經常與很多企業家在交流，以及走進他們企業做調研。發現企業股權架構，存在很多誤區。分的過於理想、過於簡單、過於草率。
有些企業股權架構開始就不盡合理，基本就註定企業做不大，走不遠，甚至埋下了很多崩盤的隱患。
大致總結九大誤區：
1、過於平均、均勻；
2、過於分散；
3、缺乏動態連續性
4、無擴展性、限制企業發展。造成企業發展空間受限。
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