職場幸福路
同事聚餐嘛，常來常往的事情，何必要去計較誰先離開呢？誰還不能有點事先走啊。
但是，遇到這種事，誰心裡都會鬱悶，錢雖然不多，但是影響心情啊！
我就遇到過和題主同樣的問題，然後我們幾個同事一起想出了三個辦法，非常有用，分享給大家。
公司裡8個同事約好週末打球，然後打完球后聚餐。為了隊伍團結，為了不讓同事吃虧，我們決定AA制。
但是，飯吃到一半，水果還沒上呢，就有兩個同事找藉口離開。
一個是老婆打電話叫回去帶孩子，另一個自己說有事走了。當時我們也沒多想，結賬的時候我們剩下的6個人平攤了。
可是令人鬱悶的事情發生了，說自己有事的那個同事接連3次吃飯都找藉口提前離開！
我們幾人也分析過他的情況，他工資並不低，家裡條件也挺好的，平時相處過程中人也還行。
為了幫他改正這個毛病，我們想出了三個辦法，挺有用的。
一、建立聚餐群。
建立一個聚餐群，每次由一名同事先墊付餐費，然後在群裡公佈花費總額，再要求其他人在群裡發紅包給這位同事。
這個方法，適合經常一起聚餐的同事。通過在群裡公開發紅包，形成約束力。
微信有一個功能叫AA，先由一位同事支付，然後在微信裡填入總金額和人數，再由個人分別支付。
這個方法，適合不太熟悉的人進行AA。通過這個功能，誰付錢了，誰沒付錢，人人都可以看到。
三、提前收取“會費”。
在吃飯前每人提前交會費，然後再統一支出。
這樣做，先走的人估計吃虧很大哦！
通過以上三個辦法，我的那位同事聚餐時再也沒有提前離開過。
總結
同事聚餐，是一件很正常的事情，AA制這個方式很適合現在的年輕人。
在聚餐過程中，有人提前離開也很正常，誰都會有點事情。但是，提前離開並不代表可以不遵守遊戲規則。
在與同事相處過程中，切莫為了蠅頭小利，丟了自己的尊嚴！
以上觀點來自【職場視覺】，一個有溫度、有乾貨的職場“老司機”；歡迎留言，歡迎關注。職場視覺
說好AA制的聚餐，有人提前離開，到這裡還看不出什麼，得知道這4個人有沒有最後付了自己那一份賬單，才好下最終結論。
我們同事中，有六七個關係不錯的，也經常一起聚餐，每次都是AA。但是有那麼三四個人，太能喝酒，我們幾個不喝酒的，通常都不會跟他們吃到最後。一頓飯喝酒聊天侃大山，吃個一兩個小時正常，可是晚上九十點鐘還沒有絲毫要散的意思，就有點撐不住了。
於是我們聚餐大部分的時候，都是不喝酒的這三個人先告辭，讓喝酒的人慢慢喝。最後買單的人在群裡發個AA收款，我們大家各自付賬，也沒有什麼異議。
所以第一眼看到這個問題的時候，我覺得沒什麼呀，誰說聚餐就一定要大家都吃到最後，同時離開呢？真要是吃到半夜十一二點，總不能所有人都陪著吧，肯定有人家裡家裡有事兒要先走啊。尤其是家裡有孩子的，有老人的，都不太可能挺到太晚。
尤其是有一次我們幾個同事晚上聚餐，老闆給其中一個同事打電話說有個急活，讓同事儘快做完發給他。老闆召喚哪敢不從啊，飯才吃了幾口就匆匆趕回公司了。最後AA的時候我們都說不用他付了，可人家還是非常主動的要付錢。這才是相親相愛有契約精神的好同事啊！
佛說：你心裡有什麼，看到的就是什麼。這4個人雖然藉口有事離開了，沒到最後一刻該付款的時候，就不應該認為他們是想逃單才提前走。當然，如果有人會覺得明明9個人吃得熱熱鬧鬧的，這4個人非要提前走，多少有點掃興，這個我還是贊成的。
