沙無風吹
新一輪的省市縣鄉四級換屆將在2021年展開。目前不清楚明年的鄉鎮換屆選舉政策會有什麼變化，但參照2016年的政策，
鄉鎮事業編屬於“四類人員”，是可以直接選為鄉鎮領導班子成員，提拔為副科級的，不一定非得擔任鄉鎮站所的領導。但縣事業編是否可以參選，要看具體情況。假如編制在縣裡，人在鄉鎮工作，且符合任職年限等條件，可以參選。人和編制都不在鄉鎮，一般不能參選。根據2016年的鄉鎮換屆選舉政策，有四類人是可以通過換屆選舉進入鄉鎮領導班子的，為此還專門出臺過規範性政策。這四類人也就是組織部門常說的“四類人員”，包括：
1、鄉鎮事業編制人員：包括人事關係在縣區部門但在鄉鎮工作的站所鄉鎮事業編制人員；
2、村黨組織第一書記：各級各部門選派到轄區貧困村、後進村任職的第一書記；
3、優秀村幹部：包括村支書、村委會主任；
4、大學生村官。
對於這四類人員，參選的基本條件是：
第一，年齡一般要求在40週歲以下，部分地區放寬到45週歲；
第二，學歷要求大專以上；
第三，要求參加工作4週年以上，且必須有1年以上的鄉鎮工作經歷；
第四，近三年年度考核稱職以上。
從上面的條件來看，如果明年的政策不出現大調整，人事關係在縣裡人在鄉鎮工作的事業編制人員，符合任職年限、學歷和年齡要求。可以參加換屆選舉的。
按照慣例，鄉鎮四類人員參加換屆選舉，基本上是按照“6：2：2：1”的比例產生人選，即鄉鎮事業編制人員在換屆選舉的四類人員中，必須佔60%的比例，實行差額選舉。從比例來看，鄉鎮事業編比第一書記、村幹部、大學生村官中選的機會要大得多。如果符合條件，可以考慮試一試。不過在試之前，自己心裡一定要有個數，換而言之，要有領導欣賞你，否則參加了也沒用。
80後小公
我是巴釐虎，正在從事選人用人工作，我來解答這個問題。
鄉鎮事業編制工作人員一般屬於九級管理崗人員，對應的是公務員的一級科員。九級管理崗人員可以通過以下方式提拔：
一是直接提拔為八級管理崗人員。八級管理崗對應副科級公務員，在鄉鎮的具體崗位有農業服務中心主任、社會事務服務中心主任等崗位。普通事業編制人員可以直接提拔。
二是通過公開招考程序提拔為副科級國家公務員。現在中西部地區一些幹部不願擔責或不願下鄉，因此也不想擔任鄉鎮副科級領導幹部，比如去年雲南就有兩名女幹部不願被提拔而受處分，就是這種情況。因此，為了配齊配強鄉鎮領導班子，一些縣市經常會拿出鄉鎮副科級領導幹部崗位進行公開招考，允許事業單位工作人員報考，所以事業單位人員可以通過招考提拔為副科級領導幹部，也就是所謂副科級公務員。
三是通過調任程序。這個是非常考驗社會背景的，具有一定職稱(比如高級教師、高級工程師)可以通過公務員調任程序，直接調任副科級公務員。但是新出臺的公務員調任規定，調任科級幹部不超過45歲，處級不超過50歲。
至於普通事業編制人員能否在沒有歷練鄉鎮中層崗位的情況下直接提拔為鄉鎮副科級領導幹部，理論上是可行的，科員提拔副科沒有什麼不可以，但全國各地不一樣。比如江浙地區比較規範，副股正股都會下文明確，因此一定要先經過鄉鎮中層幹部崗位才能提拔副科；而西部地區很多地方，對副股正股不是很在乎，普通幹部直接提拔為副科級領導幹部的情況也很多。
具體情況具體分析，有問題可以與我私聊，謝謝！
巴釐虎10
首先，根據我以往的經驗和平時接觸瞭解的情況來看，事業編制是無法直接提拔成為行政副科級領導的。
一來鄉鎮目前幾乎還沒有副科級事業單位，鄉鎮事業編制普通人員除了參加考試無法成為行政副科，至於縣直單位的事業編制普通幹部可以提拔成為縣直單位的事業副科，但是不能直接提拔成為鄉鎮的行政副科。
不過，事業單位正在進行機構改革。在事業單位機構改革完成前還存在著變數。所以，現在說能否提拔還為時尚早。如果鄉鎮在這次事業單位機構改革後設置了副科級的事業單位，那麼事業編制普通人員就能夠直接提拔為鄉鎮事業副科了。如果鄉鎮事業單位機構改革以後沒有設置副科級事業單位，那麼事業編制一般人員直接提拔為鄉鎮副科的可能就會依舊沒有。
不管怎麼說，我覺得與其想那麼多我們決定不了也改變不了的事情，不如集中精力做好當下的事情，俗話說“機會都是給有準備的人的”，我們首先要成為那個時刻準備著的人，然後才有可能抓住那個機會。
成為時刻準備的人，不是每天都考慮提拔的事，而是想辦法提升自己的能力和素質，只有自己的能力素質提高了，提拔以後才能承擔起更大的責任，否則，就算自己有幸提拔成為一名副科級領導幹部，沒有相對應的能力素質，估計也難以在新崗位上做出一番事業。
基層小哥
不可能，你事業編屬於下等人。只有公務員才能提副科。所以你乾的再好也沒用，混日子去吧。
曹恆鑰
可以提副科級，但不能是行政單位副科級。
提拔為副科級有這兩種情況：
一、如果你去鄉鎮可以走人大選舉直接提行政副科級，也就說說的進公務員序列。
二、如果不去鄉鎮也可以提成事業單位任副科級，這個時候你就是進入事業單位管理層了，但不到公務員序列，不過你已經有基礎了。下一步可以通過調任的方式去行政單位任副科級，進入公務員序列。
如果你還年輕，有門路，有人能在近幾年能給你說上話，建議你去鄉鎮，因為有三點優勢，一是直接進入公務員序列以後到哪個單位不受限制；
二是鄉鎮提拔快，
三是對以後向上走有好處，鄉鎮工作事多能力提升快，有基層工作基礎。我們這裡這幾年要求沒在鄉鎮幹過就不能去單位任一把手。
就差佩奇
副科是公務員編，與事業編普通人員是兩個概念。
換言之，事業編普通人員不參加全國公務員考試，沒有錄取，一般情況下是不可能轉為行政編的
公務員編需要參加全國統考、面試、入職等等考試。
鐵馬秋風勁漠北月光寒
可以，歷屆換屆選舉時中央會出臺臨時政策，三類人員（鄉鎮事業編，村兩委正職，大學生村官）可通過選舉方式任鄉鎮黨政副職。
乘雲聽風
副科級沒有資格轉任公務員，副處級事業編是可以轉任。要想進入公務員序列只能考試。
萬氏通
事業編制，只要你身份是幹部，聘幹也可，是可以提副科的，但是，只能在事業單位任職，不能去行政機關。
豆豆17486637
如果你是事業編管理崗位，工作年限達到5年以上，理論是可以的，具體要看你的關係和實際情況，比公務員提拔要難一點！
