的錢都能滿足,婆媳關係不好不壞,但婆婆不會給媳婦臉色。

到底什麼什麼原因,讓兩位媽媽有截然不同的位置呢?小敏分享了她的做法,我很認同。

同是全職媽媽,為啥她如此受尊重,而你沒有?這4招你做對了嗎?

一、全職媽媽,要讓自己產生價值

小敏在照顧孩子之餘,堅持學習。健身,是為了讓自己有良好的精神面貌,還能排解情緒。讀書畫畫是為了自己有能量有寄託,而不自卑。她還自學了很多技能,比如烘焙、攝影、理財等。

藉著這些能量,她加入了網絡社群、小區媽媽群等,打開了人際關係網。在社交裡,她會留心周邊的信息。一方面,隨時為自己的職業鋪路;另一方面,把新的思路帶給創業中的先生;還會把一些資源信息,惠及家人

生活上,她對婆婆也有不滿,但還是注重婆媳關係的融洽

有一次,她帶著孩子回老家,給婆婆準備了漂亮的甜點,婆婆分給鄰居,鄰居特別開心,婆婆覺得有面子;

週末有空時,會帶上婆婆孩子一起到戶外攝影;

教婆婆用當下流行的軟件等。

婆婆是愛面子的人,這些事情能讓她臉色添光,也能讓她走進年輕人的生活,她怎麼會不開心呢?

同是全職媽媽,為啥她如此受尊重,而你沒有?這4招你做對了嗎?

二、全職媽媽,學習管理家裡的財務

步入婚姻後,小敏負責管理家裡的錢。先生願意交她管理,有3個原因:

1、合理的家庭預算

小敏每月會把家庭的各項支出列出來,並做好每項支出的預算,月底做分析,再合理調整。家庭的錢在這種可控的情況下,結餘更多。爸爸很滿意,比自己亂花錢來得好。

2、學會投資

她自學了投資理財,留意各種理財項目後,與爸爸商量,如何分配合適。

3、自我增值預算

預算中,有一項雙方的自我學習費用。爸爸其實不愛學習,但小敏的這項費用,促進了他學習的動力,對工作產生了正面影響。

一些全職媽媽,認為自己沒有去工作,沒有底氣問先生要錢。我個人覺得,一個女人帶孩子就是在為家庭付出,我們需要先認可自己,才有可能理直氣壯。

同是全職媽媽,為啥她如此受尊重,而你沒有?這4招你做對了嗎?

三、全職媽媽與先生共同承擔生活

小敏說:“我和老公,我做飯,他洗碗;我陪孩子讀書,他陪孩子玩;我陪孩子睡,他幫孩子洗澡……如果有一天,我們知道對方都很忙,會搶著說我來做飯我來洗碗,而這也已經成為默契。因為,我們在共同承擔生活的日子裡,理解生活瑣碎的不容易,是夫妻的相濡以沫,互相成全。”

一個男人,只有真正面對鍋碗瓢盆,才能感悟全職媽媽的不容易。一對夫妻,只有共同面對生活,才能更持久。

全職媽媽應該在生活裡守住自己的底線,拒絕不合理的要求。媽媽一旦有原則了,會贏得更多尊重。

同是全職媽媽,為啥她如此受尊重,而你沒有?這4招你做對了嗎?

四、
換位體驗全職媽媽的生活

小敏每週選擇1天自己放假,讓爸爸主力帶孩子。爸爸在與孩子的單獨相處裡,學習了照顧,增加了親子陪伴的時間。同時,也在面對孩子的吃喝拉撒上,真實的感受到當一位全職媽媽的不簡單。

每次放假回家,看到餐桌上放的是快餐盒、滿屋狼藉,爸爸的小腿搭在女兒的小腿上睡姿醜態百出時,她仍不住發笑。

我也有過這樣的經歷,曾對爸爸說:“明天開始,你全職帶孩子,我來賺錢好嗎?”他緊張兮兮的說:“媽媽是最辛苦的,還是我來賺錢吧,趕緊送孩子上幼兒園,你好好歇歇。”

全職媽媽並非放棄了工作就放棄了自己,全職也可以很精彩!一位有追求、有自信、有原則的媽媽,用行動守護了自己的尊嚴!


懶豬媽咪,職業軟件顧問,企業顧問。關注親子早教,媽咪自我成長。最近學習手繪思維導圖。如果你想了解我的學習分享,可以關注我的動態!


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