馬卡洛夫927
根據機構改革的要求,質監局、工商局、藥監局三個機構合併成立市場監督管理局,省級改革要求2018年底到位,省以下要求2019年3月底到位,但是實際上,省級機構改革已各地已陸續掛牌到位,而在縣級層面,這三個機構合併早已到位,目前只剩下市一級尚未到位。
以雲南的機構改革方案為例,事業單位要隨主管部門及行政職能調整同步劃轉,而且要整體劃轉不拆分。因此,如果被改革的機構有職能被劃轉,其相應的事業單位也要跟著被划走,但由於工商局、質監局、藥監局三個部門是實行合併,並沒有職能被划走,所以其原來的事業單位還是一併保留。
不過按照國家事業單位改革的總體要求,純公益性的事業單位仍然保留,具備行政執法職能的事業單位可能會轉為參公單位,而那些以市場為導向的事業單位,將來可能就會被推向市場。
不過目前來講,機構改革還是以穩為主,現有的單位只是主管部門發生了變化,其他不會有什麼大的變動,所以還是安心上班吧!
打虎拍蠅
本次三局合併,將三個單位原有職能整合後,其實對於下屬事業單位的影響不大 ,特別是一般職工,工作崗位和職責還在,只是領導可能不一樣了。
不過,隨著事業單位改革的整體推進,質監局原有下屬的事業單位在未來一定會有所變化,至於變化是好還是壞,不同省份具體政策也不一樣。
對於計量所、質檢所等有一定收支能力的事業單位,最有可能的一種改革方式是轉為企業面向市場,這種情況下事業編人員就會失去事業編制,改為和企業簽訂合同。當然如果不願意加入企業,也可以選擇領取一定經濟補償後離職。
還有一些地方是將事業單位從原有主管單位中剝離出來後,重新和其他事業單位一起併成一個更大的單位,這種情況下事業編人員編制完全不會受到影響,只是工作單位和領導不一樣了。
其實事業編人員現在很多心裡都是七上八下,對未來充滿了迷茫。但政策本就不是我們能左右,與其擔心不如努力考入行政編制,或者提升自己的能力,不論將來去哪裡都有安身立命的本事。
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有這麼一則笑話不知各位君是否聽過,從前有一座大廟,和尚眾多,人浮於事,多得和尚撞鐘都得等上半年才能輪上一次。方丈決心改變這一壯況。於是方丈同大師們一同調研後痛下決心,把大廟拆後重建三座小廟。小廟建好後,每座小廟委派一個長老主持工作,方丈有事便交待下面去做,可是每次分派到小廟的工作,各座小廟都相互推卸,這座小廟回話說這事不該我管,那座小廟回話說沒有執法權,另一座小廟則說我經費不足……,就連每日撞鐘一事都得長老親自分配給小廟,不然就沒人撞鐘。
長老為拆大廟建小廟這事感到非常後悔,只好另劈途經,又找來三個廟的主持重新調研,並數次召開方丈擴大會,多方聽取意見和建議,最後確定將三座小廟拆後重建大廟。
軍歌響亮
在合併的三局之中,只有工商局是純公務員性質組成,食藥監局和質監局是參公的事業編,合併後,改為市場監督管理局,就這個局的人員編制問題,現在還未有下文,一切在等待中。
南流1
一年工齡發一個月工資,50歲,30年工齡的內退。沒有本科文憑全清退
大海74596474
三局統一合併為市場監管局,原三局所屬事業單位統一劃歸市場監管局,除局屬行政執法類事業單位(如稽查隊)等待中央統一部署改革外,其他事業單位按照現行的事業單位改革辦法由各地方統一改制。
那一刻我心驚膽戰
質監搞行政的給工商的打小工唄,工商的人當正科長,質監副科或科員,局長是工商的,下面科長自然是原工商的人。
常務跟帖長
國企可以買斷下崗,為什麼他們不行?
傾聽1350940
工商,質檢,市場管理,物價局,食品藥品全部合併一個局,整合職責,市場規範檢驗局
西貝關注
改革就是要讓能者上,庸者下,佔著茅坑不拉屎的人應該讓他早點下,對於想幹事,敢幹事,會幹事的人要重用,突擊提拔或者是高配也沒關係