即将出版的第8期《国资报告》推出重磅报道《国企改革十二样本》。
分类改革如何推进？现代企业制度如何完善？如何以管资本为主推进国有资产监管机构职能转变？混改应该遵循什么原则？……2015年9月，中共中央、国务院《关于深化国有企业改革的指导意见》公布之时，企业和地方都在思考一个问题：如何将顶层设计“路线图”付诸实践？
一些企业和地方针对改革实践的具体办法，已经取得阶段性成果，形成了可复制的经验。第8期《国资报告》总结上海、江西、山东、重庆、广东，招商局、国投、诚通、兵装集团、首旅集团、浙江物产中大等样本的好做法、新尝试，梳理出12份改革样本，希望这些宝贵的经验能够帮助更多的国企和地方国资委落实“顶层设计”，在改革中不断进阶升级。
另一个特别策划是《地方国资监管版图变阵》。
从最初的财政部国资局到中央企业工委、再到国资委，中央层面的非金融性央企监管主体几经变更，其监管范围也不断变化。《国资报告》观察发现，随着国企改革的推进，近年来又出现新变化。
变化之一，大多数省（市、自治区）国资委和计划单列市国资委，以及部分地市级国资委逐年探索经营性国有资产全覆盖工作。
变化之二，一些地方政府出于种种考虑，将国资管理机构的职能与其他部门合并、融合。
《地方国资监管版图变阵》上篇选取吉林、深圳案例，关注地方国资监管版图扩容；下篇聚焦那些已经“消失”的地方国资委。
此外，第8期“安定门观察”的“论道”和“高端访谈”，关注东北国企精准改革、国企供给侧改革、世界500强企业对标，专访国投党组书记王会生、罗兰贝格全球高级合伙人刘文波，呈现思想观点，精彩纷呈。还有本期的“深度报道”和“人文思享”，多个管理创新的公司案例，文化科技随笔专栏，看点多多。
目录
飒飒客时讯
HOT TOPIC OF SASAC
国务院国资委（SASAC）月度/年度新闻头条、新闻盘点、舆情分析。
习近平
头条
◆ 习近平：必须理直气壮做强做优做大国企
◆ 李克强：遵循市场规律，瘦身健体提质增效
◆ 央企运行质量持续改善 国企改革取得实质性进展
声音
◆ 国资国企月度新闻（2016.6.21-2016.7.20）
盘点
◆ 中央企业负责人月度观点
安定门观察
ANDINGMEN OBSERVATION
《国资报告》杂志社采编中心位于北京市东城区安定门外大街国资委安定门办公区，邀请各界专家、学者、企业家、观察家来此论道、访谈、聊天，为国资国企改革发展建言献策。
论道
◆ 东北国企必须精准改革
东北国企改革当务之急是推进那些有助于盘活存量、促进增量、提高效率的重大举措。这对遏制东北经济增速滑坡意义重大。
◆ 国企突围供给侧结构性改革
“去产能”不是只去国企的产能，为其他低标准、低成本的更落后产能腾挪市场，导致“劣币驱逐良币”的结局。
◆ 从世界500强看中国企业的AB面
入围企业的行业分布、盈利能力、国际影响力和品牌竞争力，成了检验中国企业需要转型升级、瘦身健体的一把尺子。
高端访谈
◆ 专访国家开发投资公司党组书记、董事长王会生
国有投资公司是在优化资源配置和调整产业结构中发展起来的，其功能定位、业务模式和管控方式与供给侧结构性改革的途径相吻合。
◆ 专访罗兰贝格全球高级合伙人刘文波
英国脱欧对央企而言固然存在不良影响，但也意味着新的机会。
特别策划
SPECIAL FOCUS
每期策划中的佼佼者，置于封面。
1
12份改革攻略，有取得成效的好做法、新尝试，希望这些宝贵的经验能够帮助更多的国企和地方国资委落实“顶层设计”，在改革中不断进阶升级。
◆ 上海国资：监管要敢于“放虎归山”
◆ 江西国资：监管制度、统计评价、领导人员管理“三统一”
◆ 山东国资：如何营造一个开拓创新干事创业的良好环境
◆ 广东国资：“四个坚持”扎实推进国企改革
◆ 重庆国资：管资本为主，关键要科学界定出资人监管边界
◆ 中国兵装：军工央企改革“三板斧”
◆ 国投：授权下放，“小总部”带活“大产业”
◆ 招商局：市场化改革“四部曲”
◆ 中国诚通：国资运营公司如何在结构调整中发挥作用
◆ 北京首旅：改革要破“政治身份收益”，立“市场主体属性”
◆ 物产中大集团：浙江“混改+整体上市第一股”的改革之路
◆ 福建电子信息集团：老国企的“四则运算”和两个创新
2
各省（市、自治区）国资委和计划单列市国资委，以及部分地市级国资委逐年探索经营性国有资产全覆盖工作。一些地方政府出于种种考虑，在政府机构改革中将国资管理机构的职能与其他部门合并、融合。
◆ 上篇：部分地方国资监管版图扩容
案例
吉林试水：年内基本完成国有资产集中统一监管
深圳样本：先行先试集中统一下的分类监管
专 访：深圳国资委副主任胡国斌：四大关键成就深圳样本
◆ 下篇：那些已经“消失”的地方国资委
深度报告
IN DEPTH REPORT
报道、报告，所有深度观察、思考经济某一个侧面的文字，都在这里有一席之地。
党建
◆ 中国铁建党委的班子、干部和规矩
国企改革
◆ 国企改革试点应防止“插花效应”
国企改革试点，在失败的案例上也要舍得花时间与精力，总结经验与教训。
公司
◆ 挥别半山
杭州半山钢铁基地去产能与人员分流安置纪实
◆ 重庆渝康的“减法”
渝富公司通过股权投资方式做“加法”，增加“有效供给”、弥补地方经济发展“短板”；渝康公司则承担重组重庆金融不良资产、国企不良资产和社会不良资产“三大任务”，通过资产管理方式做“减法”，去除“无效供给”、维护地方经济金融稳定。
◆ 蒙东能源：循环经济的突破性探索
循环经济项目不仅有效解决了部分低热值煤带来的粉尘、自燃等环境污染问题，而且近乎全额消纳了30万瓦风机的能源。
◆ 专访日本佳能CEO御手洗冨士夫：大企业更要有大视野
◆ 一家跨国公司的本土化创新启示
本土化创新需要以本地市场为核心，这和传统外企的总部集权式、全球产品导向的架构是相互冲突的。因此，这一过程中要排除异议和噪音，需要CEO亲力亲为，确保从上到下贯彻执行。
人文思享
HUMANITY & WISDOM
深邃的思想、最新的发现，都能开拓视野，激发灵感。
专栏
◆ 从传统文化汲取创新精神滋养
一些人只看到中国传统文化中阻碍创新的因素，却很少了解中国传统文化中生生不息的创新因素。
科技
◆ 人类为何不擅长把权力变成幸福？
你真正得到什么不重要，重要的是你是否得到你想要的东西，但是期望值会随着条件变化而调整。
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