四川丹兒
社保繳費15年後還要繳嗎？
在回答題主的問題之前先來學習一下有關退休政策。
根據國家目前的政策，職工要退休必須同時符合兩個條件:一是養老保險最低繳費年限要繳足15年; 二是要達到法定的退休年齡。
我國目前的退休年齡有5種:
一是正常退休年齡:男60週歲、女職工50週歲、女幹部55週歲;
二是特殊工種退休年齡，凡是從事國家規範的特殊工種的人員，只要退休時能提供檔案材料和確切的證據，就能享受特殊工種提前5年退休待遇，即男性55週歲、女性45週歲;
三是病退年齡，因身體有病經醫院出具證明，然後經市級以上勞動能力鑑定委員會鑑定為完全喪失勞動能力的，可以提前辦理病退，即男性50週歲、女性45週歲;
四是參加靈活就業人員社保的退休年齡，男性為60週歲、女性為55週歲;
五是城鄉居民養老保險的退休年齡，無論男女都是60週歲。
現在再來回答問題:社保繳費15年後還要繳嗎？
通過上面的學習我們巳經清楚地知道，社保中的養老保險繳費年限最低必須達到15年以上，也就是說，當你繳費達到15年後政策層面來講可以不繳費了，但這個繳費15年的年限只不過是可以領取養老金的門檻線，你能領取的養老金也僅僅是門檻線的水平。
一般來講，如果按照社會平均工資基數的100%檔位來繳納養老保險，每繳費一年就能領取到社平工資標準1%的養老金; 如果按照社會平均工資基數的60%的檔位來繳納養老保險費，每繳費一年就能領取到社平工資標準0.6%~0.8%左右的養老金。
假如你退休時當地的社平工資是5000元的話，你一直按100%的基數繳費，當繳費15年就達到法定的退休年齡時，你每個月能領取到的養老金待遇也就在800元左右。在當今物價指數這麼高的情況下，每個月拿800元左右的養老金確實是太少了。
另外，當你的養老保險繳滿15年時，如果正好達到了退休年齡也就無話可說，要是你繳滿15年養老保險時離退休年齡還有好多年，如果你就停止繳費了，你的養老金水平也會停止不前的。因為在計算養老金時有個重要數據叫上年度社會平均工資，根據國家規定，計算養老金的社會平均工資是以參保人最後一次繳費的時間為準的。也就是說，如果你的最後一次繳費時間是5年前，那麼你退休時計算養老金的社平工資也就只能按照5年前的水平來計算。試想一下，時間在前進，社會在進步，經濟在增長，唯一停滯不前的是你幾年前就已停止繳納的養老金水平。
綜上所述，社保繳費15年後還要繳嗎？我想題主心裡應該早就巳經有答案了。
葉公來幫忙
首先繳費15年是基數，如果到退休年齡時正好繳滿15年養老保險，那可以不用繳費，直接辦理退休。
目前我們國家退休年齡大致分為四個檔次：
一、正常退休年齡：男60週歲、女幹部55週歲、女職工50週歲；
二、病退退休年齡：男性年滿50週歲、女性年滿45週歲；
三、特殊工種退休年齡：男年滿55週歲、女年滿45週歲；
四、靈活就業退休年齡：男年滿60週歲、女年滿55週歲《部分區域集體下崗職工中的女職工年齡可提前到50週歲，需要憑下崗證或再就業證》，女職工年齡50週歲或55週歲任其選擇。
以上養老保險退休年齡達到時，養老保險必須繳滿15年，到時才能享受最低養老金待遇。如果沒有達到退休年齡，但是養老保險已繳滿15年，還需要繼續繳費，原則是多繳多拿。
以上醫療保險退休時，繳費年限為男25年、女20年《包括視同繳費》符合退休條件，可以終身享受醫療保險待遇。
繳費年限的規定：
《一》繳費年限的長短。繳費15年還是繳費30年，會直接影響退休後的養老金待遇。但是繳費滿15年只要享受養老金的最低年限要求。
《二》繳費水平的高低也會直接影響到退休以後的單老金待遇。
《三》退休時的社會平均工資。
《四》受退休年齡影響，您是55週歲退休還是60週歲退休，在計算個人賬戶養老金的時候，所除的計發月數是不同的，退休年齡越後，計發月數越小，個人賬戶養老金可能算起來會略高一些。
退休時準備的材料：
1、職工退休前一個月需要提供個人身份證，戶口簿《退休年齡，以檔案記載第一次填表年齡為退休年齡依據》；
2、填寫《退休申請表》一式三份；
3、提供彩色照片一寸三張；
4、繳納社會管理服務費XXX元；
5、經審核人員初審，領導複核無誤後，經公示未接到投訴，在退休申請表上批准同意退休；
6、原則上是15日前退休工資繼續在原單位領取，15日後在當地社保局退管中心領取；
7、發給銀行卡或郵政儲蓄存摺，同時發給退休證。
