花榮165982386

之前有朋友問過這樣一個問題：自己35歲了，感覺整天碌碌無為，是繼續留在體制內混日子，還是跳槽出去闖一闖呢？

我不知道提出這個問題的朋友現在是什麼情況。但是，至少可以確定的一點是：如果他繼續留在體制內，那麼對於一個上有老下有小的男人來說，在疫情期間，至少生活質量能夠得到保障。

正如我們所見，在疫情期間，機關事業單位以及企業單位的員工工資基本不受影響，而且失業風險也很小（申明：筆者並沒有“添”體制內工作的意思）。

受疫情影響最大的，估計就是私營業主以及“靈活就業”的人員。

我有個朋友，自己開了一家小餐館。由於她老婆是教師，去年春節前，他找到幾個投資人合資準備開一個線下教育輔導培訓機構。

忙忙碌碌兩個月，招聘完輔導教師後，正準備開業，結果遇到了疫情。無奈，關門停業。

上週，他告訴我：多年的積蓄全部虧完，維持生計的小餐館停業後，他全家的開支來源就僅僅依靠他老婆的工資。那些招聘來的輔導老師在疫情期間也僅僅給他們發放了基本生活補助，現在打算全部辭退。

不知道朋友招聘來的那些輔導老師算不算“靈活就業人員”？如果算的話，那麼這應該就是他們的真實情況吧。

既來之，則安之。我認為，遇到突如其來的困境，不由自己所能決定的困境的時候，那麼無須抱怨。坦然面對，並根據現實情況做好打算才是上策。

以下幾點建議，希望對“靈活就業人員”有所幫助。

一、梳理現狀，自我革新。

生活過於浮躁，很多時候我們身在其中，卻忘了看看自己的“樣子”。

何不借此機會，停下來照照鏡子，梳理一下自己的人生：

• 我對現狀滿意嗎？未來想要過什麼樣的生活？

• 現在自己掌握什麼樣的技能？

• 如果要實現自己的理想，還需要具備什麼樣的能力？

  
  

對自己做一次革新，找準方向，是最大的進步。

二、拒絕焦慮，閉關充電。

不出門、不聚餐。對於一個需要提高自己知識結構的人來說，這是最難得的機會了。

沒有多餘的人情往來，沒有多餘的爾欺我詐。

只有學習，使我快樂。

充滿電，做好謀劃，等待時機，蓄勢而發。

三、線上“發力”，補貼家用。

除了審視自己、學習知識外，還可以“線上”賺錢補貼家用。

具體方法和渠道這裡就不細說了。在互聯網如此發達的今天，想要通過互聯網賺點“吃飯錢”，方法和渠道還是很多的。

寫在最後的話。

面對現實，不抱怨，不焦慮，疫情終會過去。

等到疫情過去的那天，希望你已經做好了衝鋒的準備。

職場視覺

昨天，我一位曾經在北京創業的同事小劉給我打電話說：昨天下午到銀行裡面去查了一下自己賬戶上所剩的餘額只有兩塊錢了。 在疫情短短的兩個月，我的工廠大門緊閉，失去了經濟來源，面對一家老小，我現在銀行卡里面只剩下兩塊錢，我該怎麼辦？ 等他說完這句話之後，我就順手給他的微信轉過去了10,000塊錢的生活費。

