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为什么现在的人都要考公务员和事业单位？对于这个问题，笔者谈谈自己的认识。
当前公务员和事业单位成为大学毕业生就业的首选，由此也催生了公务员事业单位热，很多地区都出现了几百人竞争一个岗位，形成了竞争激烈的考试氛围。那么，吸引如此多的人参加公务员事业单位考试的人原因有哪些呢？
一是严峻就业形势的无奈。当前就业形势非常严峻，每年有八九百万的大学生毕业，去年毕业的大学生还未找到工作时，今年的大学生又如期毕业，每年如此大规模的毕业生，如此大的毕业生数量与有限的就业岗位之间形成了显著的矛盾。更是让就业的形势越来越严峻，也就使得我们不得不去选择走考公的独木桥。
二是二者的职业优势明显。公务员事业单位的工作比较稳定、工资待遇相对还可以、有较高的社会地位等，一系列的职业优势增强了其职业魅力，吸引着更多的大学毕业生走上考公之路。
三是家庭现实情况的影响。在很多考公路上的考生是因为家庭的影响而选择，在一些市地级以下的城市家庭中对公务员事业单位的职业都比较青睐，对这两种职业的期盼度比较高。为了规避高额的房价、养老等问题，很多人选择了考公之路。
四是受传统思想深刻限制。在我国对公职单位的推崇是有史以来就有的，也是我国传统思想的深刻影响，在传统思想的影响和指引下，很多人也选择走上考公之路。
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东爱雨侃见闻
考公务员或者事业单位的人的确很多，但是不至于都想考，更不至于都能考上。
关于公务员热的现象，其实近年来一直都没有降温。在回答这个问题之前，我觉得有个观点大家还是有必要澄清一下，那就是公务员报考热，不代表公务员就真的是最好的一份工作，那么事业单位和国企也是同样的道理，就是很热门，很多人报考，但是这并不说明这份工作就是好工作，其他工作就都不是好工作。
1源起
之所以很多人热衷于报考公务员和事业单位还有国企和央企，我觉得主要还在于受到上一辈尤其是父母思想观念的影响。大家知道现在很多八零后九零后的父母年轻的时候正好应该是二三十年前，也就是刚好开始经济开放的浪潮席卷各地的时候，受到的冲击和影响自然是很大的，尤其是比如当时一些国企家庭一夜之间夫妻双双下岗整个家庭陷入困顿的例子也很多。所以对于上一辈父母来说，能够稳定的安稳的生活一辈子，没有大的变故，应该就是此生所慰了，而这种观念最直接的反应就是从小教育子女要考公务员成为“吃皇粮”的人，或者现在说的是“财政供养”的人，因为很多公务员一旦考上以后，发展好的以后可以当大官光宗耀祖，这是传统观念使然，那么发展的即便不好，只要不出大的问题不犯大的错误，基本也可以旱涝保收平稳度日。
所以我们经常会听到这样的对话，就是你问他，为什么考公务员，他会说公务员好啊，那么你接着问他，公务员有什么好？其实他多半说不出来的，能够说出除了稳定以外的比如的确喜欢从政等理由的可以说很少很少。所以我觉得现在的公务员热，主要原因不在于报考公务员的人，而恰好在于他们的父母。比如潮汕一带，父母从小教育子女要好好读书，考不好的话就让你去考公务员，意思就是考好了才可以做生意开公司赚大钱，所以潮汕一带大家发现没有，就是考公务员的人很少，但是做生意发大财的比比皆是。所以父母其实才是子女真正的起跑线，而父母的观念几乎影响着孩子在人生的跑道上起跑以后的心路历程。
2观点
