已經復工有點咳嗽不讓上班算歇班合理嗎?

李哥123000767


咳嗽一定是感冒了,公司為了大局為重,讓你休息,也是合理的。在疫情面前,我們不能只考慮自己,你的寬容大度也會得到領導的認可,也會得到同事的尊重!


土咖陪您度金生


大家好,這種情況下肯定算是歇班,你畢竟有點咳嗽,在這種疫情還正在擴散期,正是非常時期,你一定要聽從領導安排,領導這樣安排肯定有他們想法,你雖然說是有一點咳嗽,但是這次肺炎也有這種狀況,就是廠裡讓你去上班了,同事們也會躲著你,你畢竟咳嗽,誰也不敢和你靠近,更不清楚你是不是單咳嗽。領導這種想法還是比較合理的,就是讓你晚一天覆工,咳嗽好了就可以申請復工了,我的回答希望能用上,謝謝!

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農村雷子哥


你好,很高興回答這個問題,已經復工有點咳嗽,不讓上班算歇班合理不?現在是非常時期啊,這個疫情還沒完全控制好,為了大家的安全公司領導做得是對的延遲上班,這對大家身體的一個安全保障,希望提問者理解,早點把這個咳嗽搞好,早點復工。謝謝

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大塘小蔣


問題是咳嗽的嚴重性,有的是正常咳嗽,沒大礙。有的不是,還沒法鑑定,萬一是不好的咳嗽呢?安全考慮,不上班也不算過分。等觀察吧,過幾天不咳嗽了就可以去了。


海邊的風在等你


還是小心點吧!

為了自己,也為了大家。

別埋怨單位,畢竟是公共場合。


瑾瑜兮


合理的,因為現在是新冠肺炎爆發期,咳嗽休息,公司也只是按照國家要求去做,嚴格遵守開工的防護要求,作為員工也應該配合在家休息,儘早痊癒後再復工


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