“張老師你好，我想問下中級職稱怎麼評？”
“你好，請問學歷和工作年限是怎樣呢？有初級職稱嗎？”
“是2016年的本科生，還沒有初級。”
“本科學歷評中級職稱需要畢業滿5年才行，您今年還不滿足條件，明年才行；現在評中級一定要有初級證書，建議今年先把初級職稱拿到。”
類似這樣的對話場景經常在張老師的聊天記錄裡上演。網上有些朋友說自己40多歲了還沒評職稱，也不打算評職稱，但現在的事實是越來越多的年輕人開始關注職稱，往往剛畢業還沒兩年就早早打起了評中級職稱的念頭。甚至還有不滿足只能評初、中級職稱的，“正高”夢也敢做。
年輕人只能評初、中級職稱？把握這一點，一步到位評“正高”！
什麼樣的人才可以搭乘職稱“直通車”？
例如：“千人計劃”、“海聚工程”入選者；"863"、"973"等國家級重大課題承擔者；知名高新技術企業創始人或首席技術官……
文件依據：
以山東省為例，想要通過職稱“直通車”評正高級職稱，需要滿足如下條件
1、經省認定享受高層次人才綠色通道服務待遇的專業技術人才（持有“山東惠才卡”）；
2、自省內外博士後科研流動站、工作站和省級博士後創新實踐基地正常出站後留（來）魯工作的博士後。
跳過初、中級職稱，打破職稱評審的時間限制，一步到位評“正高”，你有沒有羨慕呢？張老師也清楚，對多數人來說，這條路還是走不通，不過這也給我們帶來啟發：國家對創新型人才格外優待！
大家評中、高級職稱，不妨瞭解下專利，現在很多地方評職稱對專利都有優待，有專利的話不僅可以大大提高評職稱的通過率，專利如果獲了獎，還有打破年限限制，破格申報職稱的可能。
【我是南京職稱評審張老師，職稱問題請私信；關注我，瞭解最新職稱資訊~】
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