关于报考公务员和事业单位以及国企，我个人觉得本无可厚非，毕竟作为一份职业，总要有人去做，毕竟好的事业都是人干出来的，但是我的观点是有个前提，就是你本人必须是喜欢和热爱这份职业的，有个作家曾经说过：”兴趣出勤奋，勤奋出天才“。如果你没有这样的兴趣，自然就没有足够的激情，可以想见的是即便你高分考过当上了公务员，你每天或许干的并不会很开心，甚至长年累月还会慢慢的懈怠，整个人生几乎总是下降空间还很大，而那样的生活的确是你想要的吗？
另外根据我网上了解的一些信息发现，近几年公务员热，但是热源在哪里?就是报考的人大多是哪些人呢？比如我之前总觉得报考公务员的很多人应该是985和211的学霸居多，但是恰恰相反，近几年很多报考公务员和事业单位的，居然更多的是一些二三本院校的本科生，因为比如你会发现北大清华和浙大这样的高校，每年很多毕业生去了哪里呢？去了华为，去了阿里巴巴，去了四大行或者一些投资公司甚至跨国公司等等，反而报考公务员的比例比较低，但是很多二三本院校的毕业生，可能是出于学校和学历以及专业在社会竞争中没有优势，反而退一步求个稳定大多会想着去报考公务员，毕竟相比于找不到工作，或者即便很努力去了一家大企业但是自身专业和学校没优势从而只能不断被边缘化没有好的出路，还不如干脆就近考个公务员，工作稳定，社会地位还比较高，唯一比较尴尬的就是工资的确不高啊。而且其实所谓公务员的社会地位高，我觉得确切一点的话，其实更多的是说公务员金字塔中上层的所谓官员吧，对于一般的小公务员或者小吏而言，何谈社会地位呢？能解决个人温饱和婚嫁问题应该已经很不错了呢。当然对于那些立志从政的，而且有实力和有能力的，我个人觉得很支持去报考公务员或者一些公益性的事业单位，毕竟公职人员队伍毕竟还是需要有理想有抱负的精干和精英人才去填充，这样于国于民都是幸事吧。
以上就是我对于这个问题的看法，欢迎就不同意见的朋友继续交流，更多职场精彩话题，点击关注职场问答达人九品职麻官，大家一起来聊聊职场上班那些事儿。
九品职麻官
公务员事业单位最大的优点：
1.他是个听起来体面工作环境也舒适的工作。
现在这个社会除了啃老一族哪个成年人不找工作，环境舒适点的工作白领蓝领金领，环境差一点的快递员外卖员环卫工，这些都是工作。当然每个人个人知识储备不同能从事的工作也不同，在这种分情况下，只要是大学生就能报考的公务员，工作环境好，工作也稳定，何不去试试呢？毕竟现在高校大量扩招，大学生真的满街走了。
2.公务员福利好真的不是吹的。
总有人说公务员工资高福利好，小编告诉你，工资高不一定，但福利好这是绝对的，公务员的工资福利是国家财政出资，拖欠工资这种事情那是绝对不会发生的，而且国家对这帮保障自己正常运转的职工很看重，节日福利年终奖金那是从不缺席，相比起很多基本工资高的私企来说，在压力更小却能可以用年终福利拉小工资差距的岗位工作，是个正常人都知道怎么选择。
3.准时上下班，假期多。
现在这个世界真的越来越精彩了，好玩的好吃的那么多，你确定不去看看？但是忙碌的工作，随时随地的加班通知，让你想去也去不了？这时候公职人员就非常值得人羡慕了：人家该下班下班，该放假放假，不用每天加班到七八点拖着疲惫的身躯回家没有多余力气出去浪，也不会好好地大长假计划被工作值班而打乱计划。
当然工作的最终目的都是为了工资，别的不说，现在找工作难，除非你真的觉得自己能力超强能在你想去的岗位拿到好业绩高工资，不然在哪里工作不是这个样子呢？一个月拿着地区平均工资，消费着地区平均消费，根据区域消费水平做下定存，生活都这样，那干嘛不去选择压力小，福利好，假期多，工作稳定的公职岗位呢？
