1. 能夠包容、寬恕他人的過失，是對他人改過自新的最大鼓勵；能夠包容、寬恕他人對自己的敵視、仇恨，是自身人格至高的表現。這樣的人也能夠因包容他人而成就自己，像王陽明一樣成為能容能恕的大人物。
2. 領導者能寬容屬下的某些過失，寬大為懷，容人之過，念人之功，諒人之短，揚人之長，必然會得到部下的傾力回報，從而為自己留下一條後路。
3. 凡人言語正到快意時，便截然能忍默得；意氣正到發揚時，便翕然能收斂得；憤怒嗜慾正到騰沸時，便廓然能消化得：此非天下之大勇者不能也。
4. 木秀於林，風必摧之；行高於人，眾必非之。
5. 由此可見，對待惡人，寬容的安撫比嚴厲的責罰更有效，更能激發出惡人心中的善意和仁愛，從而改過自新，去惡揚善。這其實就是老子所提倡的“以德報怨”的思想。 感悟：學會包容要嚴於律己，包容他人，現在對方的立場去看問題
分享到:
閱讀更多 江海賞山東 的文章
