保障復工復產順利進行，到位的防疫措施必不可少：戴好口罩、手套、帽子，間距一米、列隊行進、測量體溫、手部消毒、更換工作服。以上畫面，就是連日來重慶西永微電園復工進行時的真實寫照。
▲工人們佩戴口罩、帽子，身穿工作服作業。
飯桌設擋板 口罩不離臉
3月12日下午，上游新聞·重慶晚報慢新聞記者在經過工作人員測溫後，來到西永綜保區廣達電腦基地，進入廠房，可以看到車間乾淨整潔，牆上張貼有防疫提示。廠房的工人們均戴好口罩、手套、帽子，身穿工作服進行作業。
在員工食堂，記者看到可以四人同時進餐的飯桌，如今已製作“十”字型擋板放置桌上，要求員工在進餐時，每桌只坐兩人。廣達重慶公司生產營運群副總譚先生介紹，復工以來，公司發現不少員工吃飯時會將口罩完全摘下放在桌上，但這樣做就可能造成口罩沾染上油汙，影響正常使用。粗心者有時候吃完飯，忘記拿走，又要返回找口罩......
“現在我們要求員工在吃飯時把口罩摘到下巴處，雖然感覺沒有完全摘下舒服，但在疫情期間，這樣可以更好地保障員工的身體健康。”譚副總說，廠區還設置了多個檢查關口，及時檢測體溫，如果發現有人口罩出現損壞情況，及時進行更換。
▲員工食堂設置了擋板隔離
構建聯動防控 實行隔離分區
據悉， 作為全球500強企業，廣達重慶公司去年在重慶製造業企業100強排名第2、外貿進出口企業排名第1（全國第11）。春節前拿下多個大單，計劃開足馬力提高產能。隨著疫情出現，企業面臨了難題：防疫責任壓力大和客戶訂單催得緊，必須早日復工保證供應鏈不斷。而客觀情況是，由於防疫需要，80%的員工外地休假無法返廠，只剩下20%留守員工。
瞭解到情況，微電園將其列為重點、加急處理情況。“在市商務委、市經信委、高新區管委會指導和相關鎮街配合下，我們成立七個督導工作組，堅持防疫關口下移、企業服務前移，每天下沉一線的面對面服務，對復工企業進行分類服務、幫扶指導。”西永微電園公司董事長吳道藩說，園區針對重點企業設立駐廠督導幫扶工作組進行“一企一案”針對性幫扶指導，由53名經驗豐富的幹部員工組成的督導工作組迅速進駐廣達重慶公司。
在西永微電園指導下，廣達重慶公司建立了相關措施：不落一屋、不漏一人全面排查，摸排人員軌跡，建立“一人一檔”。推動完善落實防控預案，構建起600多人的管理者和員工聯動的防控體系。指導企業全封閉管理，根據工作性質不同，劃分“紅橙黃綠”四類人、四個區隔離管理。
此外，西永微電園安排18名組員協助企業24小時巡查，贈送防護服、護目鏡、無人機等專業防疫物資裝備，邀請陸軍軍醫大學防疫專家等現場指導，幫助企業做好員工防疫知識宣傳教育和穩定員工思想情緒工作。
▲工人們佩戴口罩、帽子，身穿工作服作業。
為解決廣達重慶公司生活區“隔離區”物資運送風險大、效率低問題，在市政府和市科技局的指導支持下，西永微電園協調入園企業中電科翌智航（重慶）科技有限公司首次採用無人機向廣達重慶公司隔離區域投送餐食、衣物等生活保障物資，這也是重慶首次採用無人機設備運輸投送防疫物資。
據悉，在西永微電園，所有企業在督導工作組的指導幫助下，嚴格按照防疫要求，每天進行體溫監測、廠區消毒、員工分餐、防疫知識宣傳等。微電園公司還積極蒐集梳理企業和員工需求，確保企業員工正常生產生活有保障。
此外，西永微電園以扶助廣達重慶公司、英業達、富士康、SK海力士等行業的“龍頭”企業為牽引，開展“一企一策、一事一議”，全面梳理產業鏈上下游復工復產面臨的梗阻，從防疫、用工、用料、物流、稅收等方面進行全方位幫扶。
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