央企和国企有什么区别?

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两个概念是包含关系,国企包含央企。

  • 国企是有国有资本控股参股的,包括国有独资、国有控股/参股企业。在混改之后,范围进一步扩大;我们常见的那些由地方国资委控股的各地“城投”、“建投”公司,只能称国企。
  • 央企是直接隶属中央部委的,真正意义的全民所有制,涉及行业必须由中央控制,如五矿、中铁、中石油等。 截止目前的具体名录见下:


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一句话概括:

央企也是国企,但国企不一定是央企

其实从字面上也好理解:

国企就是指(资产、所有权及其他权益)归属于国家所有的企业,也即国有企业;央企是指(资产的管理、监督权)归属于中央政府的企业,也即中央所属国有企业。

目前我们国家有96家央企:(以下是部分名单)

央企有多牛逼呢?我们给一张图吧。

最牛逼的央企大家猜猜是谁呢?

不是中国移动、中国石油,而是中国烟草!

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央企和国企除了资产和营收上的区别,最根本的其实在于:

央企是由中央政府进行管理和监督权(具体为国务院国资委监管),但国有企业(非央企)一般是属于地方政府监管(具体为省、市资委监管)的地方国企。


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更准确的说,央企与地方国企的比较中,是有区别的。

第一,国企包括央企,央企也是国企,就是国企范围比央企广。国企包括中央企业——央企;以及地方企业。

第二,央企与地方国企比较,级别与主管机构不一样。

央企基本上是指由国务院直接管理,或者国务院下属国资委等机构管理的国企,级别大多为正部、副部级别,也有少量厅级。还有由银监会、保监会、证监会管理的央企,基本上都是属于金融行业。

还有国务院其他部门或者社团组织管理的企业,比如烟草、铁路、广电、文化出版等。

国企除了央企之外,主要是地方国有企业,他们分属不同地方政府管辖,级别较低,大多为厅级及以下。管辖机构为地方国资委,以及地方政府派出的各种管理机构。

第三,央企与地方国企比较,责任不一样。

部分央企在关乎国计民生重要战略产业方面,居市场主导地位,甚至垄断地位,比如资源型、军工型企业等。为了保证在战略产业方面国家竞争力,以及国家经济安全。这是社会发展的必要。

地方国企来源多样,有一部分是历史遗留下来的国企,在市场竞争中取得好的经济效益,然后一直在发展。还有一些是为了适应新的经济形势,以及地方经济发展需求,而设立的各种平台型国企,也是为地方经济发展保驾护航之用。

第四,央企与地方国企比较,数量不一样。

目前央企总数也就100多家。而全国的国企,至少数万家。一个省里就有几十家省管国企;一个市也有几十家市管国企;一个县也有几十家县管国企。数量繁多,甚至有些国企也是在竞争性产业发展,发展趋势还不错。

有一些国企经过股份制改造,国资占据控股权,这一部分也是国企。

总而言之,央企是国家在战略性资源等方面为保护经济安全、健康,促进民生而来。国企的概念相对广泛,但也是地方政府为保证地方经济有序发展而设立的。


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国企和央企,在上一代的父辈眼里都属于铁饭碗。即使是现在,很多人也都认为在国企和央企工作就算是好工作了。

虽然国企和央企都有“政府背景”,但对于求职者来说,它们的区别还是挺大的。国企与央企比较,区别主要有三点:

一、从概念上来说,国企是指国家拥有企业的所有权或控制权。国企分为中央企业和地方企业。而央企是指直属于国务院有关部门的国企,是中央直属国有企业的简称。国企包含了央企。


广义的国企和央企,其主管机构不同。国企除了央企外,很多隶属于地方政府管辖,其级别较低。

二、国企和央企在资源、责任和数量上是不同的。

国企在重大经营决策和经营计划都需要由国家机构审核、审批。但国企数量很多,大多是为适应地方经济发展需求而设立的,即使经过这些年的国企改革、改制之后,全国各地仍有很多的国企,它们对地方经济发展起到了很大的稳定作用。

央企,数量虽然不多,但通常都是各大垄断行业的领军企业,是规模超大、经济总量超大的大型企业。比如,全国500强企业中的国企有85%以上都是央企,像两桶油(中石化、中石油),在很多时候央企是占据关乎民生的重要产业,对国家经济、安全、国家对外竞争力上都有着举足轻重的作用。

