十项全男00001
根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
一、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付。
二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
三、一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍支付。 供养亲属的具体范围按人社部《因工死亡职工供养亲属范围规定》确定。 用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位承担全部费用。 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
小兜儿
1、工伤死亡是指劳动者在劳动过程中死亡，经社会保险行政部门认定为“工伤”后按照《工伤保险条例》享受工伤死亡保险待遇。该男子发生工亡事故是在啥省？其亲属又住在啥地方？2、未经社会保险行政部门认定为“工伤”的，不是法律意义上的工伤，不能按照有关法律规定要求享受工伤保险待遇。如果企业已经按照工伤待遇执行了，也可以享受相应的工伤待遇。3、职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(1)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(2)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(3)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话。 ------------- 如果我回答对你有帮助，请关注我一下。或有其他问题也可以关注我，给我发私信
橘子爱摄影
赔偿一般都是优先给配偶、子女、直系亲属的吧，工伤死亡的话少则数万多则数十万，看法院判定了，不过上百万的几率不大，快超出上海地区的法定赔偿范围了。
井一晗玉
查看工商赔偿条例，
1鉴定出是工伤，
2不要私了理赔，除非高处应得的赔偿
3律师指导，明白自己赔偿多少
4打官司准备，
哈哈哈鱼
好好活着，有可能下一个百万富翁就是你
混清仙人
之前赔偿300万
