02.28 工作中跟領導發生過一次衝突,差點打起來,事後握手言和,領導會計較此事嗎?

香蔥哥


~朋友,我用我幾十年的工作經歷,鄭重的告訴你,凡是與領導發生過沖突的人,沒有一個領導不會忘記的。況且你又與領導幾乎動上了手。我還可以鄭重的告誡你,儘管事後你與領導握手言和了,日後見面也點頭說話了,但是,你對領導的衝撞,領導肯定會記掛在心上的,只是時機未到給你穿《小鞋》而已。人類的人性就是如此,在這世界上能夠不計前嫌的人,那只是有大智慧的人,他們用理性來壓制自己而已。領導們的人性也是各有不同?但是,你只需記住一點,凡是不拿你當人看待的領導,你絕對不能把他當人同等看待!那麼你以後該怎麼辦呢?第一,你對這樣的領導一定要敬而遠之,做到人不犯我,我不犯人地步。第二,自己的工作中不要出差錯,以免讓這樣的領導借題發揮。第三,如果你能認識比這樣的領導級別大些的領導,那你就好好相處,這樣的情況下,這樣的領導就不敢輕易找你麻煩,也可能會向你示好?第四,身正不怕影子斜,做到心中無愧無懼。

第五,如果領導老想雞蛋裡挑骨頭的話?忍氣呑聲是不可能一輩子的,那就能調離崗位就調離,實在躲不開的話,那就繼續的當《刺頭》,繼續的紮在這樣的領導心上!即然你不讓我好過,那你這樣的領導也別《閒》著了。世界上就有這樣的B人,你敬他,他拿你不當人!所以,就別慣著他當人了!


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