自5月21日起，樂刻運動全面開放自有平臺，向全球招募合夥人，以科技創新賦能每一位熱衷運動健身事業的造夢者。
而5月25日，實時關注樂刻動態的樂刻忠實粉絲——姜宏達先生，隨即從上海趕赴杭州樂刻總部，與樂刻CEO韓偉洽談並達成了合作，簽約成為樂刻全國首位單店合夥人。
▌ 樂刻首位合夥人誕生，深度體驗樂刻已超3年
成立於2015年的樂刻運動，經歷了三年的探索發展，已然成為運動健身行業“互聯網+”公認的領頭羊。為了提供更多的健身服務場景，更好地“每天響應1億人次的運動健康需求”，自5月21日起，樂刻運動全面開放自有平臺，向全球招募合夥人，以科技創新賦能每一位熱衷運動健身事業的造夢者。
首位成為樂刻全球合夥人的姜宏達先生曾任職於幾個世界五百強企業的市場部及產品部門，包括美國通用電氣公司、荷蘭飛利浦、德國西門子、奧地利奧德堡集團等。出於自身對於運動健身的興趣，此前姜宏達先生在上海經營了一家瑜伽主題的健身房。
在經營健身房期間，姜宏達先生強烈感受到自身對於體育運動的愛好和健身房經營狀況的關係難以達成平衡。於是，他開始思考、調研市面上各類健身房的經營模式，從各大傳統健身房到運動行業“互聯網+”統統掘地三尺細細研究，對於之後的健身房運營思路逐漸清晰。
關注樂刻運動超過三年時間，見證了樂刻的模式和成長，樂刻從產品延伸至平臺的模式，聯合更多社會資源打造成為健身領域的Uber或Airbnb。
除了健身房，還有很多體育場館，比如瑜伽館、舞蹈房、游泳館、跆拳道館、少兒體適能中心，它們普遍運用效率不高，大量的時間都在閒置，可以通過出租的方式來增加收益。
對於樂刻作為商家、用戶、場地連接器的新型互聯網科技賦能平臺，順應互聯網時代發展的趨勢，姜宏達先生深表認可。在樂刻開放平臺招募合夥人的第一時間，姜宏達先生就主動和樂刻取得了聯繫，達成了此次合作。
▌ 因運動正青春，“萌萌噠”靠譜大叔大起底
姜宏達先生原本是一位因工作太忙碌而忽視了身體健康的朝九晚十、“996”的上班族，後來因為體檢中查出患上了慢性病，才下定決心要開始鍛鍊。
從一位800米都跑不及格的運動小白，到後來循序漸進、增加運動量，不僅改善了身體狀況，還保持了良好的運動習慣，如今已然是一位熱愛運動的健身達人。
他一週的運動量頗為驚人：每天早上3公里游泳，晚上瑜伽，週末還會安排攀巖、壁球、跑山等運動，曾經一年中跑過5個全馬。
▲隔著屏幕都能感受到他的「穩重正氣萌」 小表情、活潑的話風能看出他內心的豐富和細膩
▲ 姜宏達先生熱愛旅行和瑜伽 在大自然中運動，似乎完成了一場修行
▌ “萌叔”問答Q&A：
Q:一句話形容一下自己。
A:喜歡運動滴靠譜大叔~
Q:作為樂刻第一個單店合夥人你的感想是什麼？
A:很幸運呀！這麼多年算沒有白關注樂刻！
Q:您對於行業這麼瞭解，為什麼最終選擇的是樂刻？
A:我深入調研過國內很多運動品牌，靠譜的不多！樂刻算是最可靠的！我能搶到頭籌！很幸運！
Q:作為單店合夥人，你需要親自打理上海的這家門店，您自己有什麼規劃呢？
A:當然用我可以動員到的資源全力做好嘍！另外雙方還要就具體細節進一步溝通同步推進噠！
Q:之後的合作中您最希望樂刻給到您什麼幫助，您還想給樂刻提那些提升意見呢？
A:當然希望樂刻也能全力支持我做好樂刻第一家加盟店啦！至於意見嘛......做零售業，尤其做更多和年輕人相關滴服務業，應該在做好該做滴健身業滴水電煤的同時，做好更能順應年輕人的溝通方式與渠道！如網紅啦、抖音啦、二次元啦......
▌ 誰是樂刻下一位合夥人？與樂刻攜手5000家門店佈局
6月6日，樂刻運動在2018ChinaFit北京春季健身大會上召開發佈會，宣佈實行單店合夥人計劃。向全球招募具有健身創業夢想的合夥人，攜手向著5000家門店目標不斷前進，與更多志同道合的合夥人一同為用戶打造更加健康，時尚的新生活方式，給行業帶來更多正能量，給國民生活提供更加便捷的基礎設施。
在過去的3年裡，樂刻在全國8個城市開出了410家門店，共吸引了50餘家運動類機構和明星IP入駐，簽約了6000+教練，手握320萬線上線下用戶。從時間和體量的維度上，樂刻已經充分跑通了其以數據雲計算為核心的平臺模式，驗證了整套以“賦能”為關鍵詞的運動健康生態。
“我們想把摸索出來的成功經驗向社會開放，想讓整個產業實現盈利並且蒸蒸日上。”樂刻運動CEO韓偉表示。
區別於傳統加盟的“品牌售賣”，樂刻除了提供品牌的使用權外，還將全程參與運營診斷與內容輸送。從前期的設計裝修、選址協同，到中期的教練招募培訓，課程引進與智能排課，再到後期的數據分析與資源配置，以及樂刻APP擁有的線上線下流量和營銷能力，都將給予全方位的支持。
阿里巴巴說“迴歸商業本質，賦能中小企業”，騰訊要“連接一切，賦能於人”，京東到家則發佈了“零售賦能”新戰略，聯想要做“智能變革”的推動者和賦能者……而樂刻正在嘗試做的運動健康產業領先的賦能者。
▌ 怎樣才能成為樂刻的合夥人呢？
除了具有相關的經驗和實力標準，價值觀是樂刻篩選單店合夥人的第一門檻。
首先要認可樂刻商業模式和企業文化，熱愛健身行業；其次，具有創業精神和激情，能夠發自內心的參與管理和服務用戶，通過良好的用戶體驗來維持門店運轉。
“開健身房不是一個賺快錢的事，我們只有保持初心，真正地為社會去付出才能獲得長線的回報。”蘇靜崗表示。
樂刻會對合夥人資質嚴格審核，但前50位入圍的樂刻合夥人，我們將免除15萬加盟費。
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