三、需要特别说明的是,国企的负责人通常都是由所属的上级部门直接任命的

央企的部分企业负责人更是由中央组织部直接选拔、任命,按照党的干部管理权限享受部级、副部级、正局级待遇。而国企的负责人很多是由地方政府机构任命,大多享受厅级及以下待遇。

由此可见,国企和央企隶属不同,企业规模不同,由此产生的经营效益差别也很大,员工的福利待遇自然也就不同。另一方面,由于国企和央企的行政属性,导致对人才的选拔和晋升标准也都是不同。

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对于区别类的问题,其实最好的解决方法是弄明白它们的各自的意思,意思明白了你自然就知道有什么区别!

什么是国企?国企很好理解,就是指(资产、所有权及其他权益)归属于国家所有的企业,也即国有企业

;什么是央企?是指(资产的管理、监督权)归属于中央政府的企业,也即中央所属国有企业。看到这我们就可以明白,央企其实也属于国有企业,只不过是由中央政府行使管理和监督权(具体为国务院国资委监管);还有地方国企,地方国企的管理和监督权则由地方政府行使(具体为省、市资委监管)。

如果还不明白,咱们还是举个例子:

A国有一年遭遇了灾荒,百姓收成极差,到处都闹饥荒,最后,国王不得不动用国库的粮食进行赈灾。为了防止来年还闹饥荒,A国国王宣布成立种粮部,进行全民种粮,于是各城各地也纷纷成立了种粮部。为了便于管理和监督,A城(中央城)的种粮部就由国家中央政府管理、监督,B城、C城等地方城的种粮部就由各自的地方政府管理、监督。但不管是A城的种粮部还是B城或是C城都属于A国所有,都是A国的种粮部。从这个简单的例子中,

我们可以把种粮部理解为国企,A城的种粮部可以理解为中央国企(央企),B城、C城的种粮部就可以理解为地方国企。

央企和国企的区别说到这里其实已经很明确了,国企其实包含了央企,央企只是国企的一份子,国企是大范围的概念,央企是针对于中央政府来说的小范围概念,就和地方国企是针对于地方政府的小范围概念一样。

还有一点区别上文已经谈及到了:央企只由中央政府进行管理和监督权(具体为国务院国资委监管),但国有企业还有属于地方政府监管(具体为省、市资委监管)的地方国企,也就是被监管的范围不一样。

总的来说,央企和国企的区别一般是在概念上和监管范围上,要理解的话,还是比较容易。


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央企属于国务院下辖的国资委统一管辖,一般为副部级或者司局级,比如中石化、中石油等,有三个属于国务院直接管辖,属于正部级,铁路总公司,中信,中投。



国企包含央企,央企是国企的组成部分;国企一般是有地方政府管辖的企业,比如攀钢等,一般为地方政府任命人事等。

央企一般都是巨无霸特大型企业,相对国企来说更能受到国家的扶持和资助,是国家经济战略的先锋,掌握国家经济命脉。

最新2017央企名录









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简单来说,央企是国企的一种。所有的央企都是国企,但不是所有的国企都是央企。

央企是一个小概念,国企是一个大概念,国企包括中央所属国有企业和地方所属国有企业,即央企和地方国企统称为国企。

国企和央企的区别:


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国企是什么?

国有企业简称为国企,指国家中央政府或国家行政单位进行管理与控制的企业。在中国,国有企业还包括由地方人民政府投资参与控制的企业。政府的意志和利益决定了国有企业的行为。国有企业作为一种生产经营组织形式同时具有营利法人和公益法人的特点。其营利性体现为追求国有资产的保值和增值。其公益性体现为国有企业的设立通常是为了实现国家调节经济的目标,起着调和国民经济各个方面发展的作用。

所以,我们可以看出,国企大部分的主管机关均为对应的国家部委办局或者地方人民政府机关部门直接领导和管理,行政、人事、经营管理、资产管理全部由政府派出的地方国家资产监督管理委员会负责管理,接受国家审计署派出机构和地方政府财经预算委员会的监管,完全或大部分参照公务员体质的管理。

央企是什么?