畢竟，每次我要提前離開飯局的時候也很抱歉，也會怕掃了大家的興。但是如果說好AA，我肯定會付自己那份賬單，自然也不希望別人認為我提前走就是為了逃單。
【總結】為什麼反轉劇那麼多，而且越來越受歡迎？就是因為反轉的劇情更加意外和吸引人。說不定這道問題也有個反轉的後續劇情，這4個提前走的同事已經悄悄把單買完了呢。
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巧了，前幾天剛遇到一個這種人，幾個人聚聚，那幾天身體不舒服，本來不想去，一個個的微信電話可勁催，說我請你，大家都等你哪，有一個發微信說又不是你請客，就在你家門口，為什麼不來，我想大家同事一場，不能太過了，就過去了他們也吃的差不多了，他們又要了一個菜，大家聊了一會，有一個人什麼也沒有說，就離開了，我也沒多想以為是去廁所了，左等右等也不見人，最後才知道有事先走了，還有一個喝的人事不醒，趴著睡著了，沒辦法我結了帳，把人送回家。第二天上班沒有一個提這事的，我也真是服了，幾百塊錢至於嗎，真是奇葩，不過沒有下次了，現在表面上還和以前一樣，但是這種人不能深交。
耳朵西土取真經
組織者的問題，我曾數次遇到類似問題，到了飯店，沒有我吃的，我不吃辣的，不喝酒，飯菜全是辣的不說，還有兩個酒鬼！見酒就喝，一喝就多，一多就醉，一醉不停的說，說到別人不是，自己附和不是，不附和也不是；一說幾個小時，把服務員煩得下不了班，飯店關不了門！聚餐結束還得送酒鬼，出門風一吹！要麼吐一身、要麼吐一車，隨地大小便！很讓人討厭！送到家裡，酒鬼老婆一頓數落，認為是我灌了他；回到家裡，自己老婆一頓數落。洗洗涮涮快天亮了。後來再遇這種情況，36計走為上策！
我的貼膜生涯
一、提前離開是否AA？
我有一次和同事聚餐，也是AA，因為中途臨時有事所以提前離開了。當時聚餐才到一半，還沒結賬，也就不知道各自該AA多少。我因為提前離開，所以特地跟在場的人打招呼，等結賬之後告訴我AA的金額。當天，他們聚餐完畢我就把自己AA的拿一分錢給了同事。
所以，雖然提前離場，但是對同事來說並沒有什麼。因為我把自己該付的錢付了。
所以判斷聚餐提前離開，不能直接從表面上判斷。如果藉口提前離開，而不AA，那很顯然離開的同事是在佔其他同事的便宜。如果人家事後把自己AA的錢還上，那麼中途有事離場也是情有可原。
二、如何要這些提前離開的人AA？
假設這些提前離開的同事並不是想賴掉這筆賬，那麼你們可以九人建個群，然後在群裡說總共花費多少錢，讓沒付錢的同事付一下。
只要他們不是誠心賴賬，就會把錢付了。
但還有一種情況，就是他們就是打算賴賬，對群裡消息視而不見。那麼這種情況，就可以當面要他們還。
最後一種就是最差的情況，也就是他們死不認賬。如果他們真的已經厚顏無恥到這種地步，那麼剩下五個同事就算花錢買個教訓，吃一塹長一智。以後不要再跟這樣的同事來往。
筆記先生
有事提前離開是很正常的，主要是看對於AA制餐費的態度。
其實我也遇到過這種情況，我就是那個藉口離開的人，但並不是你們想的那樣，公司聚餐，剛點完菜還沒等著開吃，老公打電話孩子不舒服，過了電話就匆匆地往回趕，走之前給大家解釋：“孩子不舒服，我得先走了，飯是不能吃了，喝杯酒謝罪，回頭多少錢給我說，我發紅包哈，走了，拜拜～”
