近几年来，教师的待遇一直是大家热议的话题，不断得被人提起。教师一直以来也是国家重视的职业，为教师制定了很多福利政策。政策中提到了中小学教师的工资待遇不得低于当地的公务员。
也有人提出过，既然工资待遇相当了，那是不是教师可以进入到公务员的队伍里了？公务员和教师的体制本来就有所不同，“一个队伍，两种制度”这种事情也着实不好管理。大家都知道教师一直是以职称的高低来提高自己的工资待遇的。公务员基本都是级别，什么正科级、副科级、科员一类的。
虽然说教师和公务员都是隶属国家的公职人员，但是有着本质上的区别，公务员是依法履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关或者其他组织利用国有资产举办的从事教育、科技、文化、卫生等工作的社会组织。但是这个也不是不可行的，在教育部发布《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》的提到了提高教师待遇，让教师成为令人羡慕的职业。
已经有铺垫在前了，所以在以后的发展中教师相当于是公务员中的一个特殊存在，逐渐的向公务员靠拢。无论是支持和反对都有各自的道理。当然，教师进入到公务员队伍的好处也是显而可见，最重要的就是能够吸引更多的优秀人才加入进来，为国家的教育行业做出贡献。国家大计，教育为本。教育在我们的生活中占着很重要的地位，所以教师待遇的提升带动了人才的引进也是我们希望看到的！
对此，你有什么看法呢？
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