本報訊 大同因煤而興，因煤而困，“一煤獨大”已難以強市，更難以富民。近年來，大同市政府求新求變，積極謀求轉型發展之路，積極尋求振興崛起之策，努力爭當能源革命和對外開放兩個“尖兵”，吹響了大同新能源發展的集結號，開啟了大同從“煤都”向“新能源產業之都”戰略轉型的新徵程。經過一年多的奮戰，“爭當能源革命尖兵、走出大同轉型新路”成為大同最亮的一張名片。
在大同市政協十四屆三次會議上，“能源革命”成為諸多委員熱議的話題。
用科技創新 引領新能源發展
“只有科技創新引領能源革命，才能結出新能源累累碩果。”市政協委員趙建國說，依靠得天獨厚的煤炭資源優勢，大同市成為國家重要的能源基地，被譽為中國“煤都”。要把這份優勢可持續發展下去，只有建立綠色低碳、安全高效的現代能源體系，並加快能源技術創新，以能源技術革命引領能源革命，才能更加完美地詮釋出“煤都”的魅力。趙建國委員建議，支持科研人員自己創辦企業；支持科研院所、高校與企業開展合作，建立實驗室；鼓勵科研人員進駐能源科技創新產業園，配合開展科研項目等。
引進先進技術 打造高端裝備製造基地
“2018年10月，大同市與德國能源署簽訂了戰略合作備忘錄，引進當今世界上最先進的德國曼茲太陽能薄膜電池組件技術，規劃建設中德國家級太陽能光伏產業園區，將大同打造成全球新能源高端裝備製造基地，恰逢其時。”陳廣明委員建議，規劃一個好的智能產業園區，引進配套銀行或基金進行融資，因地制宜開展智能光伏佈局。在引進國際高端智能太陽能光伏企業的同時，注重挖掘本地傳統能源與之進行配套對接，使傳統能源得到轉型升級發展。可將智能光伏太陽能薄膜產品應用到新農村建設、交通、公共設施等處，實現真正意義上的新能源取代傳統舊能源的大格局。
加強人才儲備 提供智力支撐
“從資源型經濟轉型發展的需求來看，大同市的人才數量與質量遠遠不能滿足，這樣會阻礙轉型發展。”吳雲、王立榮、王瑞林、王浩宇等委員建議，以群賢畢至的視野和胸懷集聚人才，以各盡其才的力度和舉措培育人才，以營造環境的誠心和嚴謹留住人才。加強與科研院所、高校等機構合作，增加人才儲備，拓寬人才引進渠道，通過配套政策激勵相關科研人員的創造性和積極性。
發展大數據產業 建設“智慧大同”
“要推動新能源產業高質量發展，就需要全面提升大同市新能源產業信息化服務和管理水平，以大數據助推新能源革命，促進轉型發展。”趙雄委員建議，將精力集中到通過信息化、數字化、智能化建設推動新能源發展上來。將新能源行業的應用深入研究、反覆試驗，以智能化、信息化、大數據來提質增效，綠色發展，然後向全社會推廣應用，起到示範效應，同時培養起大同的大數據產業。
實行優惠政策 扶持新能源企業發展
唐勝委員建議，大力扶持新能源企業發展。擴展融資手段，拓寬融資渠道，幫助企業解決融資難問題。實行激勵性的財稅土地優惠政策，降低能源性科技企業的用地成本，特別是大幅度降低可再生能源企業和綠色循環性創新企業的用地成本，對於這類型企業，政府不但少徵稅或不徵稅，還要加大財政補貼力度，從而激勵民間資本投入能源性科技企業。（馬佔富 餘致楠）
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