他是第三屆“寧德市青年五四獎章”獲得者，還獲得過“省級工業園區先鋒模範黨員”榮譽稱號，是現任福建省福鼎市新龍機車部件有限公司總經理，他就是福鼎市青年商會會長——高巍。
不一樣的自主創業青年企業家
2008年從福建農林大學國際經濟與貿易專業畢業後，他毅然放棄留學澳大利亞深造的機會，隻身來到上海，加入克邁特(中國)有限公司擔任市場部經理。2010年底，他辭職回到家鄉福鼎接管家族生意，依託穩佔中國化油器名城的生產基地，輻射國內市場、面向海外市場的經營格局，設立新龍工業外貿事業部，將公司外貿產品先後銷往印尼、南非、歐洲、南美等20多個國家和地區，使得公司年銷售收入於第二年就突破1億。
好學善思勇於作為，以精密製造為導向，優化企業產品結構，繼續加強汽車核心零部件技術研發，實施科技興企戰略，拓展產業規模，致力發展成為汽車精密零部件製造領域的重點企業。作為企業家代表，負責整個公司的產品開發及生產任務，同時也負責指導現場技術工人對產品生產方面的安裝以及調試工作。在工作中，建立了一系列有效的品質管控措施，在生產過程中對產品進行合理有效的控制，確保了從工藝到過程的質量標準有效的確保了產品的品質穩定。
堅持節能減排發展規劃，根據環保法新規危險危物監督管理“達標升級”試點工作和省廳的具體要求，確實加強環保工作意識，成立危險危物管理領導小組，自任組長，切實做好各項環保資料材料和數據，及時上報上級環保管理部門；監督和檢測本企業的環保工作，認真做好企業的環保管理檔案。全市第一家生產型企業建造企業內部汙水處理中心和環保應急池的建設，並應邀寧德市五區八縣的相關環保部門領導帶隊當地新龍來廠參觀學習，同月又再次作為福鼎的環保型標杆企業，應邀福建省政協副主席帶隊調研企業的關於環保新規實施現場管理辦法，得到了市環保局的高度讚許。
同年代表公司赴重慶和康明斯(美國)發動機有限公司共同研發燃油泵和卸壓閥等多項新產品開發，榮獲多項實用新型發明專利，為公司的汽車零部件產品本土化(採購)踏出重要的一步。為繼續加強汽車核心零部件技術研發，實施科技興企戰略，拓展產業規模，高巍作為項目總負責人，帶領公司技術團隊到全國各地參加各種自動化機械展會，提前引進了大量的自動化加工專用設備。先後投資1000多萬從日本引進CITIZEN、STAR、TSUGAMI、HANWHA、MIYANO等高精密車削中心和BROTHER加工中心，大力發展數控化智能化生產。通過“機器換工”，企業產品質量、生產效率大幅度提升，深受國際配套廠商的認同與青睞，同時為公司節約了大量的勞動力成本。
堅持與時俱進的青年創業者
作為青年創業者，高巍一直堅持與時俱進。他為解決公司技術力量和後備力量問題組織技術骨幹成立技術攻關交流小組，針對公司生產的產品問題點進行詳細的研討分析，並提出行之有效的改善方案，克服了近百個不同的生產問題，提高了生產稼動率，大大減少了生產不良品，降低了工人的勞動強度，提高了公司的生產效率。
充分發揮“互聯網＋”優勢，堅持兩化整合，推行ERP管理, 努力發展電子商務，與“阿里巴巴”等國際知名電商合作，建設企業電商平臺，充分利用地理區域優勢及佔穩中國化油器名城為生產基地，產品輻射國內外市場。在擔任公司總經理以來，誠信為本服務社會為宗旨，一方面加強企業內部管理，以優質的產品拓展國外市場，使企業生產穩定發展，目前公司在崗員工長期保持在200多人；同時積極參與社會的扶貧救濟事業，為社會就業助一臂之力，幾年來累計捐款80多萬元，幫助困難大學生和困難家庭，並組織公司及青商會理事慰問孤寡老人和留守兒童；響應共青團號召，代表福鼎青年商會和福鼎團市委在植樹節特定節日裡共建“青商林”和“共青林”；聯合福鼎市檢察院和團市委共建“紅樹林”守護迴歸基地，建立“1+N”協作幫教機制，形成公安、教育、團委、企業、社工多方參與的社會化幫教格局，“紅樹林”守護迴歸基地已幫助10名犯錯未成年人重返校園，16名實現就業。
在企業管理上，他堅持貫徹落實TS16949先進的汽車質量管理體系，積極推進企業技術進步，加快企業轉型升級，已躋身極具實力規模和競爭力的汽摩配件行業領先企業行列，在同行業中，產品年銷售額2億獨佔鰲頭。
組織政銀企座談會，召集各行各業的青年企業家代表共聚一堂通過政府市直相關部門為銀行、企業搭建一個平臺，通過面對面的溝通與交流，增強互信，進一步密切銀企關係，共同營造銀企合作、雙促雙贏、科學互動的新格局，建立新型銀企關係，促進銀行與企業共同加快發展壯大，助推福鼎經濟更好更快發展。
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