冬天快到了

我是二胎媽媽，希望我的回答對你有幫助。

1.這個問題，如果可以選擇的話，孩子三歲前最好能陪在孩子身邊，因為孩子1-3歲的時候，是培養孩子性格的最佳時期。老人言三歲看大，六歲看老。是有一定道理的。

2.現在很多年輕媽媽都有自己的工作，懷孕了也還在上班，產後的產假過後依然還要回崗位上班，這裡說一下我的個人經歷，我懷大寶的時候就是在職上班的，後來生了大寶後產假結束就回崗了，雖然早晚都能回家看到寶寶，晚上也是我帶著寶寶睡覺的。可是我現在也非常後悔，為什麼呢？

3.因為出現了一個很嚴重的問題，就是我大寶嚴重缺乏安全感，有看我拍視頻的人都知道，我拍了一條視頻就是說我大寶沒有安全感這個事情的。在去年之前我大寶真的是一頦也不能離開媽媽，特別粘媽媽，帶他出去完，如果他眼睛一會功夫沒看到我，都會不停的找我，根本沒法自己玩，更不會找小夥伴一起玩，沒看到媽媽就跟丟了魂一樣，會非常著急的哭了，一個四歲多的人都還不會自己找玩伴，還粘媽媽。後來我才意識到這個問題很嚴重，是嚴重的沒有安全感，自卑。所以我去年開始就經常陪著他，帶他各種補習班，帶他到戶外玩。今年這種情況好多了。

所以我現在二寶出生半年了，我就做一些兼職補貼家庭開銷，為的就是能一直陪著寶寶，不讓他走大寶的路。雖然我大寶有爺爺奶奶帶，但是隔代帶小孩總是有些不盡人意的，不知道你們家庭會不會，反正我家就是老人太疼愛孫子，會把孩子寵得無法無天，獨立能力遠不如父母自己帶的。

除非必要，真的不建議丟下孩子去全職，可以做一些兼職，少賺點錢。多陪點孩子。不然真的會後悔，會讓你花更多的精力和金錢改回來的。

小茶生活錄

這個時間因人而異吧！沒有一個準確的界限

孩子的成長只有一次，錯過了真的無法彌補。可是如果家庭環境不允許。還不是得出去上班。我原本條件還可以。懷孕時候就有恃無恐的辭職了。養胎。15個月之前都自己帶。從懷到生。25個月沒上班，不僅老本空了，還負債累累。

孩子多大，在媽媽眼裡永遠是孩子，我多想再陪他。可是真的沒辦法。

有人說，省著點花，可是我就這麼一個孩子，我就算是不鋪張浪費我也不能摳摳搜搜的吧！

我的原則就是。這個東西，我可以不給你買。但絕不是買不起。

言歸正傳，帶多久出去上班，根據家庭環境定。不要太教條

十四少2017

佳佳的生活日記

這個問題很現實也很糾結，歸根結底就是看經濟能力。誰不想天天陪伴孩子，就我個人而言，上班不得已，上班我都內心愧疚，對不起寶寶。那也沒辦法啊。好在我是做瑜伽教練的，白天上課走，下課就回家，時間比較寬裕還能掙些錢。再加上老人看孩子問題太多了，我媽幫我看孩子，老挑我對象毛病。要是婆婆看孩子，我又看不上她。只能自我調節了，說多了全是傷心淚

小宇78676642

建議寶寶1歲之後，寶媽再考慮上班。因為為了寶寶有好的免疫力，建議寶媽餵母乳到寶寶1歲左右。並且寶媽上班後，在早上上班前、晚上下班後，寶媽都要給充足的時間陪伴寶寶。

不止寶媽，寶爸在上班前、下班後，也要有充足的時間陪伴寶寶，不要因為上班累而放棄陪寶寶。在寶寶0-3歲期間，是寶寶最重要的時期，為寶寶的一生打下基礎。

0-3歲是寶寶和父母建立親密關係的關鍵期，也是寶寶情感體驗、獲得安全感的最佳時期，一旦錯過了就很難彌補。

0-3歲寶寶家庭教育的關鍵:

1.確保寶寶營養充足和身體健康；

2.父母與寶寶建立安全依戀；

3.父母要做溫暖、穩定的教養者；

4.父母為寶寶創建良好的語言環境；

5.為寶寶創造豐富積極的學習環境；

6.避免早期的忽視和虐待；

7.增加寶寶的社會性接觸，可以領寶寶去公園跟其他小朋友接觸。

不止媽媽，爸爸對寶寶的陪伴更重要，甚至爸爸是陪伴寶寶的靈魂人物。

如果對寶寶的陪伴不足，很有可能導致寶寶安全感不足，容易讓寶寶形成焦慮、不信任人、自卑等負面性格。所以寶爸寶媽一定要抓緊在家的時間，陪伴寶寶，和寶寶擁抱互助，讓寶寶感受到來自父母的濃烈的愛。不止是陪伴，而是高質量的陪伴。

狗熊的小仙女

我是一個曾經全職了三年的媽媽，我分享一下我的個人經驗，希望對你有所幫助

1.如果家庭條件允許，丈夫能夠支持和理解你的話，我個人建議你還是陪伴到孩子三歲以後，孩子三歲之前有媽媽帶大和讓其他人帶是有很大的區別的，因為孩子1-3歲的時候，是培養孩子性格的最佳時期。

2.自己帶娃時，或許你會覺得很累，個人給你點小建議，可以讓你輕鬆帶娃，

1.跟孩子的作息時間同步，孩子在一歲之前其實算比較好帶的，只要餵飽他，照顧好的一些日常起居，其他需求並不大，你可以乘娃休息的時候你也休息，因為畢竟剛生產完，體能恢復沒有那麼快，所以頭一年以休息為主。

2.讓先生參與到帶娃，孩子畢竟不是你一個人的，你要讓娃他爸明白你的犧牲，更要讓他明白帶娃的艱辛，而且，爸爸帶娃會給孩子不一樣的啟發，孩子的邏輯思維更好。

3.如果有條件你可以請個鐘點工，如果沒有，那就讓家裡稍微亂點髒點，因為隨著娃長大，孩子是越來越皮，你的精力也會消耗的越來越大，所以，有些事情該放的就放一下吧。

我是陶寶麻麻，希望我的答案對你有所幫助，

陶寶麻麻0213

大家都以為是半年或者一年，我認為不妥，如果生了孩子半年上班去了，孩子呢？孩子一個人在家肯定事不可以的，那就得需要老人或者保姆幫忙帶孩子，老人帶孩子肯定沒有自己媽媽帶孩子更利於孩子成長，一般家庭也僱不起保姆，保姆帶孩子也不放心，只有媽媽帶孩子是最合適的，好多家庭靠爸爸一人工資家裡收入降低，生活質量下降，我思來想去只有一個辦法，國家想讓多生孩子，應該三歲之前的孩子家裡一個月補助一千元，一直到上幼兒園，孩子三歲媽媽才可以上班掙錢去，國家只倡導大家讓早結婚，生孩子，二胎有補助，三胎也放開了，還是很多人不願意生孩子，現在只靠爸爸一個人工資家庭生活水平降低，說來說去女人都要上班的，又讓女人生孩子，又讓女人上班迴歸工作，一邊又說媽媽帶孩子更好，一邊又說老人不應該給帶孩子，一邊又說婆婆跟媳婦的一堆雞毛，只有國家應該重視生孩子問題，女人們才敢生孩子，男人們也不會給女人臉色看，女人生孩子那一年，很多得了抑鬱症，男人們還理所應當，只認為我掙錢了，我回家就大爺，你就該伺候孩子吃喝還有伺候我吃喝，其實女人生孩子才是最大的功勞。以後都願意不生孩子以後國家會人口逐年遞減，所以女人應該生孩子帶孩子那三年應該享受到國家補貼，國家重視起來，家人才會更重視。孩子才會更健康的成長。成為國家的棟樑之材。

原小圓點

一般來說產假的3-4個月是一定要做好陪伴的。這個是孩子和建立與母親間的親密關係和語言的發育基礎。

1月齡:俯臥、握拳、蹬腿、揮動手臂、聽聲音有反應、感官敏銳、視力比較模糊

2月齡: 開始學習抬頭，發現自己的手，會有部分情緒的反應

3月齡：俯臥可以撐起上身，頭可以抬45度左右，開始把看和做聯繫到一起，建立樸素的因果關係認知，比如開始對開關類的東西感興趣

嬰兒在出生後便開始出現微笑了，號稱“召喚媽媽的微笑”。

母親對嬰兒的這種微笑做出哄逗的反應，有助於建立母子間情感上的愉快關係。西爾斯親密育兒書籍提到要給予嬰兒足夠的回應，會極大的提高嬰兒感知力。在這種良性互動循環中，嬰兒的興奮神經不斷的被刺激，有助於良好發展。

