鄰居是小學教師，20多年前被評為省級勞模。現在每月比別人多領幾百塊錢“特殊津貼”，每年總工會還組織外出旅遊觀光。前不久，又規定到省醫院看病可以全部免費。
勞動模範，是各級政府或者組織為了鼓勵奉獻與敬業的一種方式，也是相關部門對下屬工作業績的認可。然而有人卻說，什麼榮譽？太虛了，必須來點兒實的，只有利益才能體現價值。
是啊，“勞模”這個光榮稱號，看不見摸不著，的確顯得“虛”。但我以為，榮譽是無價的，也不需要金錢來相伴。否則，我們的兩院院士，比如研究出高精尖科技產品的兩彈元勳、攻克了世界性難題的科學巨匠、以及為人類解決糧食問題的袁隆平之類，他們應該得多少利益？還有那麼多道德模範、見義勇為英雄，他們又應該獎多少金錢？尤其是為國為民犧牲了生命的烈士，又該給他們的家人補助多少呢？
勤勞踏實地工作
如果平凡崗位上因為一點普通業績而評為“模範”的人，終身都要發高額津貼或者獎金的話，對未評上的人公平嗎？因為評選不可能完全準確量化、絕對公正，況且一次評為勞模，以後就可以終生都是勞模了嗎？
我以為，在物慾橫流的今天，對工作業績突出的人給予適當的物質獎勵，雖然無可厚非，但更應該倡導奉獻精神。不能一做事就說錢，一出成績就給獎。如果這樣，老師給學生多講一點知識，另給多少錢？醫生為病人多回答一個問題，再發多少獎？售貨員讓顧客多看幾樣商品，應領多少補貼？這樣的現象可能誰都不願意看到吧？
同心協力
無數胸懷報國理想、堅持民族美德的普通人，就是在為實現自己的人生價值和美好願景不息地奮鬥著、默默地奉獻著。只有極個別人能說出 “良心多少錢一斤”的話。我相信，誰也不會問“我愛國給我多少報酬、我敬業發我多少獎金、我誠信給我多少補貼、我友善能得多少回報”。我也相信，當初被評為勞模時，沒有一個人想著以後能享受多少特殊津貼，將來能有多少特別的好處。
倒是我們的個別領導，把問題複雜化了，至於工會的人是否為藉機隨勞模公費出遊、決定多發獎金的領導是否想以此收買人心，那就不得而知了。我更相信，本來高尚的榮譽，一旦與金錢融合在一起，這榮譽也就失去意義了。
總之，在倡導“愛國、敬業、誠信、友善”社會主義核心價值觀的今天，不要時時、處處、事事都“用錢開路”，還是更應該倡導奉獻精神。
大家以為呢？
明天更美好
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