001

那麼，作為朋友，我個人覺得這是情理之中的。

畢竟，人生誰還不遇到一些困難，大家都是朋友遇到的困難能夠理解，彼此更是友誼的，但是，我相信很多人並不是都這麼的幸運，能夠遇到自己願意幫助自己的朋友或者親戚。

那麼，在疫情期間，由於各行各業都受到了很大的經濟損失，就連最著名的“海底撈”企業都宣佈馬上快撐不住了；而北京奔馳也回覆自己每天以日虧四億元的經濟損失在硬撐著。

那麼，越來越多的企業，由於疫情的蔓延無法讓自己的員工及時的復工。

對於員工來說，在下行壓力比較大的經濟投資環境下，個人經濟效益就不怎麼滴？

再遇上疫情期間三兩個月不開門，有些企業可能就會直接夭折或者有些企業的資金鍊就會斷裂。

那麼，作為我們普通的工薪階層或者說社會上的自由個體戶或是靈活就業者，這些人該怎麼辦？

有些人可能會興高采烈地說：我工作的單位是國企、央企或是事業型單位，我不怕喲，財政部給我發工資。

那麼，當然你是吃國家財政的。

那對於那些社會上的自個體戶及靈活就業者，我相信就沒有這麼幸運了。

在疫情期間，有很多朋友可能會笑：我剛剛講到的這位我的朋友一樣，到銀行卡里面一查自己的餘額，只有兩元錢。當然，這不是笑話，這是赤裸裸的現實。

很多人無法返崗復工，那麼暫時就沒有了收入來源。

002

因為我們大家都知道：現在很多人都揹負著房貸車貸，看似生活生活樂逍遙，但是，心裡的苦只有自己知道，而當遇到疫情這樣的情況時，企業不能及時的復工，自己也不能及時的返回工作崗位。

誰不焦慮？

那麼，有些企業還是對員工比較講良心的，可以給一些疫情期間的救助金或是補助金，但是，我想很多企業是沒有這種舉動的。

那麼，對於這部分人來說怎麼辦或者說如果有一部分員工，他們的工作崗位是自由工作者，並且沒有與企業單位有勞動合同的員工？

我們把話說難聽一點：企業開門，你有活幹，你才有飯吃；沒活幹的話，你基本連最低的底薪都沒有哦。

003

我剛剛也講到了：很多企業單位員工的話，再不擠都會有基本工資的發放，而沒有了收入來源，自由職業者當中以靈活就業方式繳納社保的一部分人就會面臨較大的社保繳費壓力。

我們大家都知道：作為企業單位員工的話，除了有基本工資以外，社保也是會有企業承擔一部分的同時，這次疫情國家也出臺了社保減免政策，為企業單位減負。

其實，我個人覺得靈活就業人員並沒有像中小微企業那樣能夠享受國家出臺的社保減免政策。

不過，國家允許靈活就業人員在疫情期間可以申請社保延期繳納，對於未能按時繳納社保費用的，延續參保人員在疫情結束之後，三個月內完成補交，若之後仍然無法補交的話，那麼，我個人覺得：參保人員可以適當地降低繳費檔次，來減免繳費壓力。

004

無論我們是對國家政策的解讀，還是國家通過各種文件以及會議精神的傳達，我們看到作為自由職業者在疫情期間，我們不光自己的生活遇到了很大的困難，我們繳納社保的費用從何而來？

• 菜進不進來
  
  
• 生活品不進來
  
• 物價要漲
  

吃的、穿的、住的都要漲價，我們還不漲工資。

那麼，該怎麼生存下去？

當然，這不是笑話，只是有些人在含淚奔跑。

那麼，通過此次疫情之後，我們作為靈活就業者，我更覺得根據我的社會經驗和職業經驗，我對這些人有以下幾點建議並且也對許多的普通工薪階層，也有同樣的建議：

當有一天自己發生突發性的意外事件，或者說國家遭遇到例如像今年的疫情一樣的情況，我們手頭沒有太多的錢能夠保證我們日常生活消費開支，保證自己子女的教育、保證贍養老人的費用時，怎麼辦？