中央企业简称央企,是由国务院国资委领导并管理的国家资源型企业单位,资产全部由中央财政预算划拨管理,人事任命、工资薪酬、行政运营管理完全按照国务院国资委管理和指示来工作,央企所得收入全部划入国家资产进行核算管理,并接受国家审计署和全国人大财经委员会的监督管理,对国务院负责。


国企与央企区别

1、管理机构不同。央企是直接由国务院国资委进行领导管理,而国企是由国家部委或地方人民政府派出机构进行管理,而且体制是参公管理模式。

2、人事任命不同。央企所有领导班子成员必须按照人力资源和社会保障部和国资委的红头文件进行人事任命及管理;国企除一把手、党委书记等高管职位需要国资委或者上级主管机关任命外,其余的一般性技术岗位可以由国企班子自行聘用或者选择具有相应技术能力的职业经理人任职。

3、监管不同。央企所有的收入和资金来源,全部要经国资委、财政部的严格审批,所有收入上缴国库统筹管理,单位没有财务自治权;国企单位除规定事项外,部分资金可以根据单位实际情况使用资金和结算费用,报地方国资委和地方人大财经委员会备案即可。

4、掌握行业不同。

央企都是掌握国家命脉的行业,如航天航空、科工、核电、船舶、兵器、电子科技、石油燃气等稀缺资源;国企单位如水利、电力、建筑、化工等行业,属于非垄断资源型企业,并且允许民营优质企业投资合作。

5、市场管控不同。央企的市场投资、项目开发完全由国务院以及相关主管机关决定后方可实施,市场管控比较死板,只有通过中央的认可才可能实施;而国企部门投资、项目启动和相关事宜的合作,只要履行相关报审手续后,市场管控可以根据具体实际情况,相比央企有一些灵活应对权利,在加上随着国企改制的实施和国家供给侧的改革推进,就更加放活了国企单位的业务管控权,放活市场。


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国企和央企都有政府成分,在很多求职者看来,国企和央企算得上是比较好的工作。那么央企和国企有哪些区别,二者待遇哪个更好一些呢?

什么是央企,什么是国企?

国有企业,是指国家对其资本拥有所有权或者控制权,政府的意志和利益决定了国有企业的行为。按照国有资产管理权限划分,国有企业分为中央企业(由中央政府监督管理的国有企业)和地方企业(由地方政府监督管理的国有企业)。

“央企”是指直属于国务院有关部门(如国资委)的国有企业,是中央直属企业的简称。目前全国央企一共157家,都是各行业的领军企业,例如中石化、中石油、中航等。

所有的央企都是国企,但国企不一定都是央企。

国企和央企的区别

央企与国企上属单位不同,央企为国资委直接管理,部分央企负责人是有中组部任命;一般国企隶属于地方政府管辖,也有归于中央其他部委管辖。地位等级不同,如部长与市长的差别。

央企多为规模超大的企业,500强上榜的国有企业,85%以上为央企。规模大,经营效益自然也高,员工待遇也优越于一般经营性单位。

不管是待遇还是发展前景,央企都比国企要好。

央企有哪些种类?

在我国,按国有资产的用途,可以分为经营性资产和非经营性资产。在经营性资产中,按政府的管理权限,可以分为中央企业和地方企业。广义的中央企业包括三类:

  1. 由国务院国资委管理的企业,从经济作用上分为提供公共产品的,如军工、电信;提供自然垄断产品的,如石油;提供竞争性产品的,如一般工业、建筑、贸易。

  2. 由银监会、保监会、证监会管理的企业,属于金融行业。

  3. 由国务院其他部门或群众团体管理的企业,属于烟草、黄金、铁路客货运、港口、机场、广播、电视、文化、出版等行业。

中国央企的序号和名称如下:

名单前53家是部级、副部级、正职享受副部级待遇的企业,其他的均为正司局级以下。中石油、中石化以及前面的军工企业、核工业集团公司都是正部级。

央企归国资委企业一局管理的前53家企业负责人是中央组织部管理的干部(副部以上),之后的都由企业二局管理,由国资委任命其领导人,其中包括原铁道部副部级单位的中国中铁、中国铁建。按照党的干部管理权限来说,最多是正局级。

央企、国企招聘有哪些要求?

