没底线，在以前是一种耻辱的代名词，现在呢？成了一种“懂事故，懂套路”的标志。
赚大钱，不需要底线；博眼球，也不需要底线。
很多人认为，没底线的人往往都会成功，因为底线只不过是一个人的操守，现在操守能值几个钱？
但事实上我们会发现，那些真正的成功者，都有着他人鲜为人知的底线。
壹.
讲个案例。
赵飞和张云是某合资企业的两个基层管理，一个管内容，一个管运维，都是主管级别，在外人眼里，赵飞比张云能吃苦，张云比赵飞更有心计。
这两个人的共同上级是徐阳，此人是运营总监，兼任副总，二人和徐总监的关系都不错，不过徐总监更看重赵飞，因为赵飞踏实，而张云虽然有能力，但是徐阳觉得此人不踏实。
在一次部门内部会议上，徐阳将未来公司发展计划中涉及机密内容透露给二人，不久之后，他们公司的对手拿到了原本在发展计划之中的两个项目合同。
再后来，张云离职：就连前台的小姑娘都知道，是张云出卖了公司的利益。
在张云出走后不久的某天，徐阳约赵飞出来吃饭，席间徐阳问赵飞，你对张云的出走有什么看法。
赵飞说，也许是人各有志吧。
徐阳笑了，他说张云去的公司的副总，是不是跟你关系挺好的？
赵飞没否认，说是的，但那只是对方对我的赏识。
徐阳又问，张云去了对手公司，直接就当上总监了，你不心动吗？要说机会，你可比张云有优势。
这次轮到赵飞笑了：
我是一个有底线的人。
后来，赵飞听说张云又离职了，好像是做不下去了，又听说是被对方公司决策层排挤。
赵飞还是赵飞，勤勤恳恳，一丝不苟的工作。
只不过后来，赵飞成了总监，而提拔他的人，就是他的老上级，现在的副总徐阳。
贰.
有底线的人并不傻，比如赵飞。
赵飞很清楚背叛企业的下场是什么，也许会一时得利，但这个行业就是这么大个圈子，谁有点风吹草动，都能被曝光的一干二净。
赵飞的底线，是一个字：稳。
张云傻吗？张云不是傻，他只是想赌一把。
他跳槽去了对手公司，他也想借着这个机会表现一把，毕竟他本身的能力不差。
张云其实也没越过他的底线，但是他却触碰了一个他不该触碰的东西：
那就是企业的底线：
忠诚。
叁.
一个人活的越清醒，越知道底线并不是说辞，而是一种鞭策。
有些事情并不是我们想象的那样简单，甚至其中会有复杂到我们看不懂的东西在运作着这个社会。
如果搞不懂，那么就别碰。
没底线的人就是因为不清楚这一点，觉得自己已经掌控了这个社会的运作奥秘，但结果呢？
整个社会都在唾弃这样的人。
底线，是一个人的立根之本，所以维护好自己的底线，就是在维护自己在这个社会中的“根”。
没有底线者，也许会一时得利，但是这样的得利会催生他做出更“出格”的事情。
因为，他没有为跨越底线的行为付出代价，但总有一天，他会为此付出沉痛的代价。
“上帝要谁灭亡，必先要其疯狂。”
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