所以，手頭一定要留有一部分的錢，手頭要擁有一部分的現金流，這是至關重要的。

其次，雖然作為靈活就業人員，我個人覺得我們的社保的繳納應該及時的繳納並且在經濟條件比較好的情況下，儘量的繳納機會檔次較高的。

因為這樣的話，我們在以後的時光中，終究不會為自己的養老問題所擔憂。

其三，我們要從這次疫情之後，樹立自己理財的意識，要從生活的方方面面來節源自己的現金流。

• 該花的錢，一定要花；
  
• 不該花的錢，不要花；
  
• 該花或者不該花的錢，我們要考慮是否要花。
  

我們要對自己的個人資產進行不同理財產品的投資或者說儲存，我們要有計劃有規劃的使用自己手頭的現金，而不是心血來潮，今天買房、明天買車。

那麼，當真正的有一天我們的生活遇到了突發性的意外情況時，手頭沒有足額的，能夠支持家庭消費開支的錢，我們要再多的房有什麼用呢？我們開最好的車有什麼用呢？

所以，生活的本質，就是我們不僅要有一份好工作，我們還要有較強的理財意識和投資自己的個人意志。

最後，我個人覺得：我們一個人最重要的是認清生活之後依然熱愛生活。

雖然我們現在銀行卡上可能只剩兩塊錢，但是，生活還是要繼續。

那麼，繼續生活的根本目的在於今天疫情中的相關情況要給我們以後的生活提供更多的指導。

我們更要樹立自己的理財意識和投資自己的認知。

在下國華

我是靈活就業的人也是城市的邊緣人每年賺的錢除了自己交的各項保險，和孩子教育費用基本不剩一分，國家我從來就沒有想過國家會想起這部分人來，因為這部分人沒有多高的文化也沒有多高的社會地位，也沒有像農民那麼多的群體，可是我們確啥也沒有，沒有土地，沒有固定的收人，聯索要工資都得往農民工上靠，沒有一個組織會問你，有工作沒有有收入沒有，有困難沒有，只能自己忍著。再說了我們想去農村想要種地可是政府不讓啊，我們是城市的最底層你想要低保你確貸款有一套城市的住房，可是我也想買了賣村裡的房政府不讓啊，農民自己家種點菜和糧呆半年餓不死可是我們不行一樣不花錢沒有你就得餓死，找工作吧還年齡歧視你超過多少歲沒人要你，難不難啊，還有就是年輕人說的你沒努力讀書就活該，我想說的是我們上學時國家高校的錄取率是多少啊，你們不要笑話我們你們的成績拿到我們那時候你也不一定會上大學。所以說我們這些人也是為國家做了貢獻的，不要一啥就高學歷的做貢獻多了，你們讀的大學你們用的資源也有我們的貢獻，所以請你們想一想吧

E時代16

靈活就業人員是一部分特殊群體，沒有穩定工作，社保又要自已交，因為六七十年代出生的人能考上大學的人相當少，那時的政策招生的少，千軍萬馬行獨木橋，很少人能考上大學，就連考上中專和高中都很困難，所以沒有學歷，除了一部分農民有地之外，還有一部分出來打工，在城市供了或買了房子之後自然就成為靈活就業者，除了少數人做生意賺到錢生活富裕之外，確實還有大部分人要比一般人困難，其實無論在經濟上還是生活補貼上都應該優先照顧這些人，優其在購買社保方面，我個人建議應該買夠十五年就可以退休，那做為靈活就業者本人，也不應該有福利就好吃懶做，而應該根據自已的興趣愛好多學一點技能，在適合自己的崗位上發光發熱，行行出狀元，總有自已能做的事，平時多儲畜，未雨綢繆，居安思危，即使遇到疫情這種天災也可安然度過，如果你是個靈活就業者，之前被提前消費這種毒雞湯所罐而成為月光族的，建議通過這次疫情你一定明白，銀行卡上長期保持固定存款有多重要，平時的努力有多重要，為了家人，為了自已，也為了少給國家添負擔，疫情過後，加油吧，只要勤奮肯努力，靈活就業者也同樣會擁有屬於自己的春天！

桃花源水雲間38

題主的這個問題非常現實，也很讓人心酸。這場突如其來的疫情對於任何人來說都是一場打擊，大到上市大公司的員工，小到靈活就業人員，現在連最基本的生存都是一個大問題。

尤其是對於後者來說，不像前者的員工，還是可以靠公司的基本工資維持基本的生活支出。但他們沒有了工作的渠道，就等於完全沒有了收入來源，完全禁不起如此大的“變故”。

這是不是就意味著靈活就業人員就沒有任何辦法了呢？公子認為不一定，“危機”我們要拆分來看，是危險但也是機遇。正如2003年的非典，造就了一批“電商平臺巨頭”。

一、向線上行業“轉型”

我們都知道，此次疫情對於不少線下行業（除了特殊的醫療行業等），尤其是餐飲、娛樂等行業來說是個“毀滅性”的打擊。但也不是說所有行業都是一片慘像，比如一些線上的新媒體、互聯網、線上教育等行業來說確是個增長的好機會。

