婁底市中心醫院:五個“狠抓”打造風清氣正醫療環境

娄底市中心医院:五个“狠抓”打造风清气正医疗环境

(會議現場)

娄底市中心医院:五个“狠抓”打造风清气正医疗环境

(各黨支部書記和科室負責人遞交責任狀)

婁底新聞網訊(通訊員 黃小紅 董昉)為深入學習貫徹中央、省委、市委關於黨風廉政建設相關會議精神,4月30日下午,婁底市中心醫院召開2019年黨風廉政建設醫德醫風建設暨反腐敗工作會議。市紀委監委第五紀檢監察室主任劉建軍,市衛健委黨組成員、副主任王健雲,醫院黨委書記吳小階,院長李紅輝,市紀委監委駐衛健委紀檢監察組副處級實職副組長劉尚群等領導出席會議並講話。會議由市中心醫院黨委副書記、紀委書記姜海燕主持,醫院全體在家院領導、全院護士長以上中層幹部參會。

會上,吳小階全面總結了2018年醫院黨風廉政建設、作風建設和反腐敗工作情況,指出了存在的問題,並對2019年的黨風廉政建設和行業作風建設工作進行了安排部署。一年來,市中心醫院結合實際出臺了《2018年落實黨風廉政建設責任制和預防腐敗工作要點》和《黨風廉政建設考核辦法》,明確工作任務,壓實工作責任,將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作為科室和個人評先評優的重要依據,堅決落實了黨風廉政建設“一票否決制”;先後組織各類學習17次,通過外請專家輔導、黨委書記講黨課、設立廉政文化宣傳欄、觀看警示教育片、編印學習手冊等多種方式深入開展黨性黨風黨紀教育,全年組織召開警示教育大會4場次,組織觀看電教片2場次,組織全院各科室學習行業紀律和作風建設有關規定3場次,為新進人員進行醫德醫風崗前培訓6場次;全年共開展談心談話5502人次,提醒約談595人次,誡勉談話26人次,起到了很好的警示教育作用。醫院開展作風督查8場次,實行藥品和耗材的帶量採購,壓縮虛高價格,從源頭治理“回扣”問題;集中治理“不合理用藥、不合理檢查、不合理治療”問題。2018年,全院醫務人員主動拒收紅包禮金達150餘次,涉及金額達10萬餘元,收到患者送來的感謝信和錦旗280餘封(面),營造了遵紀守法、廉潔行醫的良好氛圍。

就如何紮實做好2019年黨風廉潔建設和行業作風建設工作時,吳小階提出了五個“狠抓”,一是狠抓政治建設,嚴明黨的政治紀律和政治規矩;二是狠抓責任落實,深化管黨治黨全面從嚴的各項措施要求;三是狠抓醫德教育,營造風清氣正行醫環境;四是狠抓監督管理,建立健全權力運行防護機制;五是狠抓問題整治,鞏固反腐敗鬥爭壓倒性勝利。

劉建軍、王健雲、劉尚群等領導充分肯定了市中心醫院在黨風廉政建設醫德醫風建設工作中所做的工作和取得的成效,要求全院幹部職工進一步提高政治站位,加強對黨風廉政建設重要意義的認識;強化監督問責,嚴格落實從嚴治黨的兩個責任,以永遠在路上的堅韌和執著打造廉潔行醫高地;進一步加強學習,提高政治素養,堅定理想信念,愛崗敬業,履職盡責,為保障人民群眾身體健康、促進全市醫療衛生事業發展作出新的更大貢獻。

會上,市中心醫院各黨支部書記和科室負責人向院黨委書記吳小階遞交了2019年黨風廉政建設工作目標責任狀。


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