普通人的35歲+生活 │02 職業經理人 從外企中層到創業公司VP

02 X君 職業經理人 從外企中層到創業公司VP

X君是我在上家公司認識的。同是大廠出身,入職時領導特意把我介紹給他。相處下來,自然多了幾分惺惺相惜之意。

我眼中的X君,永遠都是意氣風發、神采奕奕,即使他頭天晚上剛剛加班到凌晨3點。到了辦公室之後,體貼周到的跟每個人都打招呼。高調、但不招搖。

作為35+的外企人,其實都有一個通病,就是豐厚福利與自我實現之間的矛盾。X君已經在業內龍頭公司堅持了快十年,屬於功成名就,業內大咖,有獨立的辦公室。再耐心等待下去,總有往上走的機會。當然,我們的老闆也不是普通人。給他描繪了宏偉藍圖之後,他就義無反顧的加入了(當然,是有股份的)。

我們倆的真正熟悉,是從一個品牌合作項目開始的。當時,我聯繫了德國的一家知名品牌,需要幾個團隊的輸出來共同完成合作方案。但是,沒有人相信我能拿下這個項目。畢竟,在這之前公司就沒拿下過什麼有分量的品牌。自然,也就沒有團隊給我提供任何幫助。大老闆開會時輕描淡寫的說上幾句,各部門都是當面爽快答應,背後紋絲不動。萬般無奈之下,我求到了X君頭上。

當時,我們還不太熟悉,他可以非常乾脆的拒絕我。理由很簡單:他級別比我高,負責的是另外一塊完全獨立的業務,這本來就不屬於他的工作範圍。

但我瞭解他的分量。雖然我還沒有機會跟他深入交流過,但是外企的工作流程大同小異,他以前的職位能做些什麼,我基本有數。

我的本意是想請教幾個市場方面的數據。沒想到那天下班之後,他特意過來找我,跟我講完市場數據預測之後,還給我分析了背後的邏輯。一直處在一個冷漠的環境中,突然有人伸出了援助之手,感動的我差點都快哭了。

後面我極力請求老闆,讓他做這個合作項目的領導者。老闆雖然同意了,但是並沒有給他增加人手。許多額外的工作,都是他在原本的工作之上,加班加點完成的。

市場預測、產品選擇、營銷方案、價值鏈的設定,包括最後對方公司的CEO來中國訪市,他都是全程陪同。

讓我怎樣感謝你

當我走向你的時候

我原想收穫一縷春風

你卻給了我整個春天

當然,結果也是讓人滿意的。我們簽下了公司成立以來第一個國際知名品牌的代理。

再後來,我們部門的同事遇到市場方面的問題,都會找他請教。他也總是不厭其煩的耐心解答,不論對方是總監,還是小白。

在公司的運營VP離職之後,他順理成章的接任了這個職位。當之無愧、實至名歸!

雖然現在我已經離開了那個公司。但是每當想起他,心裡總是暖暖的。

助人者人恆助之!X君應該不會有中年危機的。

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