久盘必跌
金龙机电已经从46.9块钱跌到了4块钱，惨不忍睹，股民亏惨了，自家员工也亏惨了。根据金龙机电的公告，成长1号员工持股计划已触及强制平仓线，按照相关协议约定，长城证券于7月10日~24日期间将成长1号持有的公司728万股股票进行了强制平仓处置。
“成长1号”在2015年2月11日完成建仓时的买入成本共为9791.6万元，但此番被强平所获得的收入总计3335.5万元，亏损额度高达6456.1万元，亏损幅度为65.94%。
对于那些只有工资收入的员工来说，员工持股计划的损失，无异于经济上的重大打击。甚至，部分员工在员工持股计划的损失，可能需要几十年的收入才能“补齐”。
金龙机电“成长1号”员工持股计划设三个锁定期，12个月后、24个月后和36个月后分别解禁40%、30%与30%，并以2014年净利润为基数，设定2015年、2016年和2017年的净利润增长分别不低于150%、225%与325%作为收益分配考核。若达成上述规定的当期业绩目标，金龙集团按员工自筹出资每期余额，承诺保证最低投资收益率50%/年。
如果未达成上述规定的当期业绩目标，“成长1号”期满后，员工自筹出资每期余额所获得的收益率约定为8%/年，同样由金龙集团承诺保证。
这下可好，强平的钱先归还了当初借钱的机构，也就是长城证券。员工自筹资金没有了着落，本金和亏损还没有定论，更别提8%的年收益了，正常的话，亏损的钱由金龙集团偿还，但
大股东暂时没钱。（没钱你信吗？）
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