所以，這個時候題主要做的就是對自己來一個全面的分析，看看自己之前工作的技能和經驗是否可以往這些受疫情影響比較小的線上行業靠近？

舉個簡單的例子，我身邊就有一個朋友敏銳地捕捉到了小區被封閉後，居民的生活物資採購比較艱難的這個問題。於是他就主動和超市的老闆進行溝通，利用自己在業委會和大家比較熟悉這點，成功說服了大家購買那個超市的東西，然後他可以從中提取一定的提成。

老話說得好，樹挪死，人挪活，要學會去觀察身邊的財富之道。多想想自己可以為你的用戶帶來什麼價值，解決他們什麼問題出發，其實也不至於說坐以待斃。

二、志願者工作

當然，如果你覺得自己確實和線上的工作挨不到邊，那就只有去冒點風險做一些社區的志願者工作。比如昨天在網上看到一個新聞說，一個從東北來的人因為下錯車而在武漢滯留，最後沒有了退路就在網上報名參加了醫院的消毒工作，現在每天日入500元。

雖然這份工作的確有點風險，畢竟是要在和感染者接觸的地方進行工作。但至少也解決了他的沒有收入來源的問題。

題主也可以去問問當地的社區關於類似消毒或者是站在門口給居民量體溫的工作，這些都是可以去做的。

當然，如果說上面兩個都不願意做，公子認為如果你的收入足夠支撐你未來兩個月生活的話，倒不如安安靜靜地學習，提升自己各方面的綜合實力；同時可以多考慮下自己未來的職業規劃，這對於你的長遠來說實際上會有很大幫助的。

以上，希望對你有所幫助。

焱公子

這確實是一件非常艱難而又現實的事情，唯一的辦法只能自已精打細算，或者是靠“存糧”過關，或者是借債度日。

我一位鄰居，夫妻兩人都靠推水推沿街叫賣賺錢來維持一家人的生計。平常這夫妻倆天不亮便騎著三輪車到水果批發市場去拿貨，然後在批發市場路邊小攤，吃過早飯之後便開始走街竄戶的叫賣，直到吃晚飯時，才拖著疲倦的身軀回家。

儘管他們每天都如些辛苦，但他們每月賺不了多少，也只是能夠免強維持一家人的生計，在春節前，他們的一雙女兒也時常陪著去幫忙。原來指望春節期間能夠多賺點，好給這雙女兒籌備春節後的學費。

可是這場疫情的突然出現，徹底打亂了這一家人的生活，家裡突然便斷了經濟收入來源。無奈之下一家人便只好在小區封閉之前，回到農村老家“啃老”生活，這樣可以節約一家四口人的生活費，畢竟農村老家年事已高的父母種有疏菜，基本的吃住還不用擔心。

就在2月26日，我們當地解限之後，這一家人才從農村老家回到了城裡。希望能夠儘快出去推攤賣水果，利用這段還沒有開學的時間，好給一雙女兒籌備學費。哪知現在儘管解除限制，但很少有人外出，除了買生活物資之外，街上行人寥寥可數，根本就沒有幾個人，這讓他們很是焦慮不已。

看到他這種情形，便告訴他可以考慮去鄉下采摘新鮮的水果柑橘來賣，這應該是一條思路，因為這次疫情，可能人們的食品安全意識更高了，而且比在水果批發市場要便宜得多。

於是我便利用自已在小區業主委員會的便利，在小區群裡發佈信息，統計看看有多少人需要新鮮的柑橘，而且價格也比水果店便宜！結果我們小區竟然5千多戶業主，竟然有5百多戶都需要，多的訂了50斤，最少的也訂了10斤。我趕緊把這個結果告訴了他，讓他馬上到鄉下去採摘，然後用農用車儘快運回來。

結果當天傍晚他便根據業主的需要，一共運回來了3千公斤血臍，在小區門口便被業主們一一領走了，一下子便賺了五六千元。

這也激起了我的熱情，於是我便利用自已在其他小區的同事，幫忙在他們各自小區群裡訂一下，看看是否有業主需要！就這樣一直到現在，我的鄰居每天又忙碌了起來，不停的從鄉下采摘新鮮血臍，然後運到需要的小區，交給這些業主們。

從我幫忙的情況來看，我鄰居這段時間已經賣了差不多有了1萬5千斤了，一雙女兒學費應該沒問題了。那些己經買過的業主又再次回頭聯繫了，這一家人也不再焦慮了！每次出門這一家人看到我，也格外的親熱和感激，前不久我鄰居執意要將他老父母在鄉下的老鴨子我，被我婉拒了他們夫妻的好意。

