部門辭職一個人我的工作量就多一個人的，結果在我前面有三個人辭職走後變成了我一個人幹四個人的活。TMD，關鍵是我本來就是部門拿工資最少的一個，卻做了做多的事，搞銷售的都知道客戶的風險和責任也都壓我身上了。搞了三個月果斷辭職，結果對不起我的同事了，他又全部接過去了。2015年月薪3600，接盤的同事月薪3100。
本期話題：是什麼原因讓你選擇離職？
網友：我有一份工作已經做了13年，一天工作24小時，全年無休，沒有工資，職責是帶三個娃，做家務，以及各種兼職賺錢，晚上給孩子蓋被子，已經13年了，一天假期都沒有，我好想辭職，不幹了
網友：我和老闆小情人一個辦公室，工作量是人家好幾倍，工資比人家低，她的工作總是推給我，如果我不高興做她就告狀去，不是我的錯經理老闆也得訓我，老闆老婆和三個兒女在美國，所以明明個小三卻把自己放在老闆娘的位置上，從昨天起我不幹了，沒人交接，我和經理說了什麼時候找到人交接我什麼時候再去辦離職。
網友：以前在黑廠，整個科室我一個人幹活，老員工牛的很，坐坐牛逼吹吹不幹活，我一個人幹三四個人的活，工資發下來還沒人家一半，果斷辭職走人。
網友：之前一家公司，規定只有直系親屬去世才能請假。但是有一個同事，他叔叔去世了，公司不批，關鍵是他從小父母雙亡，是他叔叔嬸嬸把他養大的，果斷辭職了！
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