恩权

不能。

退休年龄是国家法定的，与是否下岗没有关系。

根据国家目前的政策，职工要退休必须同时具备两个条件:一是养老保险最低缴费要缴满15年; 二是要达到法定的退休年龄，即男性60周岁、女工人50周岁、女干部55周岁。

就目前来说，在养老保险缴费达到15周年时，可以提前退休的主要有以下几类人群:

第一种是从事国家规定的特殊工种的职工。这类人群只要在所从事的特殊工种岗位上累计工作年限达到8~10年，又能提供从事特殊工种的原始档案材料，男性55周岁、女性55周岁就可以办理退休手续并按月领取养老金。

第二种是因病或因伤完全丧失劳动能力，由医院出具证明，经市级劳动能力鉴定委员会情况属实的，男性50周岁、女性45周岁可以提前退休并按月领取养老金。

第三种是根据《公务员法》的规定，公务员和事业单位中的参公人员，在工龄达到30周年后，经上级主管部门批准后可以提前办理退休手续并按月领取养老金。

除此之外，无论你是下岗职工，还是在职人员，都不可以提前退休。

叶公来帮忙

下岗职工问题是个苦涩的问题。政府性太强的问题。这类人群大多是“40、50”。知识结构差，且年龄比较大。很难就业，也无任何单位聘请，几乎无有积蓄，因此别指望再创业。家庭结构是上有老下有小，大多生活不富裕。将小的培养成人后，自己老了不说，还欠一屁债。。。这就带来的具体问题有，一是养老医疗问题。二是有不少的人又未到政策规定的年龄范围，此期间又无收入，因此政府能出台解决“4050”下岗职工问题，能提前退休，享受到国家发展紅利，当然最好不过。

六0坚兵

现在下岗职工能提前退休吗？首先告诉提问者是不能提前退休的，社保政策女性要50岁，男性要60岁才能达到退休年龄，如果想提前退休，必须是特殊工种或者病退休，特殊工种和病退也是有一定的条件限制，要是真正的下岗职工是无法提前退休的。

由于体制改革，当时的确有很多人下岗，有一点能力的就再就业或者做生意去了，没有能力的人也只是打零工来维持生计。下岗后，挣的钱少了，职工养老保险单位不承担交费了，所有的费用也都是自己承担，根据当时的经济条件，不是不想交费，而是交不起社保，就是到了退休年龄，社保也没有交够十五年的缴费，更别说提前退休了。

自己岳父岳母，哥哥，姐姐，都是当时的下岗职工，下岗后所有的经济来源没有了，一家人吃饭都成了问题。当时城市管理也不太严格，就是推着拉车进点甘蔗卖，一天从早上忙到晚上，有时候进货还要跑很远，非常辛苦。生活问题解决了，但根本存不了钱，也没有钱缴纳社保，岳母年龄大了又整天有病，整天都是吃药打针，就是做点小生意赚的钱不够看病的。

申请提前退休，一句话不符合退休条件，也只能等到退休年龄才能退休。岳父岳母到了退休年龄，手里没有钱，东借西凑把所欠的社保金补齐后才办理退休。下岗职工多了去，想提前退休根本不可能，也不会让你提前退休，再说社保金缺口这么大，提前退休了退休工资从哪来呢？希望我回答能帮助到你，欢迎你和大家一起关注我的头条号，了解更多社保信息。

踏雪寻梅jia

楼主您好，首先作为下岗职工来讲，那么这样的一个条件是不足，办理提前退休标准。想要办理提前退休标准，除非你个人是特殊工种，并且这个特殊工种岗位上工作了10年左右，那么这种情况是可以办理提前退休，或者说因病完全丧失劳动能力，也是可以办理提前退休的，所以说单单只作为下岗职工来讲，那么是不具备提前退休的条件的。

当然下岗职工如果说没有实现二次就业，那么自己可能是以灵活就业的形式来参保自己的养老保险和医疗保险，这种情况，实际上灵活就业人员在临退休5年的时候，还是以这种灵活就业的形式参保个人社保的这部分人员是可以享受到社保补贴待遇的，所以说，在临退休5年的时候，你能够享受社保补贴待遇的同时，也就意味着你的这个社保的参保缴费压力会减少，对于你个人来说还是有一定的作用的。

