微山縣著力發揮統一戰線聯繫廣泛的獨特優勢，以“山東微山博士聯誼會”為依託，凝聚各方人才智慧，助推縣域經濟社會發展。
加強溝通聯誼，搭建交流平臺
統戰部門積極探索高層次人才與政府、企業間的聯繫渠道，搭建家鄉與博士群體聯繫的橋樑，發揮好高層次人才智囊團、專家庫的作用。
健全組織
縣委統戰部牽頭成立了山東微山博士聯誼會，定期組織開展“微山湖博士論壇”。目前，博士聯誼會擁有成員95名，其中國內75名、國外20名，涵蓋文化教育、醫藥衛生、法律金融、農業環保等多個領域。
山東微山博士聯誼會成立
搭建平臺
立足新型城鎮發展、漁業養殖、生態保護等，在重大項目研發、高層次人才培育、科技合作交流等方面搭建新平臺。目前，建立了微山鋼研稀土材料院士工作站、溼地保護院士工作站、微山湖生態環境與漁業資源科學研究院士工作站等研究機構，協助1家民營企業引進1名意大利籍生物工程專家，成功入選國家外專千人計劃。
山東省農業科技園在微山縣特種養殖場揭牌
加強保障
堅持“引進前是紅娘、工作中是助理、工作外是保姆”的服務理念，開通了山東微山博士聯誼會微信和QQ群，定期通報縣域經濟社會發展情況，積極解決活動中的困難和問題，提高活動實效性。
開展主題活動，匯聚智慧力量
縣領導走訪中國科學院劉昌明院士
邀請山東農業大學團隊到微山湖現代漁業園等科普基地實地考察漁業項目
到兩城鎮考察指導伏羲廟的修繕保護工作
北京醫院與微山縣人民醫院合作開展網絡遠程醫療和大型義診活動
田家政博士帶領北京多家醫院的13位專家開展義診和學術交流活動
桂建芳院士在微山湖養殖試驗基地指導工作
開展“傳統文化進校園”系列活動
完善工作機制，持續發揮作用
01
信息共享
立足縣域發展規劃，特別是產業發展、創業創新、生態保護等方面的政策，及時向博士聯誼會通報，徵求意見建議，提升政策的針對性和有效性。
02
精準對接
通過集中調研、走訪座談等形式，收集本地部門和企業發展需求、存在問題，建立信息檔案，定期和博士聯誼會溝通，尋求解決辦法，實現無縫對接。
03
加強聯誼
建立縣級領導聯繫專家制度，通過登門拜訪、座談交流、實地考察等形式，交流思想和信息。同時，定期舉辦專題論壇、學術沙龍等活動，切實增強聯誼會活力，凝聚起更多的智慧力量。
（供稿：微山縣委統戰部）
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