2020年對許多企業來說，都是充滿了重重考驗的一年。很多企業一直處於生死邊緣，或者深陷資金困境，一時難以自拔。但是，也有少部分的公司業績狀況良好，公司盈利依然在穩步增長。
比如說格力集團，2019年，成功連任格力公司董事長的董明珠宣佈，在2019年拿出十億元用於員工的漲薪，出手十分豪闊。頗有董明珠豪爽的風範。
但是還有一家公司比格力集團出手更加闊綽，直接宣佈在2019年給公司的每一位員工漲薪1500元，這家土豪公司就是茅臺公司。自2007年上市以來，茅臺公司的股價就開始一路飛漲，從當初34.51元的發行價，一路飆升到了如今的790元每股，其股價漲幅早已突破天際，成為當之無愧的A股股王。
茅臺公司的市值在最巔峰時期，一度破萬億，這也是第七家市值破萬億的中國企業。即使在今年兩年來，A股市場萎靡不振，但茅臺公司的股價依舊一馬當先，始終維持在高位上。當然，這其中主要的原因是因為有眾多的投資機構，大量持有茅臺股票有關。
當然，這也離不開茅臺公司自身的實力，憑藉高端白酒品牌的定位，茅臺53度白酒的售價多年來，一直處於直線上漲。從最初的零售價200元一瓶，到如今已經變成了“無價”。這是由於茅臺酒在市場的銷售火爆，而茅臺酒廠本身的產量有限，出現了供不應求的情況，市場上的飛天茅臺動輒兩千，甚至三千元，出價再高都不一定買得到。
可見，茅臺對自身的產品定位，營銷做得十分成功。如今，茅臺已經成為中國最知名的白酒品牌，其知名度甚至遠播海外，被列為世界三大蒸餾名酒之一。隨著品牌知名度不斷提高，茅臺公司的業績，也依然保持著逐年上漲。
從茅臺公司目前發佈的公告顯示，茅臺公司在2018年的全年銷售額在750億元左右，淨利潤更是高達340億元，其盈利能力在整個行業內都是非常突出的。截止2019年1月25日，茅臺公司的市值高達8430億元，而茅臺目前擁有兩萬多名員工，平均算來，茅臺的員工平均貢獻市值達到了3500萬元。
雖然每一位員工的實際貢獻達到不到那麼多，但是茅臺如今的成就離不開每一位員工的辛勞。那麼，作為一位茅臺的員工，到底可以領到多少工資呢？
按照目前茅臺公司2018年用於支付員工工資的費用，已經目前茅臺公司的員工總數來計算，目前茅臺公司員工的平均工資為22萬元。這一薪資水平可能令大多數人都感到羨慕。
但是實際上，這只是平均工資水平，有超過50%的普通一線員工，年薪也就在8萬元左右，而公司的高管薪資水平，則超乎想象，薪資差距非常大。這也驗證了“二八定律”，百分之八十的財富，都掌握在百分之二十的人手中。
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