主動請纓 下沉一線!華富街道這些抽調幹部很“給力”

讀創/深圳商報記者 馬小晗

“疫情面前沒有旁觀者,我要為防疫貢獻一份力量!”這是福田區馳援基層的抽調幹部們共同的心聲。在新冠肺炎疫情防控阻擊戰進行到最吃勁的時候,他們積極響應號召,毅然決然披甲上陣,主動下沉到基層一線最需要的崗位上。無論他們之前是何職務、從事何崗位,此刻,他們甘當一顆顆普通“螺絲釘”,擰緊、擰實在物業督導、企業復工復產、社區小區防控等各條戰線上,與基層幹部群眾手挽手、肩並肩,築起一道道疫情防控的銅牆鐵壁!

下沉一線 “實”字為先

“工作再細一點、作風再實一些,把每一項工作、每一個環節都做到位!”抽調幹部們深知疫情防控事關人民群眾健康、事關社會大局穩定。他們懷著高度的使命感和強烈的責任感,深入一線、靠前戰鬥,以環環細化、實之又實的工作,為基層抗疫提供強有力的支撐。

來自區住建局的陳亮,在疫情防控前期負責支援各物業小區防疫。隨著戰線調整,他又成為物業督導小組的內勤“管家”,每天忙於解讀物管防疫最新政策、統計督導情況、整理發現問題、編輯工作日報等各項工作。無論是行走“前線”還是統籌“後方”,事無鉅細,他都用心站好自己的崗,守好自己的陣地,默默為戰勝疫情貢獻一份力量。

宋建停來自區城市更新局。為儘快推動物管企業規範化開展防控工作,他逐個小區瞭解情況,逐條標準仔細對照,逐項問題分析指導,並結合各小區基礎條件幫助物管企業完善防疫方案。在物業督導戰線上,他一步一個腳印,參與、見證了轄區小區防控從無序到有序的轉變。

龍峰來自區水務局。疫情防控信息的高效暢通傳遞,關乎疫情防控成效。他在參與街道綜合協調工作的同時,撲下身子到各社區傳達上級視頻調度會議精神、培訓數據申報系統、調研防疫工作遇到的難題,用實打實的工作打通街道社區信息傳遞經絡。

來自區總工會的李小珍無論去哪裡,總是隨身攜帶一本筆記本。打開本子,娟秀的字跡密密麻麻記錄著她自第一天到崗以來發現的所有問題、整改措施成效以及意見建議。每次督導後她總是立即將梳理好的內容發送給督導小組組長和物管工作人員。她低調內斂,卻用實實在在的筆頭功夫推動了小區防控工作積極轉變。

陳拓是區屬國企員工。疫情當前,面對一些物管企業對疫情防控不夠重視等問題,他努力從思想上強化物管從業人員的防疫意識,從行動上督促物管企業將整改措施落實到位。一遍又一遍苦口婆心地勸導、一天又一天不厭其煩地溝通,他用“咬定青山不放鬆”的韌勁攻克了一個又一個物管防疫頑疾。

餘昊來自區文體中心。在一輪又一輪的督導中,他懷著與物管企業風雨同舟的信念,把小區防控中存在的問題當做自己的頭等大事嚴肅對待,每次督導後他總是第一時間對照失分項舉一反三。在他看來,只要小區防控工作拿到滿分,過程再辛苦他也甘之如飴。

陳珊來自區文體中心。抽調期間,她每天行走在菜市場等人流密集場所,對商販居民逐個開展防疫宣傳工作,每天行走在負責片區內的每一家企業,助力企業安全復工復產。回到辦公室還要整理上報數據資料,理清摸透每個數據每張表格。無論外勤內勤,她樣樣處理得得心應手、井井有條。

同樣來自區文體中心的李宗武得悉街道用車緊張,他二話不說,每天開著私家車載同事遍訪其負責片區的企業,督導企業復工復產。秉持著對企業人員健康高度負責的態度,他與企業督導組同事挨門挨戶、逐個走訪,細緻檢查、及時複查,確保不留死角、不留盲點、不留隱患。

李澤婉來自區退役軍人事務局。在企業督導工作中,她嚴格按照“四個分類”“五個到位”要求,每天在其負責片區內通過網格掃樓、電話調查、發放問卷等多種方式深入企業一線開展走訪督導,努力實現防疫檢查與復工復產“兩抓兩不誤”。

主动请缨 下沉一线!华富街道这些抽调干部很“给力”

真“沉”以待 各盡所能

“支援基層還要發揮自身優勢,為防疫工作想辦法、出主意、謀實招!”抽調幹部們利用各自領域的經驗、技術和資源專長,謀基層所需、補基層短板,形成應對疫情的強大合力,使基層防控工作更加高效。