所以在疫情防控期間，靈活就業人員只能自已在條件允許下，想辦法解決一家人的生計，同時做好開源節流，能省就省吧，只有先想辦法，度過眼前的難關再說。不然還能怎麼辦呢？

好了，我就簡單的分析到這裡，希望我的回答能夠給你幫助。

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視職場

疫情期間，機關事業單位都正常上班，正常發工資。正規企業也會正常發工資，困難企業至少會為員工發放最低生活費。

損失最大，最沒有保障的就是靈活就業人員。

趙大姐和她老公就是靈活就業人員，倆人開了一家果蔬店，她倆本來打算過年不休息，想著過年期間賺點錢，卻沒想到因為疫情，果蔬店受到了很大的影響。

果蔬不能儲存，他們只好把果蔬店剩餘的水果和蔬菜都送人了。過年期間由於封路，他們零售的果蔬進不來貨，只能關門大吉。

將近兩個月沒有收入，面對家裡的各項開支，壓力山大。

靈活就業人員在疫情期間沒有收入，如果經濟壓力較大，可以尋找臨時性工作來過渡。

1.一些招聘app上有一些臨時工的招聘，可以在短時間內增加收入。

2.直播帶貨。現在是人人都可以直播的時代，直播睡覺都能火起來，充分發揮自己的特色，直播帶貨很容易火起來。

3.會寫文案的人可以自己做自媒體或投稿，賺一點生活費，只要開通收益，各個平臺上賺一點生活費還是可以的。

因此，靈活就業人員在疫情期間沒有收入來源時，可以考慮換一種方式增加收入，比如：找臨時性工作過渡、寫文章投稿或直播帶貨等方式，只要用心做，就會有收穫。

小可職場日記

這是個很現實的問題，疫情期間，靈活就業人員日子更難，畢竟沒有保障，有些可能連吃飯都成問題，更別說掙錢了。

我二表哥在城裡安裝門窗，去年能自己接點小活了，下半年剛好有些起色，他就把農村的表嫂也喊過去，幫他搭把手、幫幫忙，孩子放在老家給爺爺帶著讀書。過年回家正想著新年好好幹一把，下半年把孩子接到城裡私立學校讀書，學校都想好了。

可是誰也沒想到這場疫情來的太快，剛過完年家裡都封路了，根本出不了們，而且即便出去了也幹不了活，不說隔離14天了，關鍵是這個時候，誰敢叫你去上門搞安裝呢？不等到疫情結束，他這生意都沒法開張，只能看看有沒有其他活計先幹著，眼看著打亂了一年的計劃，表哥很是著急上火。

其實像我表哥這種情況的比比皆是，像那些擺小攤的、在工地上打零工的、做小本生意的，都沒有什麼保障。唯一能做的，一是等待，二是節流，三是求助！

其實，同樣是“靈活就業人員”，還可以再細分一下的，不是所有靈活就業人員都那麼艱難。

一種是有一技之長，主要從事腦力勞動的自由職業者。

比方說自媒體人、設計師、手工藝品製作人等，靠自己直播、寫作、拍視頻、做圖、做手工等，雖然也受到疫情影響，但整體上還能過的去，反而很多人都宅在家裡，對網絡信息和娛樂需求量大，只要不停下去工作，多少都能賺點錢，甚至有少數人利用這段時間，實現了粉絲快速增長和快速變現，比平時做的更好了。

像這種“靈活就業人員”，疫情基本上影響是比較小的，甚至是把危機變成了機會。

一種是主要靠動手、靠吃苦的一些工作。

前面也說了親戚家的情況，其實有農村土地的還好，即便再差，家裡的菜和娘是還是能吃上、能夠自給自足，基本生活是有保障的。這樣的“靈活就業人員”，其實是有生產資料的，並不是真正的沒有任何東西。

最差的靈活就業人員，就是既沒有農村土地、房屋，又在城市裡缺乏正式工作，如果又沒有房產和積蓄的話，遇到了這樣的疫情，不能出去謀求收入，那可真叫難。尤其是上有老、下有小的中年人，不說吃土，恐怕也只能靠救濟度日了。