对参加过国企招聘的求职者来说,国企、央企招聘有很多的“套路”。国企央企求职,除了按照一般的求职流程(宣讲、简历投递、面试、录用),大部分还会有笔试的过程,笔试通过才能得到面试的机会。

  1. 国企、央企招聘,见习期一般为半年(或一年);

  2. 一般要求985/211高校应届毕业生,硕士优先,工资待遇与学历直接挂钩;

  3. 有明确的专业要求和能力限制;

  4. 有校级、省级获奖经历优先,有担任过班级及以上团体干部优先;

  5. 有外语能力要求的,须取得相应证书;


  6. 大学期间没有挂科经历,专业课平均成绩70分(综合绩效3.0)以上;

  7. 招聘流程比较死板,建筑、建工企业一般只有初试,按照成绩排名录取,大学期间成绩越好,求职越简单;

  8. 部分国企如烟草、电网,存在传说中的“内部消化”,“关系户”只要能过笔试,基本能拿到工作岗位。

以上国企招聘特点只是针对高校招聘的一部分,招聘单位不同,招聘流程自然也不一样。常见的国企央企招聘,除了高校招聘,还有通过社会考试招聘,不过一般也要求应届毕业生(能力优秀者、职能岗位除外)。不管怎样,鉴于国企、央企如此大的平台,只要是能通过招聘进入单位,福利待遇自然不会太低。

我们也要注意到,由于国企、央企普遍存在行政性质,因此刚入职的新人需要“兢兢业业做事”,一旦不小心犯错,意味着短时间内将无缘晋升。

国企、央企的那些“小套路”,你是否都明白呢?

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国有企业,就是国家持有股权的企业,在国际惯例中仅指一个国家的中央政府或联邦政府投资或参与控制的企业。在中国,国有企业还包括由地方政府投资参与控制的企业。政府的意志和利益决定了国有企业的行为。国企股权会分散在不同的最终持股人手里,这些持股人包括国务院国资委、地方国资委、财政部、地方财政局、某些集团公司、汇金公司等。

央企是国有企业的下一级概念,所谓央企就是人为划出来的 100 多家企业,觉得他们重要,由国家部委代表国务院直接管理,持股人一般都是国务院国资委、财政部、汇金公司等。

央企都属于国企,而国企不一定是央企。国企是全国所有制企业的简称,包括央企在内。央企是中央直属企业的简称,都是各行业的领军企业,例如中国石油,中石化、中石油、中航工业集团,中信集团,中国银行等。

像华泰证券,江苏银行,这就属于地方国企,由江苏省国资委进行监管,属于江苏省属国有企业。国联证券,无锡农村商业银行,这些属于无锡市属国有企业,由无锡市国资委监管。

如果通俗一点来理解,不妨将央企理解为国企里面的精英。

国有企业是我国国民经济的支柱。目前,国有经济对GDP的贡献率约占30%左右。

中央企业是我国国企的主力军。

国家持股人持有股份的不同,决定了是独资、控股、还是参股。如果是国家全资的企业(某些军工、通信、政策性机构)就是国有独资企业,如果是第一大股东(股权分散的话不一定必须占 51% )就是国有控股企业,股权比例不高的就是参股企业。一般参股太少的话,也没人将他看做是国企,说回来还是看实际控制者是谁。

在我国,按国有资产的用途,可以分为经营性资产和非经营性资产。在经营性资产中,按政府的管理权限,可以分为中央企业和地方企业。

广义的中央企业包括三类:

一是由国务院国资委管理的企业,从经济作用上分为提供公共产品的,如军工、电信;提供自然垄断产品的,如石油;提供竞争性产品的,如一般工业、建筑、贸易。

二是由银监会、保监会、证监会管理的企业,属于金融行业。

三是由国务院其他部门或群众团体管理的企业,属于烟草、黄金、铁路客货运、港口、机场、广播、电视、文化、出版等行业。

央企不同于国企之根本区别在于:

一、央企与国企上属单位不同,为国资委直接管理,部分央企负责人是有中组部任命;一般国企有隶属于地方政府管辖的,有归口于中央其他部委的。简单说,地位不同,有如部长与市长之差别。

二、央企多为规模超大的企业,看中国500强,上榜的国有企业,85%以上为央企,规模大,领导权利自然也大,员工福利也更好。

三、央企是真正意义上的全民所有制企业,是国民经济的支柱。

四、央企在今后一段时间内,都会明确主业,基本会成为行业内的龙头企业,大有可为 。

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