可能我離開，也會有人覺得我是在找藉口不想付款，其實並不是這樣的。
第二天問同事多少錢，轉給誰，同事說我也沒有吃，不用給錢了，下次聚會的多喝幾杯賠罪。
其實通過這件事，可以看出一些東西：
- 1、提前離開的時間點。
- 2、提前離開是不是真的就為了逃單。
- 3、聚餐之後針對AA制的態度。
如果在開餐之前就離開其實並不是真的想逃單，可能真的是遇到什麼特殊的情況了，還是以理解為主吧！
當然如果真的是想逃單，那也沒關係，就當作是用一頓飯來認清這些人，這也不算是賠了，以後對於這種人還是遠離吧！
那該如何避免這種情況呢？
其實很簡單，就是先收錢後吃飯，每個人先把錢交給某個人保管，結賬後整理一下這個金額以及AA制的價位，採用透明制發給每個人，多退少補。
注：在收錢的時候最好能多少，退的時候好退，但是補的時候就不太容易。
大牙嘟嘟職場論道
題主沒有交代清楚呀！是吃了一半離場，還是還沒吃就離場了。如果還沒吃，肯定沒理由算他們。如果開吃了一半，說明這4個同事是故意的，即便有事離場，至少離開之前解釋一下，多少錢回去算一下，微信轉賬。
什麼話都沒有直接離場，這麼不自覺不禮貌的同事，沒什麼客氣的，直接在微信同事群裡，@那4個人，或者直接編輯一條短信：今天吃的很happy，統計了一下吃了600塊還是多少錢，平均每人多少錢。至於他們給不給，把球踢過去，其他同事也都能看到，給最好，不給下次估計也沒機會再一起吃飯了，吃虧上當就一次。
辦公室是個比較特殊的環境，每個人都有自己的想法，來自天南海北，大家往往既是同事關係又是朋友關係。但如果同事距離處理不當，把握不好“度”，很容易影響到工作的開展。
除公司組織的聚會，通常小範圍兩三個人聚會走得近的問題不大，但是這種10來個同事私下AA吃飯最好還是避免掉，尤其是在錢上面，出去就一定要消費，必然會有人先墊付錢，結束還要再去要錢吃力不討好。個人建議不需要大範圍深交同事，同事不是朋友，隨時會變成利息對立方。
閃亮金星
“AA制聚餐逃單”這種輕微的失範行為如果得不到及時、有效地規訓與懲罰，難免會導致重度失信行為的上演。
河南人周先生前幾天可以說是做了回冤大頭，和網友聚餐，事先說好的AA制，可等到要買單的時候同桌吃飯的網友跑了個精光，看著老闆遞過來的單子，醉醺醺的他酒一下子醒了大半。在浙江寧波打工的他給網友打電話，也被掛斷，最後只好自掏腰包。
在中國這樣一個人情社會、關係社會，聚餐成為拉攏關係、積攢人脈的重要平臺。酒足飯飽之後，有些人會爭搶著買單，也有些人會千方百計地逃單。周先生的遭遇，只不過是社會轉型時期人情變異的一個縮影。
不論是“有便宜不佔白不佔”的投機心理，還是“別人都如此”的從眾心態，抑或“別人逃單我不逃單會吃虧”的囚徒困境，“AA制聚餐逃單”的背後，也有著利益算計與心理糾葛。在這樣一個風險社會，風險防範意識的缺失，讓周先生花錢買了次教訓。
網絡群組作為趣緣群體，本質上是非功利的社會關係。可一旦涉及經濟利益，網友們不可避免會上演“變形記”。參與這次聚會的網友彼此之間大都是陌生人，即使有的見過一兩次也難以知根知底。在這樣一個小型陌生人社會里，社會角色處於隱匿的狀態，逃單概率也就大大提升。