好在現在除了湖北地區，其他地區已經陸陸續續復工了，作為“靈活就業人員”，可能也要慢慢等待生意或者工作恢復，先幹著再看看機會。

作為靈活就業人員，一方面，我們要等待各行各業復甦，另一方面，我們要提前做好充分準備，還有一方面，我們該節省的一定要節省。實在困難過不下去了，還是可以求助的。相信疫情正式結束，要不了多長時間了。

最後送大家一句雷軍的話：生活可以被疫情影響，但我們決不能被疫情打敗！

喻派職言

分享鄰居王大叔的故事：

王大叔，是一位下崗職工。下崗後，自己開了一家小型的早餐店，每天賣豆腐腦。可是，疫情發生後，我們當地一直在停工停產，不允許小商店、小門頭開業。王大叔的店，就一直在停業。直到今天，很多企業都復工復產了，他們這種八小行業，依然沒有接到允許開工的通知。

這下，王大叔很著急，不能開業，就不能掙錢，怎麼養活一家老小。而且， 現在消費很高，每天的開支如同流水一般，生活壓力很大。

後來， 王大叔在其他人的啟發下，開始動腦筋思考自己怎麼掙錢。他想了一個辦法，送外賣。他組建微信群，在群裡推銷自己的早餐，客戶下單後，他負責送達。這個辦法還挺好用，很多人早晨中午沒時間買飯，又不願意到人多的地方吃飯，就點外賣。就這樣，雖然累一些，但是，王大叔總算是能賣出去東西， 能夠掙錢，還不違反規定。

靈活就業人員不同於機關事業單位和企業，他們的員工都有工資保障，不用發愁。但是，靈活就業人員全憑自己努力，疫情給他們造成了很大的困難。

一、對於靈活就業人員，在疫情下，工作生活很困難。

靈活就業人員主要是失業人員、辭職人員、自謀職業人員，以及從事個體勞動的人員。這些人大多沒有固定的工作，比如小生意人。受疫情影響，他們面臨著就就業難的問題。要麼不好找工作，要麼自己的生意不能開門營業。

沒有了收入來源，本來經濟條件就不是很好的他們，面臨著更加嚴峻的工作生活壓力。

二、靈活就業人員，要保持良好的心態。

遭遇這樣的特殊時期，確實給工作生活造成了很大的不便和麻煩，影響了正常的工作生活。這是個體無法改變的情況。

面對這樣的困境，著急、煩躁都是於事無補的。我們應該說服自己，放下壓力，正確看待當前的困難，保持一顆平淡的心，坦然面對。

困難總比辦法多。我們相信自己，振奮精神，總會找到其他的解決問題的辦法。

三、靈活就業人員，可以採取以下措施。

一是共享用工。當前，疫情催生了共享用工。很多企業招聘不到合適的員工，就從其他企業或者是行業裡臨時招人來幹活，工資日結。靈活就業人員可以根據自己的特長和能力，選擇一些招聘臨時工作人員的地方，先就業，先掙錢。

二是創新思路。對於那些自謀職業的人，要在危機中看到商機，找到更加新的思路。近期，我發現，我們身邊多了很多的外賣員。每天都有車停在小區門口，拉著貨物，等待小區業主來領取物品。這就是一種創新，把菜市場搬到了小區門口。通過送外賣，出售商品。靈活就業人員要學會創新，找到出路，不要沉溺於過去的思維。

三是積極就業。當前，雖然就業難，但是畢竟還是有很多工作缺人的。尤其是一些勞動密集型企業，嚴重缺人。靈活就業人員可以先就業，找合適的企業工作。等到疫情接受後，再行選擇其他合適的工作。

總之， 當前的疫情，對靈活就業人員來說，確實是一個嚴峻的挑戰。靈活就業人員面臨著較大的壓力，非常不容易。

職場百靈鳥

類似老張這樣個體戶，包括他們店鋪員工，沒有上班也沒有收入。疫情當下，不像機關事業以及企業單位上班的人，多少都有點收入保障生活，他們不僅沒有，老闆要承受房租壓力，員工只好等待疫情好轉，聽天由命。

疫情期間，這些靈活的就業人員，應該如何渡過眼下的難關呢？

關鍵字: 職場 體制 傳染病