毛毛虫是怎么过河的——甘肃扬帆起航

  毛毛虫是怎么过河的——甘肃扬帆起航

相信很多的职场人在工作一段时间之后,都会觉得很迷茫或者困惑,要么觉得自己所待的公司没有发展前途,不知道自己该去该留,要么觉得公司环境氛围不好,会阻碍自己的发展,那么,当有了这些处境之后,很多人都想离职或者跳槽,但是,一般跳槽或者离职是有风险的,跳槽穷半年,改行穷三年。这是大家都经常听到的一句话,今天,甘肃扬帆起航小编分享一个小故事,献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人!。

  一员工工作三年,总感觉到吃苦受累,而且前途暗淡,迷茫中他决定请辞。了解情况后,老板问他,“你知道毛毛虫是怎么过河的吗?”员工给出了三个答案,以下是老板和该员工的对话:

毛毛虫是怎么过河的——甘肃扬帆起航

  那么毛毛虫究竟是怎么过河的呢?最后老总告诉员工说:毛毛虫要想过河,只有一种方法,那就是变成蝴蝶。毛毛虫在变成蝴蝶之前要经历一个痛苦的阶段,它在一个茧里面,暗无天日、没吃没喝。这种痛苦要经历很长一段时间。

  团队兄弟,如果你也在想辞职,那么请先审视自身:是否已经有了蝴蝶飞翔的本事!跳槽穷半年,改行穷三年。小编给你一些建议:

  1,不要轻易离开团队,否则你要从零做起。

  2,不要老想着做不顺就放弃,哪个团队都有问题,哪个团队都有优点。

  3.跟对领导很重要,愿意教你的,放手让你做的领导,绝对要珍惜。

  4.团队的问题就是你脱颖而出的机会,抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!

  5.心怀感恩之心,感谢系统给你平台,感谢伙伴给你配合。

  6.创造利润是你存在的核心价值,创业不是做慈善。

  7.遇到问题请先思考,只反映问题是初级水平,思考并解决问题才是高级水平。

  谁能最后享受到胜利成果?

  第一:能始终跟着团队一起成长的人。

  第二:对团队的前景始终看好的人。

  第三:在团队不断的探索中能找到自己位置的人。

  第四:为了团队新的目标不断学习新东西的人。

  第五:抗压能力强且有耐性的人。

  第六:与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。

  第七:不计较个人得失,顾全大局的人。

  第八:雄心博大,德才兼备,有奉献的人!

  坚持不一定成功,坚持到底一定成功!好好工作吧!


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