一個學校,校長不上課,中層象徵性的上課,只有一線教師苦苦支撐,對此你怎麼看?

我是奮鬥的70後


一個學校,校長不上課,中層象徵性上課,只有一線教師在幹活,我覺得要根據學校實際情況來具體分析。

比如我們學校是一所中職學校,是全國首批改革示範校,學校有學生四千人,教職工近三百,校長一名,書記一名,副校長四人,中層二十二人。學校校長書記不上課,副校長和中層上課,部分中層課時是普通教師一半。

校長書記每天要接待很多上級領導及兄弟單位來校參觀檢查,經常彙報,經常出差,暑假校長書記一直在學校加班。為了學校發展勞心勞力,其工作量不是用幾節課可以衡量的。

中層幹部每人都分擔學校的一塊工作,除了做好常規工作,最重要的一塊是做好創建,學校的發展離不開創建,創建離不開開展活動,整理資料,現在的創建先申報,審核通過開展系列活動,整合電子材料,上傳網站,同時還要將材料整理成冊,印刷出來,迎接實地驗收,每年假期別人休息,很多科室都在迎接創建,學校一系列國字號省字號榮譽都是這樣辛苦得來的。

學校的普通教師非常理解,對於學校的安排沒有怨言,有的老師帶學生競賽,不進班裡上課,有的老師進班課多一些,都能相互理解,老師們精神面貌非常好。學校工會經常開展系列活動,老師們參與的積極性很高,我感覺整個學校的氛圍很好。

一個好校長,一群好領導肯定會帶出一所好學校,這和上課多少個人認為關係不大,個人觀點,非喜勿噴,謝謝!


叮噹老師


一個學校有半年沒校長,學校正常運轉,一個學校中層外出遊玩考察學習一個多月,學校照常運轉,一個學校有一個班主任有事請假一週,另加一個女老師休產假,便雞飛狗跳,領導抓狂。這就是很多學校的現狀。曾經一個學校的校長想以身作則代一個班的課,然後開學一週便幹不下去了。


一路有你64378357


師者在路上,我是安老師,現在來回答問題啦。

作為一個有十年教齡的中學語文老師,我是這樣看待這個問題的。

一校之長沒時間上課

校長是學校行政管理人員,對上是領導,對下是老師,這裡有很多行政工作要做。

開會,學習,培訓,彙報,主持公道,各種工作擺在面前,愁的晚上睡不著覺,還得加班。協調多種關係!

校長要統領學校全局,離開教學時間一般比較長,對一線教學也生疏了,也不可能再回到一線教學了。

從校長參加聽評課的發言就可以略知一二,評課時更側重對形式的評價,而忽略對知識的評價,已經有點華而不實了。

中層時間不足,力不從心

中層領導是學校管理層中的中流砥柱,一線教師是教學工作的基石。

學校行政裡的具體工作,通常落在了中層的肩上。中層也只能象徵性地上課,要保證他們有足夠的時間去做學校管理中的具體工作。方案,計劃,總結,彙報材料,開展活動,林林總總,千頭萬緒。

中層一般是從一線教師中脫穎而出的,一般都是能夠幹實際工作的老師,在教學方面又不是特別突出的老師。這樣的老師,進入中層,通常象徵性教課也就不足為奇了。

一線必須苦撐

學校最常規,最重要的工作就是一線教學工作了,一線老師是學校教學工作的基石。不管發生了什麼情況,他們都得撐著,直到倒下的那一天。

我很理解這些老師的處境,但是又能改變什麼呢?

希望有一天,學校沒有那麼多的行政工作,沒有那麼多的檢查需要應對,沒有那麼多的會議必須參加。領導們能夠安心服務學校教學,老師們能夠靜下心來教書育人!


師者在路上


目前全國各個學校,都存在著一線教師叫苦,中層幹部叫苦,上層領導也叫苦!

但真的苦不苦,只有他們自己知道,所謂的苦,只是工作時間過長而已,見識了私企,外企的苦,起碼學校的各種苦你還能照顧到你自己的家庭。

為什麼會看起來那麼苦,一句話,沒擔當!重複性,機械性工作太多,做了推倒重來的工作太多,一下午可以做完的事情拖了三個星期,三個星期是指加班了三個星期六日!然後就在說加班真苦!

第二個沒擔當的是不敢對上級不合理安排說不,不求有功只求無過,做生做死,然後來叫苦!

一個學校沒有一個正直強硬的領導,這個學校所有的人都會說自己很苦,有的是真的苦,有的是表面功夫的苦,有的是無效加班的苦!

但凡你工作真心點,細節化點,人性化點,你都能減少別人的苦了,只可惜這樣的人太少了!





窗花幽禁落霞


全國沒幾個校長懂教育的,企業商品質量在管理,幾乎所有人都認為教肓質量在教師水平很奇怪,我做了實驗,一位英語老師平均分跟比全年段低二十幾分,是老師都明白有多差,就這樣的老師輪到我管理的班級,結果她的英語平均成績全年段最高,所謂優秀老師並非他教學水平比別人高,而是他教學管理水平比人家高。一所學校能否出質量,決策校長管理水平,年年搞教研教師互聽課對提高教學質量一點作用也沒有,我們領導是真不懂教育。


天儒文化


校長名義上上課,其實他們把課安排給了別人,自己閒的爪子撓牆根也不上課。更有教委成員,象徵性的上幾節課,應付了事兒,還有的名義上代著課根本就不上,整天借教委有事兒為名根本不來上課,整天玩兒人家也是優秀教育工作者,比如我們鄉鎮的教委成員今年一個不落的都成了優秀教育工作者,每人1000元獎勵,你說哪有人事兒?


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現在的社會人們越來越官味十足!難道當了校官就不該給學生上課了?我上小學時校長是退伍軍人,識字不多,每天早上脖子裡掛個大哨子帶領全校師生上早操,我的小學階段都是他帶我們上體育課!初中階段校長教我生物課,教導主任教我們語文與寫作兼班主任。高中時校長擔任我們的寫作課!印象中他們都很嚴厲,不苟言笑,但上課認真,學生們學的也認真不敢馬虎,唯恐學不好被校長點名批評,那可是丟人的事情!


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中國官本位思想!我們這裡校長書記主任五十三歲離職!他們只是象徵性地安排每週一二節課!學校表面人員多,但上課的壓力只有壓在年輕老師身上!教育特別是體制不改革,公辦教育難辦!五十三歲正是年富力強時,倘若在民辦學校正是中間力量!可笑可悲!


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沒有學校工作經驗的人最好少提這種無腦的問題!一所學校,各部門要通力合作,前勤後勤缺一不可,學校管理更是忙碌。不要以為學校只有上講臺的在做事,其他人是擺設。我的一個堂弟就是一位老師,前勤後勤都幹過,現在他又要求到一線上課去了,任務聽安排,只要不當班主任就可以了。他說備備課,上上課,改改作業,找找學生,要比後勤單一些!


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有一年因為辦公室緊張,我跟政教主任有過一年共用一間大辦公室的經歷,說實話,這領導是真累,每天各種各樣的文件,教師活動,學生活動,沒完沒了,今時不同往日,反正讓我去當個中層我寧願在一線教學,至少想對比較純粹


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