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为什么现在的人都要考公务员或者事业单位？
1、工作稳定，没有下岗失业之忧；
2、收入尚可，比上不足比下有余；
3、地位较高，人前风光人后实惠。
……
在当下的就业环境，面对巨大的竞争压力，有以上三点，对于绝大多数人来说，都是足够去争取的动力。小公是个体制人，平常也和很多人一样，抱怨体制工作的各种不爽，但客观来讲，如果不是干技术的，如果去企业的工资待遇不在体制工作的2倍以上，说实话，考公务员或事业单位，的确是一个不错且相对安全的选择。
小公有个朋友，几年前在我们这里一家药企做销售，年收入25+，在西部三线城市，这样的收入算是相当高了，按理说，他应该窃喜能有这样的工作。但是，前年，这小子偷偷考了公务员，收入比他之前少了十几万，但却一点也不后悔，问他原因，他说：少了很多心理压力，没那么累了。
或许，这就是体制工作的最大魅力吧。
我是小公，专注公务员考试、任用、提拔等体制类问答，感兴趣或有疑问咨询的，可以关注私信我，我将提供全方位的权威解答
80后小公
人们选择考公务员和事业单位主要有几个原因：
1，三四线城市，一般没有比较好的企业，考公务员、事业单位是一个非常不错的选择，能够让自己交上一等的五险一金，同时，大家对公务员、事业单位的认可度比较高，说出去家人也有面子；
2，相较于企业，公务员和事业单位，尤其是公务员工作会更稳定一些，只要不出什么打错，一般不会被炒鱿鱼，但企业有时候只要出一个小差错，都可能面临着炒鱿鱼的风险，甚至有的时候还需要背一些自己不该背的锅；
3，在步知公考社区中可以看到一部分人纯粹是因为个人情结，自己的事业已经经营得很不错了，但总觉得缺少了些什么，想实现自己从政的理想；
4，在现在的相亲市场上，不管是男方，还是女方，很大一部分在在选择对方职业的时候，还是会比较看重对方稳定的职业；
5，家族性公务员，有的伙伴父母本身就是公务员，也希望自己的孩子是公务员。另一方面，在这个环境的熏陶下，很多年轻人看到体制的各种方便，潜意识里面也有考公的期待；
6，年轻人刚毕业的时候血气方刚，觉得年轻人就应该出去闯一闯，但过程不如意，毕业四五年以后，跟同龄的人相比差距出来了，但自己还在漂泊。另外，企业工作压力比较大，有些甚至需要没日没夜的加班，基本是两点一线的工作，不是在公司上班，就是上岸的路上 ，较少有自己的私人空间，甚至没有解决个人问题的时间。这种情况下，选择公务员可以让自己适当地慢下来，提高生活品质；
7，二胎开放以后，越来越多的公司对女性的就业存在歧视的问题，怕你上班不久就要请产假什么的，这对公司本身也是一种压力。这种情况下，宝妈选择考公务员可能会更加公平、公正，少受一些白眼；
8，大学专业偏冷门，而且在学校期间没有认真学习专业课，这种情况比较难找到适合自己专业的工作，这种情况可能选择公务员是比较上策吧。虽然出发点消极的，但至少能够让自己更稳定一些。
……
还有很多选择考公务员的理由，为名为利，这是大部分人选择的原因吧。不管是企业还是公务员，其本身都是一种职业，选择代表着自己的态度，自己适合自己，能让自己开心即可。
中二姑娘小酒
行测没别的说到底就是考智商考反应速度，报班很有用，面试心理素质一定要好总之就是多学多练，公务员考试就是个日常积累，没别的技巧
铁饭碗
贵州大树教育
简单地说，对自己应对经济发展变化的能力缺乏自信是对公考和事业单位考试趋之若鹜的主要原因！多数人希望工作稳定，收入稳定，家庭稳定，不愿意接受创业过程中的“大起大落”或经历创业的失败的事实——受传统观念的影响深。
