温良恭12
换工作中间断缴了一个月的五险一金，对医疗保险的影响依城市而定，不同的城市影响程度不同，在大部分城市可以说是基本上没有影响，而在一些城市可以说是影响非常大。
首先，我们需要了解医疗保险断缴，最大的影响体现在什么方面：
一、影响住院医疗待遇报销的享受。
二、影响医疗保险连续缴费年限。
三、影响报销的比例和支付限额。
除此以外，没有什么其它的影响了。但关于这三个方面的影响，根据城市的差别是有所不同的。
第一，绝大部分的城市，限定为医保超过3个月断缴，就从次月起开始不能享受医保住院统筹，只能使用个人账户里的余额，但是也有比较严苛的城市，比如深圳，只要断缴1个月，从次月开始就不能享受医保住院统筹。
第二个方面的影响，对于全部城市来说都适用，就是影响连续缴费年限，医保一旦断缴，连续缴费年限就会清零重新计算，那么如果在没有补缴的情况下，想继续享受医疗保险报销待遇，得重新连续缴纳6个月医保之后才行，否则不能享受。
第三个方面的影响，体现在报销的比例上，医保连续缴费年限越长，报销的比例也会越高，基金支付的限额也会越高，因此，一旦断缴，连续缴费年限重新计算，会影响医保的报销比例和待遇。
关于医保断缴，这里需要注意的两点是：
1、就算断缴，个人账户余额都不用清零；
2、如果断缴后想补缴，需要在3个月内进行补缴，否则就不能继续补了。
因此，关于医保，最好不要断缴，如果迫不得已断缴，最好想办法在3个月内补缴起来，这样是对自己福利的保障。
春风HR
楼主你好现阶段下换工作的频率是越来越高，所以在换工作的过程中，转移社保也是一项非常重要的问题。
首先因为换工作的过程，可能因为新的工作单位会有一部分的试用期，那么在这个试用期间可能就不交这个五险！
所以说，这就造成了个人五险的中断问题。当然，实际上五险中断其实对个人来说，影响并不是很大。首先咱们的职工养老保险是可以进行补交的，那么虽然你中断了几个月，可以正常的补交就完全没有问题，也就是达到了连续交费的要求。
那么医疗保险中断只要在三个月之内就也不会影响医保报销的待遇，虽然医疗保险不可以补交，但是中断三个月以内只要是你，第四个月开始正常交费，那么你的医保报销待遇也不会被停止，也可以正常的使用。
社保达人工作在电力
在断交的一个月里，医疗待遇会停止享受。不过如果在这期间有医疗需求，可以申领失业保险金。除了有生活补助外，还可以享受在职的医疗待遇。
另外就是以后退休的医疗待遇，有的地区要求累计缴费医疗保险十五年，也有二十年，二十五年，三十年等。退休后可以不再缴费终身享受医疗待遇。不过这都是累计的，员工中断一个月，影响可以忽略。
