为什么有人认为石家庄工资为什么都是2000到4000之间的占大部分?

一切爱你一万年


现实情况其实也差不多,个人感觉可能3000至4000的水平应该更符合实际情况。因为2008年石家庄的数据为私营企业平均工资月均3400左右。

而且我之前查过石家庄2008年私企工资数据,2008年私企平均工资1700元左右,十年间,石家庄工资仅仅涨了一倍。所以就引申出了一个问题,为什么石家庄工资水平涨幅如此之慢?

我觉得很重要的一个原因就是产业深度不够,高精尖的产业和技术服务企业太少。石家庄2018年各类市场经营主体超过100万,要知道2013年企业数量才10万,增长速度不可谓不快,可是其中高新技术产业或者技术服务类企业又增加了多少呢?

虽说传统低端同类型的企业数量的快速增长,对增加就业和促进经济增长确实起到了作用,但同时又增加了竞争,导致员工工资水平缓慢不前。


遇见石家庄


还有一点大家没说到,石家庄这边很多退休人员的退休金都比上班的时候的多。

举例回答,警察每月大概5000,教师大概3500,超市电工大概不到3000,在外面教美术的老师能有5000,燃气公司的抄表的大概5000多,我老婆税后2500,牙医估计能5000以上吧……

这个没法匿名回答呀…


刘易佳


我是石家庄的明人不言心语,我来回答这个问题。

众所周知,石家庄是一个工资低,消费高的城市,石家庄的工资2千到4千元是占很大的一部分的。

石家庄的最低工资标准分为4个档次,各档次分别为1650元、1590元、1480元、1380元,对应的小时最低工资标准分别为17元、16元、15元、14元。

从国民经济行业门类看 :金融业106604元;科学研究、技术服务业100976元;

信息传输、软件和信息技术服务业88243元。住宿和餐饮业45303元;

居民服务、修理和其他服务业45888元;

农、林、牧、渔业48131元,

城镇私营单位就业人员年平均工资为40756元。

石家庄市岗位工资排名:

岗位 平均工资

1 销售经理\t¥ 5266

2 客户经理\t¥ 4722

3 电话销售\t¥ 4022

4 销售代表\t¥ 3976

5 业务员\t¥ 3398

6 平面设计\t¥ 3206

7 会计\t¥ 3002

8 司机\t¥ 2990

9 出纳\t¥ 2580

10 文员\t¥ 2438

从上图可以看出石家庄工资2千到4千元是平均70%的占比。事实上还有很大一部分临时作业者在最低工资附近徘徊。


明人不言心语


作为石家庄本地人而言,这一点不用说“认为”两个字。身边太多人的实际状况决定了这本来就是一个普遍状况而已。也不用非得找出什么官方数据来。作为石家庄当地人,谁身边也能认识无数的朋友或者亲属,大家的收入状况,靠观察也能猜个八九不离十。

一、首先说一个很正常的现象:其实全国多数三线城市,较大比例的市民收入差不多都在这个区间。或许略有差异而已。

老鬼也算是全国各地都走过的家伙了。

我们只谈全国的三线城市。不要提“平均工资”这种概念,因为一定会有很多人“被平均”的!

收入在两三千、三四千、三五千的城市居民所占的比例数额一定是最大的。老鬼说的是“比例”哦!比例,就代表着这个城市你数量最多的人群。

各个城市,都会有收入较高的群体。收入高低的差异 主要表现在高收入群体比例的大小而已。而收入较低群体所占的比例一定是最大的。

因此,不单单是石家庄,全国各地三线城市中,收入在2500—4500之间的人口比例差不多都是最大的!

二、针对石家庄而言,缺少优秀的支柱产业,这是石家庄说 面临的现状。

石家庄作为华北重要 的交通枢纽,确实在历史上有很多大型的、重要的国企。钢铁、纺织、医药、印染等等,都曾经让石家庄的地位非常重要。

但时代的发展、改革开放数十年的演变,太多行业没落。很多优秀的企业,有的消失了,有的没落了。只有少数屹立不倒。

但即使是所谓屹立不倒的企业,占职工比例最大的基层员工,收入也不高。老鬼就不点名儿了,给那些企业留些面子为好。

当然了,河北也出现了部分优秀的私企。但是,很多私企并非高附加值的企业,基层员工的薪酬待遇也很低。站在民生的角度,很多企业 确实解决了城市居民的就业,但收入嘛,确实不高。

三、石家庄缺少高附加值产业、高科技产业等等,是多数人薪酬较低的一个重要愿意。

要想让较大比例的居民收入增加,这个城市中必须要有“价值产出”更高的企业。这是一个最基本的常识。可石家庄,木有啊!

