随着我区复工复产有序推进，东河区通过开展就业用工情况深入排查，有针对性地为广大务工人员提供线上、线下就业服务，切实解决农牧民工找工作难、企业人力资源缺乏等问题，有效保障全区经济恢复和健康发展。
全面开展摸底排查，让就业服务更“个性化”
充分依托河东镇、沙尔沁镇劳动保障平台，联合各村协理员通过电话、微信等方式开展调查、摸底、核实，详细掌握农牧民工的出行和就业需求，并做好信息登记和分类服务，有针对性地帮助农民工顺利返岗就业。截至目前，已统计返原工作岗位676人、跨省外出务工271人、跨盟市外出务工336人、盟市内就近就地务工1287人。
提供就业跟踪服务，做务工人员的“贴心人”
宣传返岗就业政策
积极引导我区农牧民工有序安排务工行程，对需要外出务工的人员，开通务工输出“绿色通道”，对外出务工的104名人员进行信息统计，并安排免费健康体检，确保他们“出行无忧”。通过“招聘-求职”信息匹配机制，为5名就业困难人员和120名有就业意向的农牧民工解决就业问题，同时满足企业的用人需求，为我区复工复产顺利推进提供人力资源保障。
开通线上就业服务，让找工作变得“很简单”
张贴宣传材料
通过“就业东河”微信公众号、“暖心就业服务专线”等平台持续推送岗位信息，广泛宣传人社部门有关政策，并通过线上招聘、网络面试、视频培训等非接触式服务，让我区待业人员足不出户就能找到工作。截至目前，共发布234家企业招聘信息，提供工种131个、岗位4247个、达成就业意向163人。
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