在職場上，我們都希望自己是個優秀的人，是別人眼裡的能人，職場裡的強人。
那要怎麼做才能成為這樣的人呢？
職場要圓
那就是揚長避短。
只有克服自己的缺點，發揮自己的長處，你才能在職場上叱吒風雲、呼風喚雨、應對自如，你就會在職場中取得優異的成績，就會幹出一番事業，就會成為職場中的佼佼者。
那首先就從克服自己的不足開始吧。克服自身的不足，就是要克服"四浮現象"。
一是克服心理"浮躁"。具體表現是學習入不了腦，工作安不下心，存在著思想認識不清、工作勁頭不足，不願撲下身子做艱苦細緻的工作和深入縝密地思考，工作的全局性和前瞻性不強。
二是克服作風"浮飄"。具體表現是不善於調查研究，搞蜻蜓點水、浮光掠影，認識問題、分析問題、解決問題的能力不強。在工作的落實上打折扣，老老實實、紮紮實實、踏踏實實做事的態度和在實踐中求真、求實上不深入。
三是克服工作"浮誇"。 工作停留在表面上，滿足於事情完成了、交差了，只求過得去，不求過得硬，搞比上不足，比下有餘，工作的創新性不夠；創造性工作的闖勁不夠；滿足於心想到、話說到，事情完成的怎麼樣、效果如何沒有作認真思考。
四是克服生活"浮名"。有時考慮自己的問題多，考慮工作的事情少，奉行實用主義。有時存在圖虛名、務虛功的現象。
上述問題的存在，直接影響了自身的發展和工作狀態。為此，要著重在挖根源、找不足上做文章；在振奮精神狀態上鼓實勁；在樹立自身形象上知榮辱，在提高工作標準上下工夫；在改進工作作風上見成效。
嚴實上的路
突出一個"嚴"字。
要在"嚴"字上下功夫，必須抓好自身管理教育，強化自身作風養成。
一是啟發覺悟自身管。嚴思想。管住自己的"腦"，自覺做到"三個遠離"（遠離"燈紅酒綠"，永葆勤儉本色；遠離做做樣子，做到求真務實；遠離不正當交往，做到潔身自好）；嚴小事。從正常上下班、平時儀容儀表、禮節禮貌等點滴上嚴起，做到防微杜漸；嚴小節，管住自己的"嘴"，堅決防止和糾正說大話、講空話；管住自己的"手"，不貪佔公家的便宜；管住自己的"腿"，不該去的場所不去，不該參加的應酬不參加。
二是要求同事相互管。大力營造和諧共事的團結氛圍。同事每天和你工作生活在一起，對你的缺點一目瞭然，請求同事，當自己有大的缺點錯誤時，要及時提個醒，拉拉胳膊，扯扯袖子，保持接受批評的良好心態。
三是參加活動組織管。積極參加單位組織的各種活動和集體生活，通過參加集體活動提高自身的紀律性。
抓實了才不會有危險
做到一個"實"字。
求真務實是我們想問題、辦事情的理論依據。要努力提高對本職工作重要性的認識，增強研究新情況、解決新問題的能力，充分發揚求真務實的工作作風。
要始終保持昂揚向上的精神狀態，工作想在前、走在前、幹在前，做到平時看得出來，困難面前站得出來，關鍵時刻衝得上來，克服貪圖安逸的思想；要腳踏實地，迎難而上，始終保持一流的精神狀態，追求一流的工作標準，創造一流的工作業績，克服甘願平庸的思想。
正在借力
把握一個"正"字。
在生活上把人做正、在思想上把態度端正、在工作中把位置擺正，做到橫不攀豎不比，老老實實正自己，關鍵要做到"四個帶頭"，爭當"四個模範"。
一要工作帶頭，爭當勤奮工作的模範。平時工作幹在前，困難面前站在前，重大任務搶在前，危險時刻衝在前，樹立身先士卒作表率的形象；搞好調查研究，打牢業務基礎，為單位領導決策提供合理可行的建議，樹立出謀劃策好助手的形象；在工作中不斷提高自身的能力素質。
二要生活帶頭，爭當廉潔自律的模範。培養高尚的道德操守，從思想深處把好"自律"的"總開關"。嚴格約束自己，經常反思自己的行為，檢點自己的作風。常給自己敲響警鐘，常思貪慾之害，常懷律已之心，常除非分之想，常修為人之德。
三要作風帶頭，爭當遵規守紀的模範。認真學習和遵守單位的規章制度，強化紀律規矩意識，自覺知法、懂規、守矩。
四要團結帶頭，爭當維護團結的模範。要視團結如生命，搞好內部團結。工作上注重配合，互相學習，互相幫助，互相促進；生活上要講友情，互相關心、互相尊重，互相愛護。勇於正視自已的缺點、錯誤，敢於揭短亮醜。
仔細才安全
強調一個"細"字。
天下大事必作於細，細節決定成敗，是客觀事物本身的特點所要求的。每一項工作都是由一系列細節、一件件具體事情構成的，沒有細節的質量，就沒有整體上的成功，沒有小事的積累，就沒有大事的輝煌。
工作中要克服心浮氣燥、好高騖遠的毛病，以著眼長遠、腳踏實地的精神，以認真負責、一絲不苟的態度和縝密周到的作風，從細節入手，從小事做起，把注意力集中到關鍵性細節上，不能鬍子眉毛一把抓，透過細節看問題本質，對事情做出正確判斷，妥善解決問題，努力做一個想做大事的人，把大事作細的人。
勤奮才能有收穫
落實一個"勤"字。
要始終做到腦勤多思考，凡事要動腦筋多問幾個為什麼，找出解決問題的最佳方法和途徑，具體問題具體分析，用理論上的正確，指導實踐的落實。
要始終做到眼勤多觀察，從多個角度看人看事，盯著問題做工作，用欣賞的眼光看待別人，用挑剔的眼光看待自己。
要始終做到嘴勤多彙報，對自己不懂不會的事情要及時向領導請示，要說而做、起而行。
要始終做到手勤多寫記，對領導交辦的事情分輕重緩急分類記載，統等安排落實的標準和時限，克服用嘴皮子代替筆頭子的不良習慣。
要始終作到腿勤多調查。沒有調查就沒有發言權。要多走走、多轉轉，深入瞭解本單位情況，為科學指導工作提供正確的理論依據。
這是用的
注重一個"用"字。
首要的就是用科學理論武裝頭腦，用創新觀念指導實踐，用聯繫實際統籌工作，用黨性修養知榮拒辱。
用理論學習，提高思想素質。根據自身實際和崗位特點制定個人學習計劃，每天堅持一小時自學，在規定的期限完成規定的學習內容。認真做好學習筆記，寫好心得體會，堅持"日讀一篇文章，月寫一篇心得"。
用觀念創新，堅持與時俱進。克服當"平庸人"的思想，克服等靠依賴思想和畏難情緒，敢闖敢幹，開拓進取，力爭在本職崗位上有所突破，有所創新，有所發展。
用聯繫實際，指導工作實踐。掌握並運用正確的立場、觀點和方法去認識、分析和解決各種現實問題，增強對紛繁複雜形勢的洞察力，提高對單位人員的鑑別力，做到學以致用。
用遵守紀律，維護領導權威。要始終做到慎初、慎思、慎言、慎行、慎獨、慎微，不碰紀律的高壓線，不踩單位制度規矩的紅線，不破職場規則的底線。
克服上述的缺點，做到下面的優點，你就會在職場上如魚得水，順風順水，讓你的人生實現更大的輝煌！
閱讀更多 付益叟 的文章
