念好“送”字訣,打贏“硬仗中的硬仗”

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2020年是脫貧攻堅決勝之年。目前,全國還有551萬農村貧困人口尚未脫貧,還有不少“硬骨頭”要啃。疫情防控下的當前,外出務工受阻、農資進村難、農產銷路少、復工所需物資緊缺……時間緊、任務重,怎麼辦?

當前,脫貧攻堅戰已經到了最後的衝刺階段,在疫情防控下,壓力更大、任務更重、難度更大,既需要全力以赴、分秒必爭,也需要主動擔當、善於作為。作為扶貧幹部尤其需要擺正位置,增強自己的緊迫感、使命感和責任感,能夠著眼大局,主動融入,為貧困群眾幫上忙,為脫貧攻堅助上力。

“送崗位”。穩就業就是穩民生。在疫情防控之下,就業更關乎每一個貧困家庭的脫貧致富。這需要扶貧幹部當好“紅娘”,為貧困群眾和企業牽線搭橋,以“雲招聘”的方式解決貧困群眾的就業難題。依託四川公共招聘網、“涼山就業”微信公眾號,集中發佈企業崗位需求,引導用工企業和務工人員開展網上洽談、遠程面試,促進了勞動力供需雙方精準對接。扶貧幹部多走一步,貧困群眾的就業就會更近一步。

“送出門”。外出務工是很多貧困群眾擺脫貧困的有效路徑。受疫情影響,貧困群眾遇上了“出行難”,這就需要幹部主動作為,將其“送出門”。通過聯繫專車、專列,與企業點對點地銜接,讓這些外出務工人員能夠出行暢通,不愁工作,健康和安全更有保障,且有穩定的收入,為貧困家庭擺脫貧困注入了強大的力量。

“送技術”。推動在家貧困戶的脫貧致富工作,需要幹部“技術上門”。雷波縣專門成立穩崗工作隊,遠赴佛山市幫扶貧困勞動力。在助推黨支部領辦村集體合作社工作中,畢節市堅持“缺什麼,給什麼”,給種子、給化肥、給資金、給技術,千方百計幫助群眾發展。面對脫貧痼疾,幹部主動當好“服務員”,針對難題及時給予有針對性的幫助,加速了脫貧攻堅的進程。

為官一任,造福一方。在脫貧攻堅的路上,扶貧幹部當好“排頭兵”,能夠先想一步,先幹一步,為群眾更好地就業、創業提供更多的機會和支持,就能進一步激發貧困群眾的內生動力,促使他們通過勞動去改變自己的現狀,打贏脫貧攻堅這場硬仗中的硬仗。(郝平興)


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