4-5個月的時候，開始注意到自己鏡子裡的形象，學會翻身。5-6個月可以獨自坐一會，可以喃喃說“嬰語”跟大人交流，會移動小車子。甚至已經開始懂得認生了。

所以，4個月以後，要不要陪伴孩子要看孩子的發育和家庭的情況。如果孩子身體發育良好，家中老人你可以很放心的讓她帶孩子，甚至前期已經培養起了一種親密關係，那麼你去上班，晚上回來陪伴也是可以的。

如果沒有育兒上有一定認知的老人，和很有經驗有愛心的保姆帶孩子的話，這個時候寧可把重心放在孩子身上。因為賺錢可以等，但是孩子的童年不能等。

因為5個月之後，孩子已經有了一些成年人的情緒，開始懂得和大人建立親情聯結。認生就是證明。

一般9-10月齡，能夠站起來，偶爾可以走幾步，可以自己用杯子喝水

11-12個月齡，開始能夠扶物行走、手指靈活性大大增強，變得好動，能說簡單的單字。大人說的基本的內容，他基本一學就會。

一週歲以內是育兒的黃金時間，不需要多好，但一定不可以差。這段時間寶寶很可愛，你會在寶寶的成長裡看到自己，看到生命的成長和變化。最好不要錯過。

你好，我是探花媽媽，專注分享育兒領域的乾貨知識。有興趣的可以與我多交流育兒方面的認識。

探花媽媽說育兒

您好，我是「京媽說」，很高興回答您的問題。

女人生完孩子要陪伴孩子多久才能上班？為什麼？

這個問題，還是看媽媽的工作安排吧，沒有固定答案。

但可以肯定的是，陪伴孩子的時間越長越好！

1、如果是孕期有在堅持上班的職場媽媽，只是產後休了產假，那根據產假時間決定就好，產假能休多長時間就陪伴孩子多久，一般是4個月（也有多於4個月的，具體看公司的規定），到了上班的日子，不能續假的，就得去上班了。

2、如果是懷孕的時候就沒上班了，產後想重新找個工作的，就根據自己的規劃、孩子吃母乳的情況（上班後是否還堅持母乳餵養等）、是否有合適的工作等這些方面，綜合做出決定即可。

陪伴是最長情的告白，孩子的成長過程，父母的愛不能缺席

對於孩子來說，肯定是媽媽陪孩子越多越好，只是現實生活中，很多媽媽由於各種原因，不能做全職媽媽，一直陪伴孩子成長。

但就算是上班了，在產後一年，正規的公司都有哺乳假，可以每天少上一個小時，那媽媽也是可以提前下班回去多陪伴孩子的。而且，上班後，在公司好好忙工作，下班回家，就儘可能多的全身心的陪伴孩子更好。

高質量的陪伴更重要

陪伴孩子，還有一個重要的點，就是高質量的陪伴。

每天和孩子待著一起，孩子玩自己的，媽媽刷手機或者做其他的事情，完全和孩子沒有互動，這是陪伴；和孩子一起，講故事、唱兒歌、做親子操等這些有親子互動的陪伴也是陪伴。

但相比前者，後者就屬於“高質量的陪伴”，這種陪伴才是有意義的，也是孩子最需要的。

以上就是關於這個問題的解答，希望可以幫到您。

京媽說

女人生完孩子要陪伴孩子多久才能上班？為什麼？

針對這個問題，每個人、每個家庭的情況不一樣，答案會也有所不同的。

依我看，如果家庭情況還可以的話，寶媽還是陪孩子到3歲後，等孩子上完幼兒園才去上班比較好。

因為孩子一生下來對這個世界是陌生的，也是沒有安全感的。3歲以內的孩子連自己的身體都不會使用，他需要一個人來依賴，需要一個人來愛他，保護他，這個人最好就是媽媽。

3歲以內的孩子用語言能夠表達出來的東西雖然還不是很多，但這個時期的孩子感知力和模仿力都是很強的。

所以媽媽的陪伴也不是幫孩子餵食、不是隻知道洗衣做飯拖地這麼簡單，不同年齡的孩子陪伴的方式不同，所以就算是做全職媽媽，女性也需要自我成長。

不過寶媽去上班的話，一是要做好跟孩子的“分離”讓孩子不焦慮，二是想辦法在孩子2週歲前還是要實施母乳餵養。祝你順心如意！

關鍵字: 生完 孩子 三歲