在一個低信任度的社會，信任只限於血親之中；在一個高信任度的社會，信任會超越血緣關係。在利益主體多元化、價值觀念多樣化的今天，面對“AA制聚餐”的口頭契約，有的人信以為真，有的人不以為然——誠信意識和契約精神的缺失，讓口頭約定難以產生強烈的、普遍的、持久的行為感召力和約束力。
更進一步說，“AA制聚餐逃單”是人情關係功利化、工具化的產物。在一個實用主義至上的時代裡，網友不可避免也成為一種可以被利用的資源。不論是“朋友圈拉票”，還是微商代購，抑或“微信拼團”，網友成為人們追名逐利的一種工具。
法國思想伏爾泰曾說，“人人手持心中的聖旗，滿面紅光走向罪惡。”面對“AA制聚餐逃單”，我們既不能簡單地將其當成笑話看，更不能將“板子”打在缺乏風險防範意識的周先生身上。“AA制聚餐逃單”這種輕微的失範行為如果得不到及時、有效地規訓與懲罰，難免會導致重度失信行為的上演。
米戈週一
飯局中，為什麼會有人提前離開？
飯局提前走的人，一般是下面4種情況。
1、家裡突然有事情。
比如孩子突然生病。遇到這類事情，也不得不提前走啦。
2、身體喝的不舒服。
飯局少不了喝酒，喝多了，身體不舒服，提前離開也是正常的。
3、領導突然安排了某個工作。
領導安排到，哪能繼續吃飯呢？只能早點趕回家，把工作趕完。
4、還有其他飯局需要應付。
當然，有些人一晚上有2個以上的飯局也是正常的。出來工作還是少不了應酬的。
以上4個，我認為是很多飯局上很多人提前離開的原因。這些都是不確定的因素，所以都是很正常的情況。
在AA制的飯局提前離開，就代表不付錢了嗎？
並沒有這樣的說法，飯局有人提前離開是正常的事情。我和同事聚餐，基本上是AA制，也是很多提前離開的人。
但以我的經驗來看，只要是確定AA制的飯局，只要參與了飯局，不管是參與多久，這些同事，後續都會自覺AA的。
就好比我每次吃飯說好AA，最後也是我先買單。等飯局結束，我再把總價平攤一下，把價格發給每個人，他們就會自覺把錢打給我。
當這種情況形成了習慣後，我也不會去管誰誰誰是否提前離開。
所以，不能說AA制的飯局，有的同事提前走了就不對，畢竟有很多不確定因素啊，比如我上面提到的4點。關鍵是說好了AA，只要他願意後續給錢，就沒啥問題了。
AA制的飯局，為了避免扯皮，要有一個人固定買單。
如果是一群比較默契的同事，說好了AA制吃飯後，可以固定一個人給錢。
因為飯局上，一般是結賬後，才給錢。那麼確定一個人先給錢，這就好辦多了。
只要確定了某個人先給錢，基本上這種AA制的飯局，就不會出現有同事耍賴的情況。
畢竟事情都說到那麼明白了，甭管是你什麼事情，提前走了，只要一起參與了，結束後就自覺AA。
除了飯局AA，其他時候也可以這樣操作。
比如說：打車下班
有些公司寫字樓安排的比較遠，每天下班都需要打車回家。
那麼這好辦，每次確定一個人打車，打車結束後，大家平攤，直接再把錢打給他。這種情況誰敢耍賴呢？要耍賴，以後就別想一起AA了。反正誰想佔一次便宜，後續就等著吃大虧吧！
總結：
上面我從3方面分析這個問題，希望可以給你帶來啟發。從我個人經驗來看，AA制的飯局，就算有人提前離開，也是沒啥大問題的。飯局結束後，直接要他們要錢就行了。好，希望上面的分析對你有啟發。
華迪說
我參加同學聚會，多年不見的高中同學聚餐，唱歌。花了幾千元。本以為飯桌上侃侃而談，兄弟情深，賺了大錢的牛逼的公司大老闆會主動買單，誰知回去晚上微信群裡發起aa付款。
