这两天关于996上班制度的事情，闹得沸沸扬扬。可以说加班对于如今大多数企业都是家常便饭，尤其是对于互联网企业来说，时间就是生命，就是市场是没有错的。借此机会简单谈谈对于996事件的看法。
无论是马云也好，刘强东也罢，996本身并没有错
加班对于如今上班族已经是家常便饭
第一、企业要生存要效益，自然是以员工的劳动力为基础的。虽然说个人很反感加班，但是有些时候不得不承认，越是发展快速的公司其对于项目和产品的要求越高，说白了就是抢时间。你不去快速出方案，出产品那么很有可能公司业绩就受到影响，最后的结果就是大家拿不到钱，怨声载道，离职跳槽等等。
第二、996虽然已经被默认，但是请学习下腾讯的模式。相信大家都看过这样一个故事，腾讯从来不要求加班，但是每天6点钟之后很少人会主动离开工作岗位，为什么？因为7点钟有晚餐，8点钟有公司班车，9点钟可以打车报销。相比于强迫加班来说，这种方式虽然也加班了，但是大家更能接受。
深夜加班的职场人士
第三、员工不怕被压榨，就怕不值得。在物欲横流的今天，大家拼命挣钱的主要原因就是为了生活，多挣点money。如果说加班后没有收入提高，得不到职位晋升，那么迎来的只能是怨声载道和消极怠工。
勤奋是中国人的传统，也是我国经济快速发展的主要原因
第一、中华民族是世界上最能吃苦的民族，中国人也是世界上最勤奋的人。因为中国人的勤奋和不辞辛苦才迎来了如今的经济高速发展和生活水平的提高，有时候看到欧美国家动不动就有几个月假期，非洲朋友喜欢消极怠工的时候，你才会发现为什么中国能够迅速从贫穷衰弱强大起来。说句实话，无论任何时候中国人都不怕加班，辛苦，最怕的是没有成果，没有回报。
996工作制已经找不到图片，只能用数字代替了
第二、企业压榨也好，996工作也罢，给与足够的物质条件比什么都强。这几天互联网企业的鸡汤有点厉害，无论是京东还是阿里等都卷入了这场舆论中。无论怎么样，个人觉得这都是企业自觉的事情，员工适应了就继续干，不适应离开就是了。只是有一点要求，在压榨员工的同时希望能够多给点精神补偿，加班费给到位行吗？
相比于这些创业大佬来说，绝大多数人都是打工卖命的主，一年辛辛苦苦的收入还不足这些大佬一分钟的收益。但是大家要生活啊，物质才是如今大家奋斗的基础，大家不怕卖命，就怕得不偿失。各位觉得呢？欢迎关心房产等社会问题的朋友积极留言、点赞、关注、转评哦。
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