真正的領導者靠的不是權力—不在其位也能夠成為領導者的17種方法


真正的領導者靠的不是權力—不在其位也能夠成為領導者的17種方法

領導者無處不在——你不需要頭銜或職位就能成為領導者。

決定你成為領導者的不是你的角色,而是因為你是誰。不是隻有老闆才能夠負責任。一個領導者可以是任何人,不關乎他們的頭銜或任期,和他們的地位或權力也沒有多大關係。

以下是構成領導力核心的17項行動和特質。如果你擁有它們,你就是一個領導者。如果你沒有這些特質和行為而又想要成為領導者,就從今天開始培養這些習慣吧。

1. 你不斷提高自己的標準。如果你總是把工作做得更多、更好、更出色,你就是一個領導者。


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不斷提高標準


2. 你提供解決方案,而不是專注於問題。如果你被認為是一個有能力解決問題的人,或者是一個有好的想法,能夠幫助大家把事情做得更好的人,那麼你就是一個領導者。


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不過分專注於問題,而強調解決方案


3.你分享你所知道的。如果你相信通過分享對他們有用的信息來幫助他們做到最好,那麼你就是一個領導者。


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分享知識與經驗


4. 你是一個有效的溝通者。如果你是一個清晰、簡潔的溝通者,你會傾聽學習,人們會被你說的話和你說話的方式所吸引,你就是一個領導者。


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成為一個溝通者


5. 你是一個連接者。如果你喜歡和其他人交流,也喜歡讓其他人相互交流,你知道領導力就是關係,那麼你就是一個領導者。


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成為一個連接者


6. 你有自己的聲音。如果你有一種獨特的聲音,一種捍衛價值觀和目並激勵他人追隨的聲音,那麼你就是一個領導者。


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你有自己的聲音


7. 你尋求合作和貢獻。如果你所做的是利用協作來促進貢獻,並且你想要為改變做出貢獻,那麼你就是一個領導者。


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尋求合作並作出貢獻


8. 你知道如何在風暴中保持冷靜。

如果你周圍的每個人都處於恐慌、壓力大、操之過急的狀態,但是你知道如何保持冷靜,在困難的時候保持鎮定,那麼你就是一個領導者。


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冷靜、鎮定!


9. 你是一個嘗試者。

如果你敢於冒險,敢做第一個上船的人,你就是一個領導者。


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10. 你贏得了尊重。如果人們足夠尊重你,你就有能力影響他人,那麼你就是一個領導者。


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11. 你不會斤斤計較。如果你能成為那種不把事情往心裡去的人,如果你能夠在不喜歡別人的語氣或話語時能做出理性而非情緒化的反應,那麼你就是一個領導者。


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12. 你是值得信賴的。如果人們信任你,那意味著他們知道你會以正確的方式做正確的事情。這時候你就有了影響力,你就是一個領導者。


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13. 你不八卦。如果你堅持從不當面或背後說別人的壞話,那麼你就是個例外——你是一個領導者。


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14. 你懂得發揮大家的積極性。如果你是那種能看到事物光明的一面,並在他們的工作中找到積極性的人,你就會得到人們的支持——而你就是一個領導者。


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15. 你表現出自信。

如果你表現出自信(不管你是否感覺到),就能讓你保持在團隊的前列,那麼你就是一個領導者。


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16. 你不爭功勞。如果你和別人一起工作,你公開地感謝他們,認可他們的貢獻,你就是一個領導者。


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17. 你樹立了榜樣。如果你對自己的行為和行為方式負責,你的行為將變得重要,因而你是一個領導者。


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發自內心的領導:作為一個領導者,並不需要什麼花哨的頭銜或重要的責任。你所要做的就是帶著你和你遇到的人一起去實現夢想。


劉舜才編譯及插圖。

原題: 17 Ways to Be A Leader Even If You Are Not In Charge

https://www.lollydaskal.com/leadership/17-ways-leader-even-not-charge/


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