汪世巍來自區紀委。這次抽調中,他下沉至街道情況最複雜的田面社區,自2月5日起開始了自己“五加二” “白加黑”的基層戰疫歷程。他積極發揮聰明才智,因地制宜為田面村制定防疫措施和巡查表格。他密切關注形勢發展,與社區共同研究並及時調整田面村圍合管理方式。他堅持每天行走社區,深度參與人員管控、復工復產督導等一線工作。在社區小區疫情防控難度最大的地方,他是身兼多職的“全能幹將”。

來自區工信局的黃橋是最早抽調到街道的幹部之一,負責街道綜合協調組數據統計報送工作。在防疫初期,各類指引尚待完善,用於數據報送的系統也不斷頻繁調整,他以一名博士生的科學嚴謹,一面梳理、傳達數據報送的新要求,一面聯繫指導街道各防疫小組理順數據並彙總,有效保障了街道上報數據的精準。在抽調期間,這樣繁瑣的工作他每天要進行十幾個小時,一天也不曾休息。

來自市直機關工委的林靜派駐在新田社區參與一線工作。無論是企業復工復產現場核查、安全檢查,還是信息摸排、分揀快遞,她對分配的工作“來者不拒”。當得知社區個人防護物資緊張時,她多方聯繫籌集了350個愛心口罩,緩解了社區的燃眉之急。

來自區企服中心的陳詩敏堅決服從街道安排,在防控初期甘當兼職“網格員”,協助物管力量薄弱的老舊小區做好排查登記宣傳工作。當返深復工潮來臨時,她立即響應組織號召投身企業服務工作中,積極發揮產業工作經驗及政策熟悉優勢,實地走訪、送政策上門、“一對一”諮詢輔導,幫助企業儘快完成復工復產。

來自區文體中心的謝宇思在開展物業督導工作時,不止步於檢查和發現問題,還積極提出建議,幫助物管企業完成整改。一次檢查中,她發現一小區消殺人員不足致使工作未做到位,同時小區門崗人員力量相對過剩,她立即建議物管企業科學調配人員封堵漏洞。類似這樣的積極思考、主動作為,貫穿於她的每一次督導工作。

來自區工商聯的莫亦賢在對物管企業開展工作時積極轉變角色定位,主動關心解決老舊小區工作人員遇到的工作難題,迅速拉近與物管企業的關係。在企業落實整改措施的態度不夠堅決時,他總是單刀直入、切中要害,引導物管企業提高站位、理清思路,及時扼殺隱患苗頭。

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“沉”心誠意 為民守護

“只有把自己切實擺進去,與群眾感同身受,才能與基層同心同向,做好疫情防控工作。”抽調幹部們自覺把群眾冷暖放在心上,用心溝通,全心服務,體會群眾所盼,解決群眾所難。

黃宏傑來自區檢察院,主要負責核查企業復工情況,協調解決企業復工困難。在工作中他發現一家汽修企業復工後,大量等候維修車輛堵塞道路,給周邊居民及環境造成了不良影響。他立即聯繫企業派員維護現場道路秩序,對維修車輛做到一車出一車進,嚴控入場車輛數量,避免人員車輛聚集,有效保障了現場秩序井然。

來自區應急管理局的黃澤是一名退伍軍人。自來到街道,他主動幫助力量相對薄弱的物管企業懸掛橫幅、張貼海報,紮實排查小區防疫漏洞。他身先士卒投入小區防疫工作一線,以身作則為物管工作人員樹立榜樣,身體力行為物管防控工作演示標準。

張碩來自區文體中心。在分配到疫後恢復組後,他把企業復工復產遇到的痛點、難點、堵點作為自己工作的切入點,向企業詳細介紹市、區相關惠企政策,認真傾聽、仔細記錄、及時上報企業提出的每一條意見建議。

來自區人民法院的廖浩明把自己當成一塊“磚”,疫情防線那裡需要他就往哪裡搬。小區物管緊缺人手,他就主動請纓去為小區執勤。黨一個小區物管打印機無墨、墨盒暫時買不到時,他立即找社區為物管解決打印防疫資料的燃眉之急,同時聯繫街道後勤部門提供墨盒購買渠道。類似這樣的小難題,他解決了不知凡幾。

邱濤來自區國庫支付中心。他說,來到社區基層才發現一線工作的不易。面對居民從一開始的抗拒,到慢慢接受,到現在主動前來尋求幫助,身著這身紅馬甲的邱濤體會到了被居民群眾信任和依賴的幸福感,也更深刻認識到了穿上紅馬甲時所肩負的那份沉甸甸的責任。

滄海橫流,方顯英雄本色;國有危難,照見使命初心。在需要支援的時刻,在群眾需要的地方,抽調幹部們懷揣“召之即來、來之能戰、戰之必勝”的勇氣,為疫情防控工作注入“硬核力量”,在基層防控疫情戰場上書寫下無悔向前的光輝詩行!

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