一般情况社保补贴，他的补贴比例有些地区是50%，有些地区高达70%，所以说根据你们当地的政策来决定到底补贴多少的一个比例，若补贴比例比较高的话，实际上你自己所承担的比例就比较低，但是补贴比例相对的比较低的话，那么剩余的比例都需要你自己来承担，但是无论怎么样，你只要能够享受到这个社保补贴待遇，那么就意味着你的社保交费很明显，都是要减少一部分。

社保小达人

楼主您好，现在下岗职工能提前退休吗？如果说单一的只有这一个条件，也就是你只是一个下岗职工，那么是不能够提前退休的，必须按照正常的法定退休年龄退休，也就是男性达到60周岁以上女性达到55周岁或者是50周岁以上，才可以办理退休！

而且作为女性来讲，如果你是下岗职工，并且没有实现二次就业的话，那么你就可能可以灵活就业的形式来参考自己的养老保险，那么这种情况很有可能就必须要到55岁的时候才能退休，相比于企业在职职工的女性来讲，甚至说作为下岗的职工女性，她的退休年龄还要晚5年时间。

所以说下岗职工，是不具备提前退休条件的，那么想要提前退休，必须是因病完全丧失劳动能力或者说，是特殊工种岗位上工作大概10年左右这样的一个时间，那么是可以申请提前5年办理退休的。

懂社保

现在下岗职工能提前退休吗？

您好，如果只是下岗是不可以办理提前退休的，需要符合相关条件才可以办理提前退休。

企业退休年龄：

（1）女干部年满55周岁，女职工年满50周岁， 男职工年满60周岁（不区分干部、工人）；

（2）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，（具体规定是：从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年；从事井下和高温工作累计满九年；从事其他有害身体健康工作累计满八年。）男年满55周岁、女年满45周岁；

（3）男年满50周岁，女年满45周岁，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；

（4）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

视频讲解：

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社保分析师

现在下岗职工能提前退休吗？

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举一反三

双轨制的偏生导致出怪政策，社保（只有企业人员的）变身杀贫济穷的消金窟和贵族（吃国库的）的挡箭牌。农村社保基本不交，城镇困难群体社保基本不交，城镇下岗职工多数少交或不交，他们都退休后是会有较大差别。但最无语的是40年全额缴纳社保的企业职工，安社保原则该自交自平衡就可以了，但怨的是他们交的40年社保缴纳，居然在缴纳社保的大筐（只有企业而无机关事业的）里自我平衡后，还要去补足前三种人的最低社保和补贴保障，而系统外的贵族高薪高福利高社保医保的“社会精英”居然置身度外，独自逍遥地享受天价国库的社保，难道不该与企业社保一起努力提高前三种人的待遇。

海豚22445866

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免费解答社保小专家

下岗职工是可以提前退休的。

但是可以提前退休的前提不是因为下岗，并不是说下岗了就可以提前退休，而是同样需要满足条件才能办理退休，比如病退，比如特殊工种等。

一、因病可以提前退休，病退的条件是：

1、男年满50周岁，女年满45周岁。

2、交费年限（含视同交费年限）满15年及其以上。3

3、因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工.

符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。

二、特殊工种办理退休的条件是：

按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定可以提前5年退休的有：从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害身体健康的工作，连续工龄满10年的；

或者由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的女职工。

可以提前10年退休的有：连续工龄满10年由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的男职工。因公致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，则可以不定期地提前退休。

因此，可以对照此情况，看下是否符合条件。

多说一下，其实从个人角度来说，非常支持连续工龄满了30年的下岗企业职工能够办理提前退休，这部分人现在年龄也大了，找工作很困难，基本没有单位要，但是又没到退休年龄，又要自己交社保，又没有收入来源，是非常非常弱势的一个群体，也是非常需要关注的一个群体，如果能够提前退休，也算是对这一部分人的一个很好的政策了，但在退休年龄越来越延后的风声下，这种期待好像也是不可能的了，希望更多的人都能享受到政策和社会发展的红利吧。

關鍵字: 缴满 退休年龄 提前退休