四、河北、石家庄的地理位置,也让石家庄在人才储备方面处于劣势。

都知道“京津冀一体化 ”这种概念。石家庄距离北京、天津太近了!从石家庄到北京,一个小时就到!每天数十趟高铁直通北京,石家庄与北京之间的人员流动异常便捷!

北京、天津的优势根本不必去分析、表达,这是石家庄这个“庄”根本无法企及的。

同样一个相对具有优势的人才,在石家庄一个月5000块收入,到了背景努努力,拿到一万块甚至更多没啥问题!当然了,这需要付出辛苦。但相对而言,距离太近了,石家庄人抬腿儿就能到北京了!能够多挣钱而且发展前景还不错,凭什么不去呢?
人往高处走,况且是距离自己“咫尺之遥”的“高处”,能去的就去喽!

人才难留,发展必然会受到限制,这是一个不争的现实。

五、有些“高层”方面,宏观管理方面的问题,不说也罢。

一个城市的定位、规划、建设、管理,不是我等屁民可以评论的。但这么多年了,石家庄作为河北省的省会,老鬼没感觉到整个城市带头人以及相关部门里有强力、优秀领导。

这些话,就不说了,庄里人有感觉的。


石家庄这个地方,月收入能够超过一万的人口比例,不会超过百分之一。也就是一百个人里面有一个每月收入超过一万块也就不错了。说到底,还是自己努力吧。


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老鬼归来


原因有很多,我就列举几个:

1.石家庄没有像样的并且惠及多数人的经济产业。你想,连石家庄市都没有像样的产业收入,老百姓怎么能收入高?有些人会说房地产、制药业,那你知道石家庄从事这两个产业的人有多少么?占石家庄人口总数的比例呢?况且从事相关行业的人高收入人数还会更少。所以拉动不了平均收入。

2.石家庄距离北京、天津说近不近说远不远。说近吧,还距离300-400公里,北京、天津的高技术企业不会在石家庄建立分公司或生产基地,毕竟还有更近且成本更低的地方。说远吧,只距离300-400公里,它们能把石家庄高学历和技术人员吸引到它们那里。看看每年石家庄招聘就知道了,不说有丰富经验的人员,就说毕业生,985、211的学生有几个能留到石家庄非垄断的企业里呢?

3.石家庄老的支柱行业纷纷垮掉,纺织、造纸和部分制药,这些行业原有大量员工收入自然就不会高。他们的购买力也不会太高,所以也会间接影响其他行业。

4.就是因为石家庄收入较低会进一步限定石家庄收入。这话比较绕,我就举个例子。前一阵我在找工作,在石家庄应聘,工资也就5000-10000;我在北京应聘时,每年底薪最少25W,我又不在北京生活,每周末买张车票就到家了,如果是你,你会在哪?更何况北京住房公积金要高、发展前途要好。

其实还有一个原因,那就是河北省的地理位置。河北省环绕北京,自古就是京畿重地。它除了有其他省发展经济的共同任务外,还需要维稳。在很多情况下维稳高于发展经济,这可以从河北历来政策看出来。经济上不去,收入从何而来。


风萧萧197075509


嘿,正好,上个头条看到的



袍子和虱子


作为一个地道的石家庄人,一直都认为石家庄是幸福感最强的城市,但是由于近几年的房价上涨过猛,导致人们的工资水平和房价水平差距太大,感觉生活压力巨大,但是反过头来讲,现在哪个城市的压力小呢,所以现在我们能做的就是如何提高自己的工资收入现在都是一个全民副业的时代,在顾好自己主业的前提下,可以发展一下副业,增加收入,就会感觉很幸福了。


待产的可乐妈妈


具体实际收入每个人都不一样的,无法具体证实,至于说房价高的也是因为没有房子的和低收入者,石家庄4—5000千左右是大多数实际收入,就算3000元工资房价15000平均价,也是5倍的倍数,相比全国二线以上城市哪个不是这样呢,要是拿北上深来看工资就算1W房价要10W呢,10倍啊,再看一些好点的城市青岛,厦门,天津,三亚等都是高于5倍以上的,唯一的办法就是想办法提高自己的收入,满足自己在这个城市的生活基础。


光头楠楠聊世界


来看,现存的1999版的人民币仿佛一整个现实中的游戏机系统,我们在这里变出各种花里胡哨的东西,但依然是这个游戏机系统的单位和载体,整个游戏机运行了多年,是我们呼吸的空气,承载者全国都有的内的单位和格式,有许多附加版本,突然他消失和突变了,整个游戏机系统全盘没了,消失了,之前有的全没了,整整一切二十年没了,然后突变成诡异不明的东西和世界,仓促不及,所以留些旧钱存储起来互相用。回顾追溯一下,列好多年事情的简章。


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