預計未來三年新增投入約3個億、
每年總投入約12個億作為專項資金，
專門用來扶持民辦學校發展；
到2022年，
完成12所區級特色學校創建，
培育15所區級以上優質民辦學校；
培養20名“名校長”、30名“名班主任”、
60名“學科帶頭人”、1000名“骨幹教師”……
日前，《龍崗區加快民辦中小學優質發展三年行動計劃（2020-2022）》正式出爐。據悉，這也是全市率先出臺的民辦教育系統性管理文件，其中還包括一系列全國首創的民辦教育扶持政策。
全市率先！
打出民辦教育發展 “組合拳”
此次《行動計劃》是龍崗區在上一輪民辦教育三年行動計劃基礎上，進行的新一輪高標準編制，旨在對標粵港澳大灣區與中國特色社會主義先行示範區的戰略定位，以“學有優教”為目標，促進龍崗民辦教育高質量發展。
據介紹，這也是全市率先出臺的民辦教育系統性管理文件，涉及黨的組織建設、法人治理、分類管理、規範招生、財務審計、年檢運用、優化師資、加大投入、提高質量等全方位強化監管，涵蓋了學生、教師、舉辦者、教育管理部門及學校發展等方面，是促進民辦教育高質量發展的系統性文件和政策“組合拳”。
三年四大行動促“學有優教”
作為深圳“教育大區”，
龍崗區民辦教育基礎雄厚、特色鮮明。
數據統計顯示，截止目前，龍崗區共有民辦學校79所，其中小學18所、初中54所、高中7所，在校生總數16.5萬人，專任教師8200人，現有省一級學校6所，市一級民辦學校53所，區一級學校13所，其中市優質民辦學校佔全市優質民辦學校總數的25%，民辦學校在義務教育監測和中高考方面的成績也逐年上升。
龍崗民辦教育的發展，
不僅豐富了教育供給結構體系，
也滿足了社會對教育的
個性化、多樣化需求。
此次出臺的《行動計劃》為期三年，主要聚焦龍崗民辦中小學發展，以改善辦學條件為基礎、規範監管為重點、提高質量為核心、優化師資與加大投入為保障，通過規範管理、辦學條件、師資隊伍、辦學質量四大行動，促進龍崗民辦教育的優質健康發展。
值得一提的是，《行動計劃》提出的“民辦學校期滿續租租金補貼、民辦學校教師專業職稱崗位補貼、組建學校發展共同體、以特許經營、公開遴選等方式促進民辦學校發展”等內容，在全國範圍內扶持民辦教育的政策中屬於首創。
三年新增投入3億、
每年總投入12億元專項資金
為民辦中小學教育質量提供資金保障，龍崗區還修訂出臺《龍崗區民辦教育專項資金管理暫行辦法（2020-2022）》，預計未來三年新增投入約3個億，每年總投入約12個億作為民辦教育發展專項資金。同時，健全民辦教育發展專項資金穩定增長機制，支持民辦學校發展。
此外，龍崗區還支持有教育情懷的名企、名校、名家來龍崗舉辦高端優質的學校。並提出，新開學校設施設備配備達到深圳市同類公辦學校標準的，按同類公辦學校開辦費的標準給予獎補。
對優質民辦教育品牌來辦學的，在規劃允許或新增規劃教育用地條件下，可通過特許經營、公開遴選或低租金等方式提供用地支持。對現有民辦學校期滿繼續辦學的，給予租金補助。
新開設4所高端優質學校
培育15所區級以上優質民辦學校
《行動計劃》提出：
到2022年，45所學校通過深圳市義務教育階段辦學水平評估，確保30%以上達到優秀等級；
完成12所區級特色學校創建，培育15所區級以上優質民辦學校；
初中畢業生中考合格率達到80%以上，高中生參加廣東省高中學業水平考試合格率達85%以上；
新開設4所高端優質學校；
總體上實現民辦中小學辦學管理更加規範，辦學條件不斷改善，師資水平明顯提升，教育質量顯著提高，整體發展水平再上一個新臺階。
師資力量的支持和培養
也是《行動計劃》的重點內容。
到2022年，龍崗全區民辦中小學校長、教師免費培訓實現100%覆蓋 ；小學教師本科學歷比率達到85%以上，初中教師本科學歷比率達到95%以上，高中教師本科學歷比率達到100%且研究生學歷比率達到30%以上。
同時完成20名“名校長”，30名“名班主任”，60名“學科帶頭人”，1000名“骨幹教師培養”，不斷夯實教育“基石”。
內容來源：見圳客戶端、深圳新聞網
記者：李云云
編輯：鄭蔚藍
